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文档简介
驾驶员守纪保证书合同编号:__________甲方(驾驶员):乙方(雇主):鉴于甲方愿意担任乙方的驾驶员,并愿意遵守乙方的各项规章制度,甲乙双方经协商一致,特订立本守纪保证书。第一条甲方承诺1.2甲方承诺在驾驶过程中,严格遵守中国法律法规、交通规则,确保行车安全。1.3甲方应服从乙方的管理,遵守乙方的各项规章制度,包括但不限于考勤、服务态度、车辆保养等。1.4甲方不得利用职务之便,私自在车内吸烟、饮酒,不得私自在车内从事与工作无关的活动。1.5甲方应妥善保管乙方的车辆,确保车辆安全、整洁,不得将车辆转借、转租给他人使用。第二条乙方责任2.1乙方应按照约定向甲方支付工资、社会保险等,保障甲方的合法权益。2.2乙方有权对甲方的工作情况进行监督、检查,确保甲方遵守本守纪保证书约定的各项条款。2.3乙方应提供合格的驾驶工作环境,为甲方提供必要的劳动保护。2.4乙方应对甲方在驾驶过程中因工作需要导致的交通事故负责协调解决。第三条违约责任3.1如甲方违反本守纪保证书约定的条款,乙方有权根据实际情况给予甲方警告、罚款、解除劳动合同等处理。3.2如乙方违反本守纪保证书约定的条款,甲方有权要求乙方依法承担相应的责任。第四条其他4.1本守纪保证书一式两份,甲乙双方各执一份。4.2本守纪保证书自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,期满后双方如无异议,本守纪保证书自动续约。4.3本守纪保证书未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。甲方(驾驶员):签字:__________日期:__________乙方(雇主):签字:__________日期:__________一、附件列表:1.甲方(驾驶员)身份证明文件2.乙方(雇主)营业执照副本3.甲方驾驶执照副本4.车辆行驶证副本5.社会保险缴纳证明文件6.乙方公司规章制度文件7.双方签订的劳动合同副本二、违约行为及认定:1.甲方未持有有效驾驶执照或驾驶记录不良,属于违约行为。2.甲方在驾驶过程中违反中国法律法规、交通规则,导致交通事故,属于违约行为。3.甲方未服从乙方管理,违反乙方规章制度,属于违约行为。4.甲方利用职务之便私自在车内吸烟、饮酒或从事与工作无关的活动,属于违约行为。5.甲方未妥善保管乙方车辆,导致车辆损失或损坏,属于违约行为。三、法律名词及解释:1.驾驶员:指具有驾驶执照,为雇主提供驾驶服务的自然人。2.雇主:指雇佣驾驶员并提供工作条件的企业或个人。3.驾驶执照:指中国公安部门颁发的允许持证人驾驶机动车的证件。4.交通事故:指机动车在道路上因过错或意外造成的人身伤亡或财产损失的事件。5.规章制度:指企业为规范员工行为而制定的内部管理规则。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方驾驶执照丢失或过期,解决办法:甲方应及时向公安部门申请补办或更新驾驶执照。2.甲方在驾驶过程中发生交通事故,解决办法:甲方应立即报警并通知乙方,双方共同处理事故事宜。3.甲方违反乙方规章制度,解决办法:乙方可根据实际情况给予甲方警告、罚款或解除劳动合同。4.车辆出现故障或损坏,解决办法:甲方应及时将车辆送至维修点进行检查维修,确保车辆安全。五、所有应用场景:1.企业或个人雇佣驾驶员提供日常
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