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文档简介
2024版退休返聘人员劳务协议范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(退休返聘人员):__________身份证号码:__________住址:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供了退休后的返聘机会,为确保双方的权益,经甲乙双方友好协商,特订立本劳务协议。一、劳务内容1.1乙方在甲方提供的岗位上,负责__________工作。1.2乙方应按照甲方的规章制度和岗位职责要求,认真履行工作职责,确保工作质量。二、劳务期限2.1本劳务协议自双方签订之日起生效,有效期为__________年。2.2双方应在协议期满前__________个月内,协商是否续签事宜。三、劳务报酬3.1甲方按月支付乙方劳务报酬,报酬标准为人民币__________元/月。3.2乙方应按照国家规定缴纳个人所得税,甲方代扣代缴。四、工作时间和休息休假4.1乙方每周工作__________天,每天工作时间为__________小时。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方规章制度执行。五、保密协议5.1乙方同意在合同期内及合同结束后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行,应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的,应提前__________天书面通知甲方,并支付甲方违约金人民币__________元。七、争议解决7.1本协议履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决。7.2若协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(退休返聘人员):__________签订日期:__________年__________月__________日(此页无)一、附件列表:
1.乙方个人简历
2.乙方身份证复印件
3.乙方退休证明
4.甲方营业执照复印件
5.甲方规章制度
6.甲方薪酬福利政策
7.保密协议二、违约行为及认定:
1.乙方未按约定履行工作职责,视为违约。
2.乙方提前解除合同,未按约定提前通知或支付违约金,视为违约。
3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息,视为违约。
4.甲方未按约定支付劳务报酬,视为违约。
5.甲方未按约定提供休假待遇,视为违约。三、法律名词及解释:
1.退休返聘人员:已达到法定退休年龄,但继续在用人单位从事有偿劳动的人员。
2.劳务报酬:乙方为提供劳务所获得的报酬。
3.保密信息:包括但不限于甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。
4.违约金:乙方提前解除合同应支付给甲方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方工作能力不足:甲方应提供培训机会,帮助乙方提升工作能力。
2.乙方工作态度不端正:甲方应进行沟通教育,严重者按规章制度处理。
3.乙方泄露保密信息:甲方有权要求乙方承担违约责任,必要时可通过法律途径维权。
4.甲方未按约定支付报酬:乙方有权要求甲方支付劳务报酬,必要时可通过法律途径维权。
5.甲方未按约定提供休假待遇:乙方有权要求甲方改正,必要时可通过法律途径维权。五、所有应用场景:
1.甲方为乙方提供退休后的返聘机会。
2.乙方为甲方提供约定的劳务。
3.双方约定劳务报酬、工作时间和
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