砂石场安全生产责任书合同_第1页
砂石场安全生产责任书合同_第2页
砂石场安全生产责任书合同_第3页
砂石场安全生产责任书合同_第4页
砂石场安全生产责任书合同_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

砂石场安全生产责任书合同合同编号:__________砂石场安全生产责任书甲方(安全生产责任人):__________地址:__________联系电话:__________乙方(安全生产责任人):__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为砂石场所有权人,乙方为砂石场生产经营管理者,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国合同法》等法律法规的规定,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就砂石场安全生产责任事宜,达成如下协议:第一条安全生产目标1.1甲方目标:确保砂石场生产过程中不发生重大安全生产事故,努力实现零事故目标。1.2乙方目标:严格按照国家安全生产法律法规和甲方要求,落实安全生产措施,确保生产经营过程中不发生安全生产事故。第二条安全生产责任2.1甲方责任:(1)提供符合国家安全生产法律法规要求的生产经营场所;(2)为乙方提供必要的安全生产条件,包括安全生产设施、设备、防护用品等;(3)对乙方进行安全生产培训和指导;(4)监督乙方履行安全生产责任,对乙方安全生产工作进行检查、考核;(5)按国家规定为乙方缴纳工伤保险费。2.2乙方责任:(1)严格遵守国家安全生产法律法规和甲方制定的安全生产规章制度;(2)严格执行安全生产操作规程,确保生产过程中安全设施设备正常运行;(3)加强员工安全生产培训和教育,提高员工安全生产意识;(4)定期开展安全生产检查,及时发现和整改安全隐患;(5)按期为员工办理工伤保险。第三条安全生产措施3.1甲方应确保砂石场生产经营场所符合国家安全生产法律法规要求,为乙方提供必要的安全生产设施、设备、防护用品等。3.2乙方应按照甲方提供的安全生产设施、设备、防护用品等,严格执行安全生产操作规程,确保生产过程中安全设施设备正常运行。3.3乙方应加强员工安全生产培训和教育,提高员工安全生产意识。培训内容应包括国家安全生产法律法规、甲方安全生产规章制度、安全生产操作规程等。3.4乙方应定期开展安全生产检查,及时发现和整改安全隐患。对重大安全隐患应立即上报甲方,并采取措施防止事故发生。3.5乙方应按期为员工办理工伤保险,确保员工发生工伤时能够得到及时救治和赔偿。第四条安全生产考核与奖惩4.1甲方应建立安全生产考核制度,对乙方安全生产工作进行定期考核。4.2甲方应对乙方在安全生产方面的成绩给予表彰和奖励,对乙方在安全生产方面的不足提出整改要求。4.3乙方应认真执行甲方提出的整改要求,并在规定期限内完成整改。第五条合同的履行、变更与解除5.1双方应严格按照本合同约定履行各自的权利和义务。5.2合同的变更或解除应经双方协商一致,并书面确认。5.3合同变更或解除不影响双方在合同有效期内已产生的权利和义务。第六条违约责任6.1双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。6.2乙方违反安全生产法律法规和甲方安全生产规章制度,导致发生安全生产事故的,乙方应承担全部责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。甲方(安全生产责任人):__________乙方(安全生产责任人):__________签订日期:__________一、附件列表:1.甲方(安全生产责任人)营业执照副本复印件2.乙方(安全生产责任人)营业执照副本复印件3.甲方(安全生产责任人)身份证复印件4.乙方(安全生产责任人)身份证复印件5.安全生产设施、设备清单6.安全生产防护用品清单7.安全生产操作规程8.安全生产培训资料9.工伤保险缴费证明10.安全生产考核记录二、违约行为及认定:1.甲方未提供符合国家安全生产法律法规要求的生产经营场所,或未提供必要的安全生产条件,视为违约。2.甲方未对乙方进行安全生产培训和指导,或提供的培训资料不符合要求,视为违约。3.甲方未监督乙方履行安全生产责任,或未对乙方安全生产工作进行检查、考核,视为违约。4.甲方未按国家规定为乙方缴纳工伤保险费,视为违约。5.乙方未严格遵守国家安全生产法律法规和甲方制定的安全生产规章制度,视为违约。6.乙方未严格执行安全生产操作规程,视为违约。7.乙方未加强员工安全生产培训和教育,视为违约。8.乙方未定期开展安全生产检查,或未及时发现和整改安全隐患,视为违约。9.乙方未按期为员工办理工伤保险,视为违约。三、法律名词及解释:1.安全生产法:指《中华人民共和国安全生产法》,是规定生产经营单位安全生产的基本法律。2.合同法:指《中华人民共和国合同法》,是规定合同订立、履行、变更、解除和违约责任等法律关系的法律。3.工伤保险:指为保障职工在工作中发生工伤时能够得到及时救治和赔偿而设立的社会保险制度。4.安全生产责任:指生产经营单位及其从业人员在生产过程中对安全生产承担的法律责任。5.安全生产规章制度:指生产经营单位为保障安全生产而制定的组织、管理、操作、检查等方面的规则和制度。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未提供符合要求的生产经营场所和安全生产条件。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方提供符合要求的生产经营场所和安全生产条件。如甲方逾期不提供,乙方有权解除合同。2.问题:乙方未严格执行安全生产操作规程。解决办法:甲方应加强对乙方的监督和检查,对乙方进行安全生产培训和指导,确保乙方严格执行安全生产操作规程。3.问题:乙方未定期开展安全生产检查,或未及时发现和整改安全隐患。解决办法:乙方应建立健全安全生产检查制度,定期开展安全生产检查,对发现的安全隐患及时整改。4.问题:甲方未按期为乙方缴纳工伤保险费。解决办法:乙方应及时提醒甲方缴纳工伤保险费,如甲方逾期不缴纳,乙

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论