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文档简介

第4页共4页2024年打字员劳动合同样本根据《劳动合同法》和有关法律、法规,聘用单位与临时聘用人员双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同书,共同遵守本合同所列条款。第一条合同双方当事人基本情况一、用人单位名称(甲方)法定代表人(主要负责人)二、受聘者姓名(乙方)性别民族联系电话出生时间____年____月____日住所身份证号码第二条合同期限为一年,从____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满后自行终止,经双方协商同意后,可续签合同。第三条工作内容和要求一、甲方根据工作需要,安排乙方在打字员岗位从事工种,聘任期间不享受在职人员的工资福利待遇,不占用人单位编制,为临时用工。经双方协商同意,可以变更工作岗位(工种),并以书面形式确定。二、甲方为乙方分配相关的工作任务,提供必要的工作生活条件,并对乙方进行上岗前职业培训和思想政治教育。三、甲方有权对乙方加强管理和培养,为乙方成才提供必要的条件,并对乙方在聘用期间的行为负责。四、乙方按照甲方安排的工作内容和要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务,遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度和工作纪律,乙方发生违纪行为,甲方有权进行处罚。第四条工作时间和休息休假。甲方依法保证乙方的休息休假权利,上下班时间按甲方规定执行。第五条劳动报酬甲方每月以货币形式支付乙方工资,乙方在该岗位月整(元)。其中:元为基本工资,其余为乙方养老统筹等补贴。第六条社会保险甲方为乙方支付的月基本生活费中包含养老保险、医疗保险、社会保险等费用。第七条合同的解除、终止一、甲乙双方协商一致,可以解除劳动合同。二、甲乙双方应提前三十日以书面形式通知对方后,可以解除劳动合同,乙方在试用期内提前三日通知甲方,可以解除劳动合同。三、有下列情形的劳动合同自行终止:(一)聘用合同期满;(二)任何一方,无正当理由不履行合同的;(三)其他法定事由不能履行合同的。四、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(一)在使用期期间被证明不符合聘用条件的;(二)严重违反甲方的规章制度的机关工作制度,不履行劳动合同的;(三)乙方连续旷工超过____天或一年内累计旷工超过____天的;(四)失职、营私舞弊,给甲方造成严重损害的;(五)乙方患病或者非因工负伤、在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排工作的;(六)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位后,仍不能胜任工作的;(七)乙方被依法追究刑事责任的。五、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:(一)未及时足额支付乙方劳动报酬.(二)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除劳动合同,不需事先告知甲方。第八条未尽事宜由双方协商决定本合同一式两份,甲乙双方各持一份聘用单位:(签字盖章)____年____月____日受聘者:____年____月____日2024年打字员劳动合同样本(二)劳动合同合同编号:____年-001甲方:(雇主)地址:联系电话:乙方:(打字员)身份证号码:住址:联系电话:鉴于甲方需要进行打字相关的工作,乙方具备相应的技能和经验,双方本着平等互利、自愿协商的原则,达成如下劳动合同,共同遵守并履行:第一条服务内容1.乙方作为甲方的打字员,负责完成甲方委托的各类打字工作。2.打字工作包括转录文本、录入数据、整理文件等工作内容。3.乙方应遵守甲方的工作要求和工作安排,按时高质量完成委托的任务。第二条工作时间1.乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时。2.工作时间由甲方根据实际工作情况安排,乙方应按照安排准时上班。3.如有特殊情况,乙方需要提前向甲方请假,得到甲方的批准后方可休假。第三条薪酬及福利待遇1.甲方向乙方支付的月薪为人民币xxxx元,以月为结算周期,于每月的第一个工作日发放。2.甲方为乙方缴纳各项社会保险和公积金,标准按照国家法律法规和规定执行。3.乙方享有带薪年休假、法定休假等权益。第四条保密义务1.乙方对甲方的商业机密和公司秘密负有保密义务,不得擅自泄露或向外界披露。2.乙方应妥善保管工作所涉及的文件、资料和软件,并在终止合同时归还或销毁。第五条终止合同1.本合同在以下情况下终止:(1)甲方或乙方提前一个月书面通知对方终止合同;(2)经双方协商一致解除合同。2.如乙方违反本合同的约定,严重损害甲方利益,甲方有权立即终止合同。第六条违约责任1.如乙方未能按时完成工作任务或工作质量不符合要求,甲方有权相应扣除乙方薪酬。2.如乙方违反本合同的其他条款,应承担相应法律后果,并赔偿甲方因此遭受的损失。第七条其他事项1.本合同未尽事宜,双方可依据实际情况协商解决。2.本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具备同等法律效力。3.本合同自双方签字盖章之日起生效,有

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