游戏开发股权激励方案

游戏开发股权激励方案合同编号：__________甲方：（姓名/公司名称）地址：联系电话：联系人：乙方：（姓名/公司名称）地址：联系电话：联系人：鉴于：1.甲方是一家专业从事游戏开发的公司，拥有丰富的行业经验和优秀的团队；2.乙方是一家具备一定资金实力和投资眼光的公司，愿意对甲方的游戏开发项目进行投资；3.双方希望通过本方案，实现资源共享、风险共担，共同促进甲方的游戏开发事业的发展。一、股权激励对象1.甲方同意将本方案所涉及的股权激励对象范围限定为甲方现有员工及未来新入职员工。二、股权激励方式1.甲方同意向乙方提供一定比例的股权，作为对乙方投资甲方的回报。具体股权比例、股权分配方式及股权激励的具体实施方式如下：（1）甲方本次向乙方提供的股权比例为____%；（2）股权分配方式为：甲方现有员工所持有的股权比例为____%，未来新入职员工所持有的股权比例为____%；（3）股权激励的具体实施方式为：____。2.乙方同意按照甲方的股权激励方案，参与甲方的股权激励计划，并按照约定的方式和时间，支付相应的股权购买费用。三、股权激励的授予条件及生效条件1.股权激励的授予条件为：（1）甲方完成本次股权激励计划所确定的业绩目标；（2）乙方按照约定支付股权购买费用。2.股权激励的生效条件为：（1）双方签署本方案并履行相关法律程序；（2）甲方完成本次股权激励计划所确定的业绩目标；（3）乙方按照约定支付股权购买费用。四、股权激励的解除及处理1.在股权激励期间，如乙方未按照约定支付股权购买费用，甲方有权解除本方案，并依法追究乙方的法律责任。3.本方案解除后，乙方不再享有甲方股权激励计划所赋予的任何权利。五、其他约定1.本方案自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。2.本方案未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本方案一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：（签字/盖章）乙方：（签字/盖章）签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.甲方公司章程或组织文件2.乙方投资证明文件3.甲方的游戏开发项目计划书4.甲乙双方的身份证明文件5.股权激励计划的具体实施流程6.业绩目标的具体说明7.股权购买费用的支付凭证8.法律意见书（如有）9.任何双方约定的其他文件二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定支付股权购买费用2.甲方未能完成约定的业绩目标3.双方未能按照本方案约定履行各自的义务4.本方案解除或终止的条件触发5.任何违反法律法规的行为违约行为将根据本方案及相关法律法规进行认定，并可能涉及违约责任追究。三、法律名词及解释：1.甲方：指游戏开发公司，本合同的一方。2.乙方：指投资方，本合同的另一方。3.股权激励：指通过提供股权激励，以奖励甲方的员工及吸引投资。4.业绩目标：指甲方需实现的具体业绩指标，作为股权激励的授予条件之一。5.股权购买费用：指乙方按照约定购买甲方股权所需支付的费用。6.违约：指任何一方未能履行本方案约定的义务。7.法律法规：指适用本合同的中华人民共和国法律、法规。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方拖延支付股权购买费用。解决办法：发送催款通知，协商解决，如协商无果，可依法采取措施追究违约责任。2.问题：甲方未能按时完成业绩目标。解决办法：重新约定业绩目标，延长激励计划期限，或按约定解除合同并退还已支付费用。3.问题：合同条款存在争议。解决办法：双方协商解决，如协商无果，可依法请求仲裁或诉讼解决。4.问题：合同履行过程中出现不可抗力因素。解决办法：根据不可抗力因素的影响，部分或全部免除责任，并根据实际情况协商调整合同履行期限和方式。五、所有应用场景：1.甲方为游戏开发公司，需要吸引投资和留住核心人才。2.乙方为投资方，希望投资有潜力的游戏开发项目并获得相应的回报。3.甲乙