副园长下半年工作计划5篇

第第页副园长下半年工作计划5篇副园长下半年工作计划篇1一、引导思想环境教育是关系到可连续进展的百年大计，环境教育的好坏直接关系到环保事业的成败，环境教育是整个教育事业不可分割的紧要构成部分，是教育战线在新形势下需要加强的一个紧要方面。开展环境教育，提高全民族的环境意识是解决环境问题最根本、最有效的措施和手段，也是精神文明建设和提高同学自身素养的需要，创建绿色学校、提倡绿色文明正是为了提高师生的环境意识，是一种社会文明和社会进步的体现。为了贯彻落实镇环保分局、镇科教办给我园的工作任务，完成申报市“绿色幼儿园”的奋斗目标，因此，今年我园向创建市绿色幼儿园发起了撞击。二、实在目标加强学校硬环境管理，加强班级环境创设，以创设人文化的环保环境潜移默化幼儿，加强学校软环境建设，以“环境教育”理念为引导，落实环保主题活动有序开展以科研课题为抓手，有序推动幼儿园环保教育。将“环保、健康、安全、生命”的绿色理念贯穿在整体工作中，努力争创市“绿色幼儿园”。三、本学年工作重点1、创建市“绿色幼儿园”的各项开展工作2、成立创绿领导组织机构3、订立各项活动实施的方案4、加强各级老师环保课题的探究讨论大班级课题：结合社区外出参观教育，《利用乡土资源向幼儿渗透环境教育的探究》中班级课题：开展环境教育，《探讨幼儿环保意识的家庭因素调查讨论》小班级课题：通过废物资源回收渗透教育，《垃圾分类与幼儿环保意识培育》5、环保绘画、环保时装暨手工艺制作现场会的呈现活动（家长与幼儿）6、张贴环保标语、环保标志、警示传单、警句传单和组织幼儿深入社区派发环保倡议书。7、给园内的花草树木挂上植物名称四、实在工作布置9月份：1、每月一次的例会2、小制作：变废为宝呈现3、走出学校：到社区进行环保实践4、老师环保课题的交流（以级为单位）5、组织中班、大班幼儿到社区派发环保倡议书10月份：1、每月一次的例会2、以级为单位，举办环保儿歌、故事比赛11月份：1、每月一次的例会2、实践活动：组织幼儿到超市购买绿色食品3、环保现场会呈现活动12月份：1、每月一次的例会2、创建卫生镇区的50件小事学习3、环保教育目标的修订。4、组织幼儿到路相近道路察看汽车排出的废气5、幼儿环保学问测试1月份1、每月一次例会2、环境工作计划交流副园长下半年工作计划篇2一、引导思想坚持以《__》《__》《__》为引导，依据我园新愿景，结合本期一批老师参加置换培训以及不再使用幼儿教材等客观实际情况，本期保教工作将以“安全第一、狠抓常规、讨论课题、整合课程、依托主题、园本培训、创新活动、保教搭配、师生减负、寻求特色、保证质量”为主题词，以建设富有内涵的示范园和精品园为目标，围绕新学期省地市幼教工作精神和园务工作思路，坚固结实而创新地开展保教工作，促进老师整体专业水平的提高，优化幼儿一日活动教育，形本钱园教育特色。二、工作目标1、确保幼儿安全第一，加强对幼儿生命安全与心理健康教育的意识，创平安学校。2、结合秋季季节特征，探究创设具有麻城地方特色的学校文化。3、结合养成教育，培育幼儿良好的生活、学习、游戏、磨练常规和习惯。4、夯实夯实保教常规工作，科学规范组织一日活动，提升保教搭配的默契度和保教质量。5、连续依托“区域活动、艺术课题、德育课题、阅读课题”，渐渐形成园本课程。6、以学习与进展课程为契机，开展形式和内容丰富的园本教研以研促教，更新老师观念，培训老师，优化一日活动。7、多举措增长家园沟通与协作，构建良好家园共育模式。8、创新秋季磨练形式，加强秋季户外运动与磨练，促进幼儿运动水平与身体素养的提升。9、优化保教搭配模式，加强保教搭配科学性，为师生减负。10、积极参加省、地、市各类竞赛活动，以赛带研，促进老师专业成长。三、紧要措施及内容（一）保育与卫生保健工作1、加强保育员培训学习与操作技能训练，利用每月例会，开展系列专业培训学习、师带徒学习、阅历交流、技能比武等，促进保育员在学问与技能上的专业化成长。2、加强对日常卫生消毒工作的督查与记载。实行每两周一个督查重点，发觉问题、督导整改、促进落实，规范常规工作。3、加强保教搭配的协调性。一方面通过硬件条件的改善，减轻保育员事务性工作，从而将的精力帮助配教；另一方面通过规范保育员和老师工作内容，使双方明确职责要求，做到保中有教，教中有保，保教协调搭配。4、做好秋季疾病防备工作。通过学问宣扬、加强晨检、卫生消毒、适时隔离等措施有效防控各种传染疾病的侵袭，让幼儿健康欢快过秋天。5、加强对医务室工作的督查与引导。（二）常规教育教学工作1、老师要严格执行一日工作程序，自发落实周计划布置，日常教学要深入坚固结实，认真做到每天计划、教具在先，活动落实到位，察看反馈适时，反思小结深入，树立常规教学规范意识。2、抓好养成教育，对幼儿一日活动中的行为与生活学习进行规范要求，建立良好的班级常规。3、以《幼儿学习与进展课程》为参照，树立一日活动皆课程的大课程观，重视一日活动的开展。4、加强秋冬季体育运动。每天坚持开展形式多样、丰富多彩的户外运动并加强活动中的组织与引导，进展幼儿运动本领。试验将户外磨练与秋运会相结合，以全园游戏大串联、设置游戏点的形式开展，幼儿自由选择参加游戏。5、充足发挥功能室作用。（三）教科研工作1、连续深入开展每周两次的常规教研活动。紧要以理论学习、选材说课、交流研讨、相互听课的形式开展。2、调整课程设置，以《幼儿学习与进展课程》《养成教育课程》《欢快成长课程》为参照，由班级主任和组长细心订立教学计划，率领本构成员共同探讨落实。3、调整课时布置：各年龄组每周共15次集体活动。4、改革备课方式。老师实行分层备课，工作10年以下的老师备详案；工作10年以上的阅历型老师备简案；组长及骨干老师备反思性教案。5、深入开展课题试验。艺术课题将要结题，下一段要将试验成绩应用于教学。上半年，我们已经对区域活动进行了探究，在区域的建构、规定的建立上有一些成绩，本期重点偏重于探究区域活动的组织策略、方法、幼儿交往本领等。（四）师训工作1、对新老师进行岗前培训，并通过跟班引导、督导检查及向身边优秀老师学习的形式帮助新老师尽快适应与胜任本岗工作。2、激励老师多种途径的学习，特别是优质活动观摩后，不但仅是交流，还要在本班组织此活动，在实践中得到提高。（五）家长工作1、成立新一届家长学校委员会、班级家委会，充足发挥其职能作用，搭建家园联动的平台。2、家园沟通与联系，加强家访、网络沟通、家长会、家园联系栏等的实效。如新生必须实地家访、加强班级网站建设与管理、提高家长会质量等。3、分层分批开展家长培训，帮助家长提升家教理念，把握科学育儿方法，一学年对小中大班家长分主题、有针对性地培训一次。4、充足利用家庭、社区教育资源，开展丰富多彩的家园互动活动。如重阳节敬老爱老活动、运动会上的亲子游戏、社会体验活动等。副园长下半年工作计划篇3上半年，行政科全体同志在主任及各位副主任的领导下，围绕市中心工作，以提高保障本领和服务水平为目标，坚持科学管理，认真履行工作职责，保障了市及办公室各项工作的正常运转。现将上半年工作总结及下半年工作计划汇报如下：一、上半年工作一是加强财务人事工资资产等管理，保障工作运转。行政科依据全市统一布置，为单位工作人员办理了公务卡，完成了单位“小金库”自查和办公室年度考核工作。依据人员调动及职级更改，适时为同志们调整工资。在财务报销环节，对单位报销的每一张发票，均通过郑州市国、地税网站进行真伪判别，凡不合格的发票不予报销，确保会计凭证真实合法。二是提高服务水平，完成上半年各项保障工作。组织四班子领导及办公室全体同志的体检。对综合科办公环境进行了内部改造。为科室更新、调配了微机、打印机等办公设备。为慰问僻老党员、僻职工、扶孤儿等活动供应物资保障。三是强化卫生管理，改善办公环境。为巩固创建成绩，行政科适时更换机关办公楼楼前、厅、走廊、会议室等处的花木，美化了办公环境。对机关办公楼的墙壁进行了粉刷及三个会议室维护和修理与保洁。四是加强车辆管理，确保公务用车。在车辆管理上，我们严格依照办公室车辆管理制度的要求，对车辆实行集中管理、定点维护和修理。在车辆的用油、维护和修理方面，严格把关。适时办理交强险、车辆年审、车辆通行证等相关业务。完善派车程序，确保办公室公务用车。二、上半年工作中存在的问题一诗务接待不能严格执行接待流程。在上半年的接待活动中，显现了几次工作失误。总结原因发觉，都是由于没有严格接待流程造成的，问题往往出在常规环节上。如接待中在摆放餐签环节，顾慢多就会在常规问题上出差错。二是节省型机关建设方面宣扬不足。节省一直是我铭家的传统美德，国家一直号召建立节省型机关。但由于我们在宣扬，管理上做得不足，办公室在水、电、车辆用油、办公用品、电话、活动等领域还存在一些挥霍现象。三是保障本领和保障效率上还需提高。纵观上半年行政科在各项活动的保障上，本领和效率上还不足高，在保障上缺乏超前意识与局意识。原因紧要是对全市性的活动不能提前思考，提前准备，活动开始了就手忙脚乱，效率不高。三、下半年的工作计划一是努力改正工作中存在的问题。结合上半年工作中发觉的不足，适时整改。加节省型机关宣扬力度，二是坚持科学管理，以高效保障、优质服务为工作目标，做好下半年各项工作。提高管理本领，力争在财务管理、节能卫生管理、工资管理上，有所创新，有所突破；提高保障本领，确保机关正常运转。改善机关办公环境，以更严格的标准、更细致的工作，使机关环境更清洁、舒适；提高公务接待水平，使办公室的接待工作既热诚详细，又规范高效，既符合礼仪要求，又能突出荥阳特色。下半年，行政科将连续坚持后勤工作就是为家服务的宗旨，加强“当好家、理好财、服好务”的责任意识，全力做好本科室所承当的各项任务，为促进办公室工作再上新台阶做好后盾。最后我要感谢我们的领导和我们同事在上半年对我工作的支持和助，希望往后通过家一起努力，让我们能够在下半年再创佳绩。副园长下半年工作计划篇4订立幼儿园工作规划紧要包含以下几方面内容。一、对本园现状进行分析规划的订立者要紧密结合本园的实际情况，全面、实在地分析本园在管理工作、保教质量、教职工队伍建设以及办园条件等方面的优势与孱弱环节（紧要成绩与问题），以便为确定总的办园管理目标奠定基础。二、提出办园引导思想办园引导思想是园长在确定时期内工作中占主导地位的思想。办园引导思想既要体现依法治教和上级的指示精神，又要结合本园实际，简明扼要地反映出园长办园的紧要意图，还要落实到教育对象的进展上。三、提出教育目标和管理目标订立教育目标要以《幼儿园工作规程》和本地的教育法规为依据，并结合本园实际情况，订立出幼儿园各年龄班学期教育目标。管理目标的内容要涵盖全面，既要体现确定的质量标准，又要符合本园实际。管理目标既不能过高，也不能过低，要有激励作用，是经过确定努力能实现的目标。为实现总的管理目标，要有实在的项目目标和任务。项目目标和任务的涵盖内容也要全面。四、分解目标和提出相应措施目标的分解与措施的提出，紧要是体现工作的进度布置。既可接受表格形式分解目标并提出实在措施，也可按年度分解出年度目标重点并提出综合措施。各项制度完善（学习制度、会议制度、办公制度、考核制度、奖惩制度、教育教学制度、卫生保健制度、财务制度等）本园有科学、合理的进展规划（近期、远期规划），例如订立远期规划：应包含1、对本园现状进行分析要结合本园的实际情况，全面、实在地分析本园在管理工作、保教质量、教职工队伍建设，以及办园条件等方面的优势与孱弱环节（紧要成绩与问题），以便为确定总的办园管理目标奠定基础。2、提出办园引导思想、教育目标和管理目标引导思想如：以《幼儿园工作规程》《幼儿园管理条例》为准绳，以《幼儿园教育引导纲要》（试行）精神为指南要以教育法规为依据………目标结合本园实际情况订立，体现确定的质量标准，又要符合本园实际。目标不能过高，也不能过低，是经过确定努力能实现的目标。如：加强科学管理，具有较高的管理水平，深化教育改革，提高保教质量，使保教质量努力实现__幼儿园的水平；建设一支酷爱幼教事业、酷爱孩子，年轻化、学问化、专业化，具有较高素养的教职工队伍；创设与教育相适应的良好环境，使环境幽美和谐，具有儿童情趣；力争3年内办成农村示范幼儿园等。管理目标如：严格执行各项制度，定期检查制度落实情况……教育目标：保教并重，在敬重幼儿的基础上，以游戏为主健康、语言、社会、科学、艺术五在领域相互渗透，有机结合，面对全体幼儿实施教育。开展听课、说课、评课教学研讨等活动有效推动老师业务水平和保教质量的提高。……在此不一一列举总之要体现纲领性和时效性。幼儿园要有以下档案：1、老师业务档案、2、保健医档案，3、幼儿档案等卫生保健制度健全包含：（1）一日生活制度；（2）健康检查制度；（3）卫生消毒制度；（4）传染病管理制度；（5）安全防护和检查制度；（6）食品、药物管理制度；（7）膳食管理制度。卫生保健登记齐全包含：（1）儿童健康档案（入园体检表、保健手册防备接种卡）；（2）防备接种记录；（3）传染病记录；（4）常见病记录；（5）晨检记录；（6）出勤表记录；（7）交接班记录；（8）事故登记；（9）膳食管理登记；（10）工作人员健康情形登记。（11）、消毒记录在园幼儿每半年测身高、视力一次，每季测体重一次。教职工每年体检一次，有传染病者应适时调离。副园长下半年工作计划篇5我们辞旧迎新我们迎来新的学期。新的学期新的开始，我刚到幼儿园没几天据我现在对幼儿园中班的了解做出以下个人计划：一、自发遵守园的规章制度服从上级领导布置，做好本职工作，加强学习，提高自身思想素养。二、工作重点１、全面了解幼儿教育新动态，思想紧紧跟上现代教育的步调。认真研讨教材，全面细致的了解每个幼儿的身心进展情形，因人施教，使每个幼儿得到全面的进展。２、在教学中，敬重幼儿，营造公正和谐学习氛围。在课前的教具准备要充足、内容要丰富、生动、新奇，并具有较强的操作性，在教态上具有儿童化，形象生动，和幼儿融合在一起，为幼