版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
综合评价培训合同模板合同编号:__________甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方委托乙方进行综合评价培训的事宜,经友好协商,达成以下合同条款:第一条培训内容1.1乙方根据甲方的需求,提供综合评价培训服务,包括但不局限于:(1)综合评价理论及方法培训;(2)综合评价软件操作培训;(3)综合评价案例分析及讨论;(4)综合评价技能提升及实践操作。第二条培训人数及时间2.1乙方向甲方提供综合评价培训服务,培训人数为____人;2.2培训时间为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止;2.3培训具体安排由甲乙双方协商确定。第三条培训地点及方式3.1培训地点为____(具体地址);3.2培训方式为线上培训,具体平台及操作方式由甲乙双方协商确定。第四条培训费用4.1乙方向甲方提供综合评价培训服务的费用为人民币____元(大写:____________________元整);4.2甲方应按照本合同约定的付款期限和方式向乙方支付培训费用;4.3培训费用包括但不限于培训师的授课费、培训资料费、场地费、交通费等。第五条付款期限及方式5.1甲方应在本合同签订后____个工作日内,向乙方支付综合评价培训费用总额的____%;5.2剩余的培训费用,甲方应在本合同约定的培训服务完成后支付;5.3甲方支付培训费用时,应通过银行转账等方式进行,并注明“综合评价培训费用”。第六条乙方义务6.1乙方应按照甲方的需求,提供专业、高效的综合评价培训服务;6.2乙方应确保培训师的资质和教学质量,保证培训效果;6.3乙方应提供培训所需的教材、案例及辅助资料,并保证其合法性、准确性;6.4乙方应按照约定时间完成培训服务,并接受甲方的监督和评估。第七条甲方义务7.1甲方应按照本合同约定的时间和方式支付培训费用;7.2甲方应提供培训所需的场地、设备及网络等基础设施;7.3甲方应按时参加培训,并积极配合乙方完成培训服务;7.4甲方应对乙方提供的培训资料和信息保密,不得泄露给第三方。第八条违约责任8.1甲乙双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付相应的赔偿金;8.2若乙方未按照约定提供培训服务,甲方有权要求乙方退还已支付的培训费用;8.3若甲方未按照约定支付培训费用,乙方有权拒绝提供培训服务,并要求甲方支付违约金。第九条争议解决9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律;9.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;9.3如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份;10.2本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至本合同约定的培训服务完成之日止;10.3本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________签订日期:____年__月__日1.综合评价培训课程大纲2.培训师资介绍3.培训费用明细表4.培训场地及设施要求5.培训考核标准及方式第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:__________甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________第三方主体:__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,鉴于第三方主体对甲方的重要意义,经友好协商,达成以下合同条款:第一条第三方主体职责1.1第三方主体应根据甲方的需求,提供专业的综合评价培训服务,包括但不限于培训内容的定制、培训师的配备、培训进度的控制等;1.2第三方主体应确保培训服务的质量和效果,满足甲方的要求;1.3第三方主体应协助甲方进行培训成果的评估,提供相关的建议和改进措施。第二条甲方权益保障2.1甲方有权根据合同约定,要求乙方和第三方主体提供培训服务;2.2甲方有权对培训服务的质量和效果进行监督和评估,并要求乙方和第三方主体及时改进;2.3甲方有权根据合同约定,要求乙方和第三方主体退还已支付的培训费用;2.4甲方有权根据合同约定,要求乙方和第三方主体承担违约责任。第三条乙方义务3.1乙方应按照甲方的需求,提供专业的综合评价培训服务,并确保培训服务的质量和效果;3.2乙方应与第三方主体保持良好的合作关系,共同为甲方提供优质的培训服务;3.3乙方应协助甲方进行培训成果的评估,提供相关的建议和改进措施。第四条第三方主体义务4.1第三方主体应按照甲方的需求,提供专业的综合评价培训服务,并确保培训服务的质量和效果;4.2第三方主体应与乙方保持良好的合作关系,共同为甲方提供优质的培训服务;4.3第三方主体应协助甲方进行培训成果的评估,提供相关的建议和改进措施。第五条违约责任5.1乙方和第三方主体如未按照本合同的约定提供培训服务,甲方有权要求乙方和第三方主体退还已支付的培训费用,并承担违约责任;5.2乙方和第三方主体如未按照本合同的约定提供合格的培训服务,甲方有权要求乙方和第三方主体重新提供培训服务,并承担违约责任;5.3乙方和第三方主体如未按照本合同的约定履行其他义务,甲方有权要求乙方和第三方主体承担违约责任。第六条培训费用6.1甲方应按照本合同约定的时间和方式支付培训费用;6.2培训费用包括但不限于培训师的授课费、培训资料费、场地费、交通费等;6.3甲方支付培训费用时,应通过银行转账等方式进行,并注明“综合评价培训费用”。第七条保密条款7.1乙方和第三方主体应对甲方提供的培训资料和信息保密,不得泄露给第三方;7.2乙方和第三方主体应确保培训服务的质量和效果,不得将甲方的商业秘密、技术秘密等泄露给第三方。第八条其他条款8.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体执一份;8.2本合同自甲乙双方及第三方主体签字(或盖章)之日起生效,有效期至本合同约定的培训服务完成之日止;8.3本合同未尽事宜,可由甲乙双方及第三方主体另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________第三方主体:__________签订日期:____年__月__日1.综合评价培训课程大纲2.培训师资介绍3.培训费用明细表4.培训场地及设施要求5.培训考核标准及方式第三方主体介入的意义和目的:第三方主体的介入,可以为甲方提供更加专业、高效的综合评价培训服务,确保培训服务的质量和效果,满足甲方的需求。同时,第三方主体可以协助甲方进行培训成果的评估,提供相关的建议和改进措施,帮助甲方提升培训效果和员工能力。甲方为主导的目的和意义:甲方为主导的目的在于确保甲方的权益得到充分的保障,通过制定详细的责权利条款,确保乙方和第三方主体按照甲方的需求提供优质的培训服务。同时,通过增加甲方的权利条款和多种利益条款,确保甲方的利益得到最大化的保护。此外,通过增加乙方的违约及限制条款,可以有效地约束乙方和第三方主体的行为,确保培训服务的质量和效果。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同编号:__________甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________第三方主体:__________鉴于甲方在经营发展中需提高员工的专业技能及综合素养,乙方拥有丰富的培训资源和完善的服务体系,第三方主体具备专业化的培训能力和优质的教育资源,经甲乙双方友好协商,本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,达成以下合同条款:第一条第三方主体职责1.1第三方主体根据甲方的需求,提供专业化的培训服务,包括但不限于员工技能培训、团队建设、管理能力提升等;1.2第三方主体确保培训服务质量,满足甲方的培训目标;1.3第三方主体应协助甲方对培训效果进行评估,并提供改进意见。第二条乙方权益保障2.1乙方有权依据合同约定,要求甲方支付培训费用;2.2乙方有权对第三方主体的培训服务进行监督,确保培训质量;2.3乙方有权在合同约定范围内,要求第三方主体调整培训内容和服务方式;2.4乙方有权根据合同约定,要求甲方承担违约责任。第三条甲方义务3.1甲方应按照合同约定,支付乙方提供的培训服务费用;3.2甲方应确保员工参加培训,并为培训提供必要条件;3.3甲方应对第三方主体提供的培训资料和信息保密,不得泄露给无关方;3.4甲方应配合乙方及第三方主体完成培训服务。第四条第三方主体义务4.1第三方主体应按照甲方的需求,提供专业、高效的培训服务;4.2第三方主体应确保培训师的资质和教学质量,保证培训效果;4.3第三方主体应提供培训所需的教材、案例及辅助资料,并保证其合法性、准确性;4.4第三方主体应按照约定时间完成培训服务,并接受甲方的监督和评估。第五条甲方违约及限制条款5.1甲方如未按照合同约定支付培训费用,乙方有权拒绝提供培训服务,并要求甲方支付违约金;5.2甲方如未按照合同约定履行其他义务,乙方有权要求甲方承担违约责任;5.3甲方如有损害乙方合法权益的行为,乙方有权要求甲方停止侵害、消除影响、赔偿损失。第六条培训费用6.1甲方应按照合同约定的时间和方式支付培训费用;6.2培训费用包括但不限于培训师的授课费、培训资料费、场地费、交通费等;6.3甲方支付培训费用时,应通过银行转账等方式进行,并注明“培训费用”。第七条保密条款7.1甲方、乙方及第三方主体应对彼此提供的培训资料和信息保密,不得泄露给无关方;7.2甲方、乙方及第三方主体应确保培训服务的质量和效果,不得将对方的商业秘密、技术秘密等泄露给无关方。第八条其他条款8.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体执一份;8.2本合同自甲乙双方及第三方主体签字(或盖章)之日起生效,有效期至本合同约定的培训服务完成之日止;8.3本合同未尽事宜,可由甲乙双方及第三方主体另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________第三方主体:__________签订日期:____年__月__日1.培训课程大纲2.培训师资介绍3.培训费用明细表4.培训场地及设施要求5.培训考核标准及方式乙方为主导的目的和意义:乙方为主导的目的在于确保乙方的权益得到充分的保障,通过制定详细的责权利条款,确保甲方和第三方主体按照乙方的需求提供优质的培训服务。同时,通过增加乙方的权利条款和多种利益条款,确保乙
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025中国邮政集团公司江苏省常熟市分公司招聘快包投递员高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中国联通福建省分公司招聘(414人+)高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中国移动黑龙江公司校园招聘224人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中国电建(德国)限公司招聘1人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中国电信湖北潜江分公司招聘4人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年浙江丽水市青田县招聘国企业工作人员拟聘用(三)阅读模式高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年广西桂林市事业单位招聘应征入伍大学毕业生153人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年山东通汇资本投资集团限公司社会招聘7人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年四川省江油市事业单位招聘95人历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年四川南充市高坪区事业单位招聘47人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 人教版九年级上册数学 21.3 实际问题与一元二次方程(传播问题)专题练习(Word版含答案)
- 安全安全隐患整改通知单及回复
- GB∕T 799-2020 地脚螺栓-行业标准
- “僵尸型”社会组织注销登记表
- 田径活动记录第一学期记录
- 采购部年终总结计划PPT模板
- CDI-EM60系列变频调速器使用说明书
- 【汇总】高二政治选择性必修三(统编版) 重点知识点汇总
- 材料表面与界面考试必备
- 煤矿矿井通风课程设计报告书
- 《结构化学》(1-5章)习题
评论
0/150
提交评论