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文档简介

团结协作员工保证书合同编号：__________合同双方：甲方：（填写甲方全称）地址：联系方式：法定代表人：乙方：（填写乙方全称）地址：联系方式：法定代表人：鉴于：甲方为乙方提供工作岗位，乙方同意接受甲方提供的岗位；甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条乙方的义务1.1乙方应当严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。1.2乙方应当认真履行工作职责，按时完成工作任务。1.3乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。1.4乙方不得利用职务之便，索取或者接受乙方的贿赂。第二条乙方的权利2.1乙方有权按照甲方的规定获得相应的工资待遇。2.2乙方有权按照甲方的规定享受相应的假期。2.3乙方有权按照甲方的规定参加培训和提升。第三条违约责任3.1乙方违反本合同的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。3.2甲方未按照本合同的约定支付乙方工资待遇的，乙方有权要求甲方支付。第四条其他4.1本合同自双方签字或者盖章之日起生效。4.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.甲方公司规章制度2.乙方个人简历3.乙方身份证明文件4.工资待遇规定5.假期规定6.培训提升计划二、违约行为及认定：1.乙方违反甲方规章制度，不服从管理，认定违约。2.乙方未按时完成工作任务，认定违约。3.乙方泄露甲方商业秘密，认定违约。4.乙方索取或接受贿赂，认定违约。5.甲方未按约定支付乙方工资待遇，认定违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指提供工作岗位的公司或组织。2.乙方：指接受甲方提供岗位的员工。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方不服从管理：解决办法：进行沟通教育，严重者按规章制度处理。2.乙方未按时完成工作任务：解决办法：提醒乙方尽快完成，必要时调整工作分配。3.乙方泄露商业秘密：解决办法：停止违约行为，依法追责。4.乙方索取或接受贿赂：解决办法：立即解除合同，依法追责。5.甲方未支付工资待遇：解决办法：及时支付，向乙方道歉并改进。五、所有应用场景：1.用人单位与员工签订劳动合同。2.用人单位与员工变更、解除或终止劳动合同。3.用人单位对员工进行考核、评价。4.用人单位为员工提供培训、晋升机会。5.用人单位与员工约

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