康师傅人力资源服务合同

康师傅人力资源服务合同合同编号：__________甲方（委托方）：乙方（受托方）：一、服务内容1.1乙方根据甲方的委托，为甲方提供人力资源服务，包括但不局限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系协调等。1.2乙方应按照甲方的要求，提供相应数量和质量的人力资源服务，确保甲方业务运营的需要得到满足。二、服务期限2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约，应提前____天书面通知对方，并签订续约协议。三、服务费用3.1乙方提供的人力资源服务费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2甲方应按照本合同约定的付款方式及时支付服务费用。四、付款方式及期限4.1甲方支付服务费用的方式为：____期支付。4.2甲方应在合同生效后____天内，向乙方支付首期服务费用。4.3甲方未按约定时间支付服务费用的，应向乙方支付逾期付款违约金，违约金计算方式为：逾期付款金额×逾期付款天数×逾期付款违约金利率。五、保密条款5.1双方在合同履行过程中，可能涉及到商业秘密、个人隐私等敏感信息，双方应对相关信息予以保密。5.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。6.2甲方未按约定时间支付服务费用的，乙方有权暂停提供服务，且不承担因此造成的一切损失。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.3本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方企业法人营业执照复印件2.乙方人力资源服务资质证书复印件3.双方签订的补充协议4.乙方提供的服务报告5.甲方支付服务费用的银行转账凭证二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付服务费用，认定违约。2.乙方未按约定提供人力资源服务，认定违约。3.双方未按约定履行保密义务，认定违约。4.甲方未按约定提供必要的业务信息，认定违约。5.乙方未按约定完成招聘任务，认定违约。三、法律名词及解释：1.人力资源服务提供商：指专门提供人力资源管理服务的机构。2.违约金：指一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应支付给对方一定数额的金钱。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.个人隐私：指个人生活中不愿为他人公开或知悉的私密信息。5.逾期付款违约金：指甲方未按约定时间支付服务费用，应支付给乙方一定数额的违约金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按约定时间支付服务费用：乙方应及时与甲方沟通，提醒甲方履行付款义务；如甲方仍不履行，乙方有权暂停提供服务，并按照约定向甲方收取逾期付款违约金。2.乙方未按约定提供人力资源服务：甲方有权要求乙方在规定时间内履行合同义务；如乙方仍不履行，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。3.双方未按约定履行保密义务：发现泄露对方秘密的情况，应及时采取补救措施，如无法补救，泄露方应承担相应的违约责任。4.甲方未按约定提供必要的业务信息：乙方有权要求甲方在规定时间内提供相关信息；如甲方仍不提供，乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任。5.乙方未按约定完成招聘任务：甲方有权要求乙方在规定时间内完成招聘任务；如乙方仍不完成，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为招聘合适的员工，委托乙方提供人力资源服务。2.甲方为提高员工培训效果，委托乙方提供专业的培训服务。3.甲