




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2024版外卖骑手劳动合同模板合同编号:__________甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系人:__________
联系电话:__________乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
住址:__________
联系电话:__________第一条工作内容
1.1乙方作为甲方的外卖骑手,主要职责是按照甲方的要求,按时、准确地将外卖食品送达消费者手中。
1.2乙方应遵守国家法律法规,不得利用职务之便进行违法活动。第二条工作时间
2.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间表执行,如需调整,甲方应提前通知乙方。
2.2乙方应按时上下班,不得迟到、早退。如有特殊情况,乙方应提前向甲方请假。第三条劳动报酬
3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成,具体标准和发放方式按照甲方的规定执行。
3.2乙方享受甲方规定的福利待遇,包括但不限于社会保险、医疗保险、意外伤害保险等。第四条劳动保护和劳动条件
4.1甲方应按照国家和地方法律法规,为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动条件。
4.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的工作技能和安全意识。第五条合同的解除和终止
5.1在合同期内,任何一方均有权提前解除合同,但应提前三十日通知对方。
5.2乙方如严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除合同。
5.3合同期满,双方未达成续约协议的,合同自然终止。第六条保密条款
6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。
6.2乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。第七条争议解决
7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
7.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第八条其他
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________签订日期:__________一、附件列表:
1.甲方(用人单位)的营业执照副本
2.乙方(劳动者)的身份证复印件
3.乙方的人事档案资料
4.甲方制定的工作时间表
5.甲方制定的规章制度
6.乙方的工作业绩记录
7.社会保险缴纳证明
8.医疗保险缴纳证明
9.意外伤害保险缴纳证明
10.其他与合同履行相关的文件和资料二、违约行为及认定:
1.乙方迟到、早退,未经甲方同意缺勤的,属于违约行为。
2.乙方未按甲方要求完成工作任务的,属于违约行为。
3.乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密的,属于违约行为。
4.甲方未按时支付乙方工资的,属于违约行为。
5.甲方未按约定提供乙方福利待遇的,属于违约行为。
6.甲方未提供符合安全、卫生标准的劳动条件的,属于违约行为。三、法律名词及解释:
1.用人单位:指依法成立,具有独立法人资格,雇佣劳动者提供劳动的企业、个体经济组织或其他组织。
2.劳动者:指具有劳动能力,与用人单位建立劳动关系,提供劳动力并获取劳动报酬的自然人。
3.劳动合同:指用人单位与劳动者协商一致,明确双方权利义务关系的书面协议。
4.工作时间:指劳动者根据用人单位的要求,在规定的时间内提供劳动的时间。
5.劳动报酬:指劳动者按照劳动合同的约定,为用人单位提供劳动所应得的报酬。
6.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险,实行的一种社会保障制度。
7.医疗保险:指国家为保障劳动者基本医疗需求,实行的一种社会保障制度。
8.意外伤害保险:指国家为保障劳动者在工作中发生意外伤害时能得到经济补偿,实行的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方在工作中受伤,应立即报告甲方,并按照甲方规定的程序进行处理。
2.乙方在工作中发生纠纷,应与甲方协商解决,协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.乙方遇到工作中的困难,可以向甲方提出合理化建议,甲方应认真考虑并给予答复。
4.甲方应及时了解乙方的工作情况,关心乙方的生活,帮助乙方解决实际问题。
5.甲方应定期与乙方沟通,听取乙方的意见和建议,改进管理和工作方式。五、所有应用场景:
1.甲方为新入职的外卖骑手签订劳动合同。
2.甲方与外卖骑手变更劳动合同内容。
3.甲方与外卖骑手解除或终止劳动合同。
4.甲方对外卖骑手的工作时间、工作任务进行调整。
5.甲方对外卖
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- DB32/T 1265-2020天目湖白茶加工技术规程
- DB31/T 994-2016危险化学品建设项目职业病危害与安全预评价导则
- DB31/T 978-2016同步注浆用干混砂浆应用技术规范
- DB31/T 949.1-2015文化旅游空间服务质量要求第1部分:商业体
- DB31/T 888-2015上海名牌(服务)评价通则
- DB31/T 868-2014企业质量信用评估机构服务规范
- DB31/T 800-2014城镇供水管网模型建设技术导则
- DB31/T 302-2014种禽场生产技术规范
- DB31/T 255-2020集中式空调(中央空调)系统节能运行和管理技术要求
- DB31/T 1374-2022垃圾房技术要求
- 肠易激综合征中西医结合诊疗专家共识(2025)解读课件
- 水利工程课件
- 灸法完整版本
- 建筑概论考试试题及答案
- 回弹法混凝土强度检测方法课件
- 人教版九年级语文中考真题汇编 《红星照耀中国》(2022-2024)全国中考语文真题
- 滨州市沾化区区属国有企业招聘笔试题库2025
- (三诊)绵阳市高中2022级高三第三次诊断性考试 英语试卷A卷(含答案)
- 常见心脏病的临床处理方案试题及答案
- 《餐饮行业安全生产标准化评定标准与实施》
- 猪场6S管理培训资料
评论
0/150
提交评论