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文档简介
2023军队文职招考笔试《档案专业》备考真
题汇编(含答案)
学校:班级:姓名:考号:
一、单选题(45题)
1.档案编研工作的首要环节是()
A.选题B.选材C.加工D.辅文编写
2.互联设备中HUB称为()o
A.网卡B.网桥C.服务器D.集线器
3Windows操作系统()。
A.只能运行一个应用程序B.最多同时运行两个应用程序C.最少同时
运行两个应用程序D.可以同时运行多个应用程序
4.在数据库系统的三级模式体系结构中,描述数据在数据库中的物理结
构或存储方式的是()o
A.内模式B.外模式C.提取模式D.系统模式
5.MRPII是指()o
A.物料需求计划B.制造资源计划C.企业资源计划D.客户关系管理
6.在PDCA循环中,P阶段的职能包括()
A.确定质量改进目标,制订改进措施
B.明确质量要求和目标,提出质量管理行动方案
c.采取应急措施,解决质量问题
D.规范质量行为,组织质量计划的部署
7.在数据库应用中,一般一个SQL语句可产生或处理一组记录,而数据
库语句一般一次只能处理一个记录,其操作可通过使用()技术来实
现。
A.指针B.游标C.数组D.栈
8.在下列比较法中,最能刺激员工的工作积极性的是()o
A.配对比较法B.人物比较法C.交替排序法D.直接排序法
9.在研究型机构中,下列哪一种领导方式的效果最差?()
A.高任务、低关系B.高任务、高关系C.低任务、高关系D.低任务、
低关系
10.激励手段之一是工作丰富化,其含义是()。
A.增加工作内容B.使工作具有挑战性且富有意义C.工作内容更具挑
战性D.消除工作的单调乏味
11.下列关于计划的描述正确的是()。
A.企业目标是追逐利润,因此计划工作只需考虑经济效益
B.计划工作至关重要,因此必须面面俱到
C.计划与决策没有什么必然的联系
D.计划工作在各级管理工作中普遍存在
12.在管理学经济方法中,关于奖金的设立说法有误的是()。
A.奖金的名目和条件应能表达组织领导者对职工行为的期望
B.奖金的数量不宜过小,以提高奖励的效价
C.奖金应能对职工的行动方向和努力目标具有引导作用
D.奖金发放要密切联系组织或部门的经济效益,同样的超额劳动,在不
同效益的组织里奖金数量应当相同
13.下列说法中,不正确的是()。
A.概念模型与数据模型无关,比模式更抽象
B.视图也是一种数据库安全性控制的方法
C.安全性可防范非法用户和非法操作,完整性可防范不合语义的数据
D.SQL语言不是完备的关系数据语言
14.下列操作中,不能关闭WORD的是()o
A.双击标题栏左边的“W”B.单击文件菜单中的“关闭”C.单击标题栏右
边的“x”D.单击文件菜单中的“退出”
15.行政执行的手段不包括()。
A.法律手段B.强制手段C.经济手段D.行政手段
16.在常用的传输介质中,()的带宽最宽,信号传输衰减最小,抗干扰
能力最强。
A.双绞线B.同轴电缆C.光纤D.微波
17.BSP方法对面谈结果要做四件事,下列哪件事要求用结构化格式完
成?()
A.回顾面谈B.写出总结C.问题分析表D.修正图表
18.()考虑对系统的具体版本进行描述和生成。
A.成本控制B.需求分析C.系统设计D.版本控制
19.档案的根本属性是()
A.原始记录属性B.信息属性C.文化属性D.价值属性
20.在Excel中输入字符串时一,若该字符串的长度超过单元格的显示宽度,
则超过的部分最有可能()。
A.被截断删除B.继续超格显示C.给出错误提示D.作为另一个字符串
存入右侧相邻单元格
21.强调匹配性,通过设计战略制定的模型,以寻求内部能力和外部环境
因素的协调与配合,这是()的特点。
A.设计学派B.计划学派C.定位学派D.企业家学派
22.需求分析过程中,对算法的简单描述记录在()中。
A.层次图B.数据字典C.数据流图D.IPO图
23.结构化分析方法以()和加工说明等描述工具,即用直观的图和简
洁语言来描述软件系统模型。
A.DFD图B.PAD图C.IPO图D.数据字典
24.帧中继(FrameRelay)交换是以帧为单位进行交换,它是在()上
进行的。
A.物理层B.数据链路层C.网络层D.运输层
25.“情人眼里出西施”反映了决策过程中常见的()。
A.近因效应B.定型效应C.光环效应D.投射效应
26.逻辑运算10015011=()o
A.1001B.1011C.1101D.1100
27.技术型信息管理业务人才的知识结构中,()应是最重要的知识。
A.科学文化知识B.信息管理知识C.计算机技术D.其他某一学科的专
业知识
28.管理控制的基本任务就是(),适应环境变化。
A.发现偏差B.分析原因C.发出指令D.做出改进
29.BSP方法利用许多U/C矩阵表示各种联系,其中最常用的是()o
A.过程机构组织B.过程资源C.过程数据类D.过程系统
30.以存储程序原理为基础的冯・诺依曼结构的计算机,一般都由五大功
能部件组成,它们是()。
A.运算器、控制器、存储器、输入设备和输出设备
B.运算器、累加器、寄存器、外部设备和主机
C.加法器、控制器、总线、寄存器和外部设备
D.运算器、存储器、控制器、总线和外部设备
31.引入多道程序设计技术的目的是()。
A.增强系统的用户友好性B.提高系统实时性C.充分利用处理器资源
D.扩充内存容量
32.适合于原型法的应用系统可考虑的因素很多,联机事务处理系统适合
于原型化,是基于下列哪种考虑?()
A.逻辑结构B.系统结构C.应用约束D.用户特征
33.按沟通的信息流向划分,可以将行政沟通分为()o
A.正式沟通和非正式沟通B.单向沟通和双向沟通C.下行沟通、上行沟
通和平行沟通D.口头沟通、书面沟通和网上沟通
34.激光打印机属于()o
A.点阵式打印机B.击打式打印机C.非击打式打印机D.热敏式打印机
35.一个大型信息系统必须有一个总体规划.这主要是因为()0
A.需要勾画出系统框架以便控制费用
B.指导和协调各子系统之间的矛盾和冲突
C.可以尽快见到效益
D.保证每一个子系统独立开发
36.以下属于绩效评价方法中的绝对评价法的是()。
A.排序法B.配对比较法C.等级择一法D.强制分配法
37.企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本企业特色的精神
文化和物质文化就是()o
A.企业精神B.企业价值观C.企业文化D.企业形象
38.向国家捐赠档案的,()应当予以奖励。
A.档案馆B.档案局C.捐赠者所在单位
39.按照马斯洛需要层次论理论,如果人们的生理需要得到基本满足后,
最有效的激励是去满足他的()。
A.安全需要B.社交需要C.尊重需要D.自我实现需要
40.下列说法正确的是()。
A.社会问题是政策问题的一部分
B.社会问题转变为政策问题必须经过公众议程
C.社会问题必须经过一定程序才能成为政策问题
D.公众议程对政府议程没有任何影响
41.文书整理的根本目的是()0
A.便于保存和利用B.便于保管和利用C.便于使用和保管
42.J.Martin的战略数据规划的重要内容之一就是确定企业的()。
A.文件系统B.主题数据库C.应用数据库D.数据仓库
43.消息是信息的外表,信息是消息的()。
A.载体B.依据C.属性D.内涵
44.企业管理应随机而变,不存在普遍适用的最好的技术和方法是()
的观点。
A.社会系统学派B.经验主义学派C.权变理沦学派D.管理科学学派
45.行政控制是贯彻依法行政的重要体现,行政控制过程中最为关键的环
节是()。
A.确定控制标准B.衡量成效C.财务控制D.纠正偏差
二、多选题(15题)
46.MIS按组织职能可以分为?()
A.办公系统B.决策系统C.生产系统D.信息系统E.辅助系统
47.马斯洛提出的几种需求,包括()需求。
A.生理B.尊重C.安全D.社交
48.在Excel中可以进行隐藏操作,使其从视图中消失的元素有()o
A.单元格B.整行C.整列D.工作表E.工作簿
49.以人为中心的变革是通过改变员工的()等所进行的组织变革。
A.思维B.态度C.能力D.期望
50.Word安装完毕第一次启动时,屏幕上的缺省工具栏是()o
A.格式B.常用C.绘图D.表格和边框E.符号
51.管理的基本特征包括()。
A.管理的主体是被管理者B.管理是一种社会现象C.每个层次管理者
的基本职能是不同的D.管理的核心是处理好人际关系
52.档案保管工作的物质条件包括:(),档案保护设备和包装材料.
A.档案库房B.温湿度设备C.消防设备D.档案装具
53.内容型激励理论包括()理论。
A.需求层次B.激励强化C.激励需求D.双因素
54.强烈的管理愿望来源于()0
A.对环境的细致分析B.对管理工作性质的透彻理解C.对自己能力的
充分自信D.对某种地位的追求
55.对备选方案的要求是()o
A.互相包容B.互相排斥C.具有典型性D.具有代表性
56.以下关于数据的存储结构的叙述,正确的是()o
A.数据的存储结构是数据键关系的抽象描述
B.数据的存储结构是逻辑结构在计算机存储器中的实现
C.数据的存储结构分为线性结构和非线性结构
D.数据的存储结构对数据运算的具体实现没有影响
E.数据的存储方法有:顺序存储方法、链接存储方法、索引存储方法和
散列存储方法
57.计算机网络发展经历了()
A.远程终端联机阶段B.计算机网络阶段C.网络互联阶段D.信息高速
公路阶段E.智能型网络阶段
58.IP地址分为哪几类?()
A.A类B.B类C.C类D.D类E.E类
59.符合以太网标准的连线有()。
A.10Base5B.10Base-TC.100Base-T4D.lOOBase-FXE.lOOBased-TX
60.可以用来形成档案的记录手段有()。
A.文字B.图形C.声音D.视频
三、判断题(12题)
61.在管理实践中,管理的四种职能一般是按顺序履行的,即计划、领导、
组织、控制。()
A.正确B.错误
62.强制性工具的特点是用规制和间接行动的方式对市场组织和社会个
体施加影响,以实现期望的政策目标。()
A.正确B.错误
63.档案事业管理实行“统一领导、分级管理”的体制,是我国政府体制的
必然要求,体现了我国行政管理体制的特点。()
A.正确B.错误
64.档案利用者可自行公布档案馆已开放的历史档案。()
A.正确B.错误
65.归档是将办理完毕的文件经系统整理移交档案室积存的过程。()
A.正确B.错误
66.管理的本质是领导。()
A.正确B.错误
67.员工招聘是指企业到外部寻找、吸引那些有能力、又有兴趣到本单位
任职的人,并从中选出适宜人员予以录用的过程。()
A.正确B.错误
68.档案和图书的区别不是绝对的,在一定条件下可以相互转化。档案经
过研究、编辑、出版,从而转化为图书;而图书随同原搞保存起来,就
是档案。()
A.正确B.错误
69.理论培训是让管理者全面了解组织的不同工作,得到不同经验,有助
于培养管理人员的一种方法。()
A.正确B.错误
70.赫茨伯格认为企业政策、工资水平、人际关系都属于保健因素。()
A.正确B.错误
71.确定目标是计划工作的起点。()
A.正确B.错误
72.项目竣工图应由施工单位或监理单位编制,然后交由建设单位保管。
()
A.正确B.错误
参考答案
1.A
2.D集线器,英文名为Hub。
3.DWindows操作系统是一个多任务操作系统,可以同时运行多个应用
程序。
4.A内模式也称存储模式或数据库模式,它是数据物理结构和存储结构
的描述,是数据在数据库内部的表示方式。
5.B
6.B
7.BSQL中游标技术是每次只处理一个记录。
8.B人物比较法的优点是:(1)能够有效地避免宽大化、中心化以及严
格化倾向。(2)设计和使用容易,成本很低。(3)比其他方法更能刺激
员工的工作积极性。所以选B。
9.A在研究型机构中,高任务、低关系的领导方式效果最差
10.B工作丰富化是一个重要的激励手段,如挑战性、成就、赞赏和责任
等都被认为是有效的激励因素。工作丰富化具有两层含义:一是职务内
容的扩大化,二是工作意义的丰富化。
U.D计划工作就是根据组织内外部的实际情况,权衡客观需要和主观可
能,通过科学的预测,提出在未来一定时期内组织所要达到的目标及实
现目标的途径和方法。A、B两项错误。C项中割裂了计划与决策之间
的关系,是错误的,所以答案选D。
12.D奖金发放要密切联系组织或部门的经济效益,同样的超额劳动,在
不同效益的组织里奖金数量应当不同,从而体现差异性。正确答案为Do
13.D所谓完备的关系数据语言是指能够实现关系代数的五种基本操作
的关系数据语言。用SQL语言也能够实现关系代数的五种基本操作,
因此,是完备的关系数据语言。
14.B单击文件菜单中的“关闭”只能关闭当前文档,而不能关闭Word,
其他三种方式都可以关闭Wordo
15.B行政执行的手段包括:行政手段、法律手段、经济手段、教育手段。
故本题答案选B、
16.C光纤传输的突出优点有:频带宽、损耗低、抗干扰能力强、重量轻、
保真度高、性能可靠等。
17.BBSP方法对面谈结果要做的四件事分别是:回顾面谈,使全体研究
人员及时获悉所得到的结果;写出总结,并应用结构化的格式,将打印
结果送往被访者审阅;分析问题,利用问题分析表对问题进行分析;修
正图表、,在面谈过程中对问题深入了解后,可能需要对已有图表做出
修正。
18.D版本控制考虑对系统的具体版本进行描述和生成。
19.A
20.B在Excel中输入字符串时,若该字符串的长度超过单元格的显示宽
度,则超过的部分最有可能继续超格显示。
21.A设计学派产生于20世纪50年代中期,其特点是强调匹配性,通过
设计战略制定的模型,以寻求内部能力和外部环境因素的协调与配合。
22.D需求分析首先从数据流图着手,在沿数据流图回溯的过程中,更多
的数据元素被划分出来,更多的算法被确定下来。在这个过程中,将得
到的有关数据元素的信息记录在数据字典中,而将对算法的简单描述记
录在输入处理输出(IPO)图中,被补充的数据流、数据存储和处理添
加到数据流图的适当位置上,然后提交用户复查,以便补遗。
23.A数据流图(dateflowdiagram,DFD),是SA方法中用于表示系统
逻辑模型的一种工具,它以图形的方式描绘数据在系统中流动和处理的
过程。
24.B帧中继在数据链路层进行交换的。
25.C近因效应指的是在交往中最近一次接触给人留下的印象对社会知
觉者的影响作用。定型效应是指在头脑中存在的、关于某一类人的固定
印象。投射效应是指人们不自觉地把自己的心理特征归属到别人身上.
认为别人也有同样的特征。光环效应又称晕轮效应,它是一种在突出特
征这一晕轮或光环的影响下而产生的以点代面、以偏概全的社会心理效
应,其最突出特征就是极端和绝对,“情人眼里出西施”“一俊遮百丑”就
是光环效应的典型反映。故本题答案选C。
26.B因为:OUO=O;OU1=1;1UO=1;1U1=1O所以,1001U1011=101lo
27.C
28.A一般来说,工作中出现偏差是不可避免的。但细小的偏差在较长时
间里会积累扩大并最终对计划的正常实施造成威胁。因此,管理控制的
一个基本任务就是要及时地发现工作中出现的偏差信息。所以选A。
29.CBSP方法将过程和数据类两者作为定义企业信息系统总体结构的
基础,具体做法是利用过程数据矩阵(也称U/C矩阵)来表达两者之间
的关系。矩阵中的行表示数据类,列表示过程,并以字母U(use)和C
(create)来表示过程对数据类的使用和产生。
30.A计算机硬件结构也称为冯・诺依曼结构,计算机的硬件是由电子器
件和机电元件装置组成的,包括控制器、运算器、存储器、输入和输出
设备五大部件,是计算机系统中的物理实体部分。根据其外观特征及功
能的不同,可划分为主机、外部设备两大部分。
31.C引入多道程序设计技术的目的是充分利用处理器的资源。
32.B从系统结构考虑,联机事务处理系统、相互联系的应用系统适合于
原型化,而批结构不适合于原型化。
33.C按沟通的信息流向划分,行政沟通可分为下行沟通、上行沟通和平
行沟通三种。
34.C打印机是一种常用输出设备,从工作原理上可分为两大类:击打式
与非击打式。击打式打印机(包括点阵式的、链式的等),通过“机头”
向纸上打击而印出字符。其缺点是工作时噪声大,其优点是点阵式的比
较便宜。非击打式的印字机(如激光式、喷墨式、热敏式等),工作时
没有机件与纸面发生撞击,所以严格地说不应叫“打”印机,而应叫
字机”。不过,人们习惯上还是称呼“激光打印”、“喷墨打印”等等。激光
打印机印刷质量高、速度高、工作时噪声很小,但价格偏高。虽然它在
工作时也有一道对纸张加热的工序,但那只是为了固定印在纸上的墨粉,
并不是通过加热才显出字符来,所以不属于“热敏式打印机
35.B各子系统除了完成相对独立的功能外,相互之间还需要协调工作,
总体规划的目的是使信息系统的各组成部分之间,能够相互协调。子系
统之间的协调必须有来自高层的总体规划,总体规划是站在总体的高度,
识别并规划出支持各项管理的数据、数据产生的地点、使用的部门,负
责协调相互之间的关系.以克服手工管理方式中的弊病。
36.C绝对评价法是按统一的标准尺度衡量任职于相同职务的员工,主要
方法是量表法。量表法是根据各种客观标准确定不同形式的评价尺度进
行评价的一类评价方法。常用的量表法主要有等级择一法、行为锚定量
表法、综合尺度量表法、行为对照表法、行为观察量表法等。
37.C所谓的企业文化,或称组织文化指企业全体员工在长期的发展过程
中所培育形成的并被全体员工共同遵守的最高目标、价值体系、基本信
念及行为规范的总和。选项A,所谓的企业精神是指企业员工所具有的
共同内心态度、思想境界和理想追求。它表达着企业的精神风貌和企业
的风气。选项B,企业价值观是指企业及其员工的价值取向,是指企业
在追求经营成功过程中所推崇的基本信念和奉行的目标。选项D.企业形
象是企业通过外部特征和经营实力表现出来的,被消费者和公众所认同
的企业总体印象。因此,由定义可知,选项C为正确答案。
38.A
39.A按照马斯洛需要层次论理论,人的需要是分层次的,按照从低到高
的级别,分别为生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现
需要。各层需求之间不但有高低之分,而且有前后顺序之别:只有低一
层需求获得满足之后,高一层的需求才会产生。当人的生理需要得到满
足后,对安全的需要便产生了。
40.C
41.B
42.B明确提出“战略数据规划”这一概念是美国的詹姆斯马丁
(JamesMartin).他认为:战略数据规划是通过一系列步骤来建造组织
的总体数据模型。而总体数据模型是按实体集群划分的、针对管理目标
的、由若干个主题数据库概念模型构成的统一体,在实施战略上既有集
中式又有分布式,分期分批地进行企业数据库构造。
43.D消息与信息的关系:消息只是信息的外表,信息是消息的内涵。
44.C
45.D行政控制的过程大体上可分为确定控制标准、衡量成效、纠正偏差
三个相互衔接的步骤。纠正偏差是行政控制过程中最为关键的环节。故
本题答案D.
46.ABCDMIS按照组织职能可以划分为办公系统、决策系统、生产系统
和信息系统。
47.ABCD马斯洛将需求分成生理需求、安全需求、社交需求、尊重需
求和自我实现需求五类。
48.ABCDE在Excel中点击“窗口”一>“隐藏”操作可以看到所有的行、
列、单元格、工作表、工作薄都被隐藏。
49.BCD以人为中心的变革即通过改变员工的态度、能力与期望等所进
行的组织变革。
50.ABWord安装完毕第一次启动时,屏幕上的缺省工具栏是格式工具栏
和常用工具栏。
51.BD管理的主体即管理者,是指履行管理职能,对实现组织目标负有
贡献责任的人。被管理者属于管理的客体。排除A项。管理者的基本职
能有计,划、组织、领导及控制,不同层次的管理者都有这四项基本职能,
只是在各项职能的侧重和时间分布上的比例不同。排
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