综合制工时合同范本_第1页
综合制工时合同范本_第2页
综合制工时合同范本_第3页
综合制工时合同范本_第4页
综合制工时合同范本_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

综合制工时合同范本合同编号:__________甲方:__________乙方:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,就乙方实行综合计时工作制相关事项达成如下协议:一、甲乙双方的定义1.1甲方:指__________(全称),地址为__________,营业执照注册号为__________,以下简称“公司”。1.2乙方:指与甲方签订本合同的劳动者,身份证号码为__________,以下简称“员工”。二、综合计时工作制的实行2.1乙方的工作时间按照甲方制定的综合计时工作制规定执行,确保乙方每日工作时间不超过法定工作时间,每周工作时间不超过法定工作周时间。2.2甲方应根据生产经营需要和乙方的工作特点,合理制定乙方的作息时间和轮休计划,确保乙方享有法定的休息时间和节假日。2.3甲方应按照综合计时工作制的要求,对乙方的工作时间进行准确记录,确保乙方的劳动权益。三、工资支付3.1甲方按照乙方的实际工作时间支付工资,确保乙方工资不低于当地最低工资标准。3.2甲方应按照国家和地方有关政策,为乙方缴纳社会保险费,确保乙方的社会保险权益。3.3甲方应根据乙方的实际工作时间和工作绩效,给予乙方相应的奖金和补贴。四、劳动保护和劳动条件4.1甲方应按照国家和地方有关法律法规,提供乙方符合国家安全、健康、环保标准的劳动条件和劳动保护用品。4.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的工作技能和安全意识。五、合同的变更、解除和终止5.1甲乙双方同意,合同的变更、解除和终止,必须遵循相关法律法规的规定,尊重乙方的意愿,并通过书面形式办理相关手续。5.2甲方解除或终止本合同时,应提前通知乙方,并支付乙方相应的经济补偿。六、违约责任6.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,给对方造成损失的,应给予赔偿。6.2甲方违反国家有关法律法规,侵害乙方权益的,乙方有权依法予以追究。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.1本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________代表(签字):__________代表(签字):__________签订日期:__________签订日期:__________1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.综合计时工作制相关规定4.乙方工作岗位说明书5.乙方工资条6.社会保险缴费证明7.其他相关文件第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:__________甲方:__________乙方:__________第三方:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,就乙方实行综合计时工作制相关事项达成如下协议:一、甲乙双方的定义1.1甲方:指__________(全称),地址为__________,营业执照注册号为__________,以下简称“公司”。1.2乙方:指与甲方签订本合同的劳动者,身份证号码为__________,以下简称“员工”。1.3第三方:指与甲方签订合作协议,协助甲方管理乙方工作时间和提供劳动保护等服务的机构或个人,以下简称“服务方”。二、综合计时工作制的实行及第三方服务内容2.1乙方的工作时间按照甲方制定的综合计时工作制规定执行,确保乙方每日工作时间不超过法定工作时间,每周工作时间不超过法定工作周时间。2.2甲方应根据生产经营需要和乙方的工作特点,合理制定乙方的作息时间和轮休计划,确保乙方享有法定的休息时间和节假日。2.3甲方应按照综合计时工作制的要求,对乙方的工作时间进行准确记录,确保乙方的劳动权益。2.4第三方作为甲方委托的服务提供方,应按照甲方的要求和乙方的实际工作时间,提供以下服务:2.4.1协助甲方管理乙方的考勤和作息时间,确保乙方按照甲方制定的综合计时工作制规定执行。2.4.2为乙方提供劳动保护用品,并确保乙方的劳动条件符合国家安全、健康、环保标准。2.4.3定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的工作技能和安全意识。三、甲方的权利和利益3.1甲方有权对乙方的工作时间进行调整,以适应生产经营需要。3.2甲方有权根据乙方的实际工作时间和工作绩效,给予乙方相应的奖金和补贴。3.3甲方有权要求第三方按照约定的服务内容和质量标准提供服务。3.4甲方有权在第三方未按照约定提供服务时,解除与第三方的合作协议,并要求第三方承担相应的违约责任。四、乙方的责任和限制4.1乙方应遵守甲方的规章制度和第三方的工作要求,按照甲方制定的综合计时工作制规定执行。4.2乙方应按照甲方的要求,参加第三方提供的安全教育和培训。4.3乙方如违反甲方和第三方的规定,应承担相应的违约责任。五、第三方责任和义务5.1第三方应按照甲方的要求和乙方的实际工作时间,提供约定的服务。5.2第三方应确保提供的服务符合国家法律法规和行业标准。5.3第三方应承担因提供的服务不符合约定导致的甲方和乙方损失的责任。六、违约责任6.1甲方、乙方、第三方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,给对方造成损失的,应给予赔偿。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.1本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。8.2本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________代表(签字):__________代表(签字):__________签订日期:__________签订日期:__________第三方(盖章):__________代表(签字):__________签订日期:__________1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.综合计时工作制相关规定4.乙方工作岗位说明书5.乙方工资条6.社会保险缴费证明7.第三方服务内容协议第三方介入的意义和目的在于,通过对乙方工作时间和劳动保护的协助管理,提高甲方的管理效率和乙方的劳动条件,从而实现甲方和乙方的共同利益。第三方作为专业服务机构,能够提供专业化的服务,降低甲方的管理成本,提高管理效果。同时,第三方介入也有利于规范乙方的行为,保障乙方的合法权益。甲方为主导的目的和意义在于,通过本合同的制定和实施,甲方能够更好地管理乙方的工作时间和劳动条件,提高生产效率,降低管理成本。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同编号:__________甲方:__________乙方:__________第三方:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,就乙方实行综合计时工作制相关事项达成如下协议:一、甲乙双方的定义1.1甲方:指__________(全称),地址为__________,营业执照注册号为__________,以下简称“公司”。1.2乙方:指与甲方签订本合同的劳动者,身份证号码为__________,以下简称“员工”。1.3第三方:指与甲方签订合作协议,协助甲方管理乙方工作时间和提供劳动保护等服务的机构或个人,以下简称“服务方”。二、综合计时工作制的实行及第三方服务内容2.1乙方的工作时间按照甲方制定的综合计时工作制规定执行,确保乙方每日工作时间不超过法定工作时间,每周工作时间不超过法定工作周时间。2.2甲方应根据生产经营需要和乙方的工作特点,合理制定乙方的作息时间和轮休计划,确保乙方享有法定的休息时间和节假日。2.3甲方应按照综合计时工作制的要求,对乙方的工作时间进行准确记录,确保乙方的劳动权益。2.4第三方作为甲方委托的服务提供方,应按照甲方的要求和乙方的实际工作时间,提供以下服务:2.4.1协助甲方管理乙方的考勤和作息时间,确保乙方按照甲方制定的综合计时工作制规定执行。2.4.2为乙方提供劳动保护用品,并确保乙方的劳动条件符合国家安全、健康、环保标准。2.4.3定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的工作技能和安全意识。三、乙方的权利和利益3.1乙方有权按照甲方制定的综合计时工作制规定执行工作时间,确保每日工作时间不超过法定工作时间,每周工作时间不超过法定工作周时间。3.2乙方有权根据实际工作时间和工作绩效,获得相应的奖金和补贴。3.3乙方有权要求第三方提供符合约定标准的劳动保护用品和服务。3.4乙方有权在第三方未按照约定提供服务时,要求甲方采取措施保障乙方的权益。四、甲方的责任和限制4.1甲方应遵守国家有关法律法规,确保乙方的合法工作时间和工作条件。4.2甲方应按照约定支付乙方的工资、奖金和补贴。4.3甲方应确保第三方按照约定提供服务,并承担因第三方服务不符合约定导致的乙方损失的责任。五、第三方责任和义务5.1第三方应按照甲方的要求和乙方的实际工作时间,提供约定的服务。5.2第三方应确保提供的服务符合国家法律法规和行业标准。5.3第三方应承担因提供的服务不符合约定导致的甲方和乙方损失的责任。六、违约责任6.1甲方、乙方、第三方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,给对方造成损失的,应给予赔偿。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.1本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。8.2本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________代表(签字):__________代表(签字):__________签订日期:__________签订日期:__________第三方(盖章):__________代表(签字):__________签订日期:__________1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.综合计时工作制相关规定

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论