艺术画廊策展人聘用合同

艺术画廊策展人聘用合同合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（雇员）：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为专业艺术画廊，乙方具备优秀的策展能力及艺术鉴赏水平，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方担任甲方艺术画廊策展人一事达成如下协议：一、聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方的艺术画廊策展人，负责画廊的策展工作。1.3乙方应协助甲方进行艺术品的管理、保养和销售工作，为甲方提供专业的艺术咨询服务。1.4乙方应遵守甲方的各项规章制度，维护甲方的合法权益。二、聘用期限2.1本合同期限为____年，自双方签订之日起生效，期满后双方可协商续签。2.2乙方在合同期内应全职从事策展工作，不得兼职其他影响甲方利益的工作。三、薪酬待遇3.1甲方每月支付乙方工资人民币____元（税前），按时发放。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。3.3甲方为乙方缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。四、保密条款4.1乙方在合同期内和解除合同后，对甲方的商业秘密、客户信息、艺术品资料等予以保密，不得泄露给任何第三方。4.2乙方同意在合同期内不得以任何方式侵犯甲方的知识产权，包括但不限于抄袭、模仿甲方的艺术品、展览策划等。五、解除和终止合同（1）双方协商一致；（2）乙方严重违反甲方规章制度，甲方给予乙方警告或处罚后，乙方仍不改正的；（3）乙方因疾病或伤残不能继续从事策展工作的；（4）合同期届满，双方未续签的。（1）合同期限届满；（2）乙方因个人原因主动离职；（3）甲方因业务调整，取消策展岗位。六、争议解决6.1双方在签订本合同时，应严格遵守国家法律法规，履行合同义务。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方艺术策展相关作品集3.甲方艺术品清单4.甲方规章制度5.社会保险缴纳证明6.合同解除/终止证明7.乙方健康证明二、违约行为及认定：1.乙方未能按照甲方要求完成策展工作，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息、艺术品资料等，视为违约。3.乙方违反国家法律法规，视为违约。4.乙方因病或伤残不能继续从事策展工作，需提供相关证明，否则视为违约。5.双方协商一致解除/终止合同，不视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指艺术画廊的所有人或合法经营者。2.乙方：指被甲方聘用的艺术画廊策展人。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。5.知识产权：指著作权、专利权、商标权等法律规定的权利。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未能按时完成策展工作：解决办法：甲方与乙方沟通，了解原因，给予必要的协助和支持，必要时调整策展计划。2.乙方泄露甲方商业秘密：解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。3.乙方因疾病或伤残不能继续从事策展工作：解决办法：甲方应尊重乙方意愿，协商解除/终止合同，并根据实际情况给予一定的经济补偿。4.合同争议：解决办法：双方通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为专业艺术画廊，需要