解除工作关系协议证明书确认函

解除工作关系协议证明书确认函合同编号：__________解除工作关系协议证明书确认函1.名称：____________________2.住所地：____________________3.法定代表人：____________________4.联系电话：____________________5.电子邮箱：____________________1.姓名：____________________2.身份证号码：____________________3.住所地：____________________4.联系电话：____________________5.电子邮箱：____________________2.双方于______年______月______日协商一致，决定解除原合同。3.双方同意按照原合同约定和我国相关法律法规的规定，办理相关手续，结清乙方工资、加班费、社会保险、公积金等各项待遇。现双方达成如下协议：一、解除原合同1.自本函签署之日起，原合同解除。2.双方应遵守原合同约定的解除合同的条件和程序，互相配合，确保解除合同的顺利进行。3.双方应共同向社会保险经办机构、公积金管理中心等相关部门办理相关手续，结清乙方社会保险、公积金等相关待遇。二、待遇结算1.甲方应按照原合同约定和我国相关法律法规的规定，支付乙方工资、加班费、经济补偿等各项待遇。具体金额和支付方式如下：（1）工资：自______年______月______日至本函签署之日，乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。（2）加班费：自______年______月______日至本函签署之日，乙方加班费为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。（3）经济补偿：根据我国《劳动合同法》的规定，甲方应支付乙方经济补偿人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。2.甲方应在本函签署之日起______个工作日内，将上述款项支付给乙方。三、保密协议1.乙方同意在解除合同后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、竞业限制等事项，遵守双方签订的《保密协议》的相关规定。2.双方同意按照《保密协议》的约定，处理与保密信息相关的事宜。四、其他事项1.双方应遵守国家法律法规，自觉履行本函约定的义务。2.本函一式两份，甲乙双方各执一份。3.本函自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（签名/盖章）：____________________乙方（签名/盖章）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.《劳动合同》2.《保密协议》3.乙方身份证复印件4.社会保险登记证5.公积金登记证6.工资表7.加班费明细表8.经济补偿计算依据9.解除工作关系协议证明书10.其他与本合同相关的文件和资料二、违约行为及认定：1.甲方未按照原合同约定支付乙方工资、加班费、经济补偿等待遇。2.甲方未按照本函约定时间支付相关款项。3.乙方未按照《保密协议》约定保守甲方商业秘密、技术秘密等。4.乙方未按照本函约定继续履行保密义务。5.双方未按照本函约定履行其他义务。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者协商一致，明确双方权利义务关系的书面协议。2.经济补偿：用人单位依法解除或终止劳动合同，支付给劳动者的补偿。3.保密协议：用人单位与劳动者签订的，要求劳动者在合同解除后继续保守用人单位商业秘密、技术秘密等事项的协议。4.竞业限制：用人单位与劳动者签订的，要求劳动者在合同解除后在一定范围内不得从事与用人单位业务相同或相似的经营活动的约定。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，实行的一种社会保障制度。6.公积金：用人单位和劳动者按照一定比例缴存的，用于住房消费和职工福利的资金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付款项：乙方可以催告甲方支付，如甲方仍不支付，乙方可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。2.乙方未保守甲方秘密：甲方可以要求乙方承担违约责任，如给甲方造成损失，乙方应承担相应的赔偿责任。3.双方对待遇结算有异议：可以协商解决，协商不成的，可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。4.遇到法律法规变化：双方应按照变化后的法律法规履行合同，如需要修改或补充，应签订书面补充协议。五、所有应用场景：1.双方协商解除劳动合同。2.双方依法办理劳动合同