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文档简介
单位社保管理全权合同编号:__________合同各方:甲方(用人单位):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方(社保管理服务提供商):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方作为用人单位,需为其员工提供社会保险管理服务,乙方具有提供此项服务的资质和能力,双方经友好协商,就甲方委托乙方进行社保管理服务事宜达成如下协议:一、服务内容1.1乙方负责为甲方员工办理社会保险登记、缴费、待遇支付等各项社保业务;1.2乙方负责为甲方提供社保政策咨询、待遇享受指导等服务;1.3乙方应确保甲方员工的社保权益得到充分保障,合规合法地处理社保相关事务。二、服务期限2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算;2.2合同期满前,双方如需续签,应提前一个月书面通知对方,并协商达成一致;2.3在合同有效期内,任何一方未提前一个月书面通知对方解除合同,合同自动续约____个月。三、服务费用3.1甲方应按双方约定的服务费用标准支付乙方服务费用;3.2乙方提供的服务费用包括但不限于社保登记费、缴费手续费、待遇支付服务费等;3.3服务费用的具体标准和支付方式,双方另行协商确定,并作为本合同的附件。四、甲方义务4.1甲方应向乙方提供真实、完整、准确的员工个人信息及变动情况;4.2甲方应按照约定时间支付服务费用,逾期未付的,应按中国人民银行同期贷款基准利率支付滞纳金;4.3甲方应对乙方提供的服务过程中获悉的乙方商业秘密予以保密,未经乙方书面同意,不得向第三方披露。五、乙方义务5.1乙方应按照约定提供服务,确保甲方员工的社保权益得到充分保障;5.2乙方应妥善保管甲方的员工个人信息,不得泄露给第三方;5.3乙方应按照约定时间向甲方提供社保报表和相关资料。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任;6.2乙方未按约定提供服务,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿因此造成的一切损失;6.3甲方未按约定支付服务费用,乙方有权解除合同,并要求甲方支付滞纳金及因此造成的一切损失。七、争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,双方应友好协商解决;7.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份;8.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力;8.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(社保管理服务提供商):__________甲方代表(签字):__________乙方代表(签字):__________签订日期:__________一、附件列表:1.服务费用标准及支付方式2.员工个人信息及变动情况记录3.社保报表和相关资料4.补充协议二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间支付服务费用,认定为违约行为。2.乙方未按约定提供服务,包括但不限于社保登记、缴费、待遇支付等,认定为违约行为。3.甲方未向乙方提供真实、完整、准确的员工个人信息及变动情况,认定为违约行为。4.乙方未妥善保管甲方员工个人信息,泄露给第三方,认定为违约行为。5.双方未按约定时间履行合同义务,认定为违约行为。三、法律名词及解释:1.用人单位:依法成立的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体等。2.社保管理服务提供商:提供社会保险登记、缴费、待遇支付等服务的机构。3.社会保险:国家为保障公民基本生活,实行的一种社会保障制度。4.服务费用:甲方支付给乙方,用于乙方提供社保管理服务的费用。5.滞纳金:甲方未按约定时间支付服务费用,按中国人民银行同期贷款基准利率计算的违约金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方提供员工个人信息不真实、不完整、不准确。解决办法:甲方应及时提供真实、完整、准确的员工个人信息,必要时与乙方进行沟通确认。2.问题:甲方未按约定时间支付服务费用。解决办法:甲方应按照约定时间支付服务费用,避免逾期产生滞纳金。3.问题:乙方未按约定提供服务。解决办法:甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿因此造成的一切损失。4.问题:乙方泄露甲方员工个人信息。解决办法:乙方应加强信息安全管理,确保甲方员工个人信息安全。5.问题:合同未尽事宜。解决办法:双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。五、所有应用场景:1.用人单位为员工办理社会保险登记、缴费
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