临时工劳动合同电子工程师

临时工劳动合同电子工程师合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（临时工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________一、工作内容1.1乙方作为临时工，应尽其所能，完成甲方安排的临时性工作任务。1.2乙方的工作岗位为电子工程师，主要职责包括但不限于：（1）负责电子设备的安装、调试及维修；（2）参与电子项目的开发与实施；（3）协助完成与电子工程相关的各项工作。二、工作时间和期限2.1本合同期限为自签字之日起至____年__月__日止。2.2乙方每周工作时间不超过____小时，具体工作时间由甲方根据工作需要进行安排。2.3乙方的工作时间如有变动，甲方应提前通知乙方。三、劳动报酬3.1乙方的工作报酬为每小时人民币____元。3.2乙方按实际工作时间计算工资，甲方每月__日之前支付乙方上月工资。3.3乙方加班工资按国家有关规定执行。四、保密条款4.1乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的工作内容、商业秘密等予以保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。五、劳动保护5.1甲方应按照国家的劳动保护规定，为乙方提供安全、卫生的工作环境。5.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。5.3甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险。六、合同的解除和终止6.1在合同期内，如乙方提前解除合同，应提前__天通知甲方。6.2在合同期内，如甲方提前解除合同，应向乙方支付违约金，违约金为乙方一个月工资的__%。6.3合同期满，本合同自行终止。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时工）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方学历证明文件3.乙方职业资格证书4.甲方企业法人营业执照副本5.甲方税务登记证副本6.甲方组织机构代码证副本7.甲方与乙方签订的保密协议8.甲方与乙方签订的培训协议（如有）9.甲方与乙方签订的试用期协议（如有）10.社会保险缴纳证明文件二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方工资，视为违约。2.甲方未按约定提供乙方工作环境，视为违约。3.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险，视为违约。4.乙方未按约定完成工作任务，视为违约。5.乙方未按约定提前通知解除合同，视为违约。6.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，能够独立承担民事责任的企业、个体工商户、事业单位、社会团体等组织。2.临时工：指与用人单位签订劳动合同，在一定时期内提供劳动力，不参加用人单位的工资分配和福利分配的职工。3.劳动合同：是指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。4.工作时间：是指劳动者在用人单位规定的劳动岗位上工作的时间。5.劳动报酬：是指劳动者按照劳动合同的约定，完成劳动任务后应得的报酬。6.保密义务：是指劳动者在劳动合同期间和解除劳动合同后，对用人单位的商业秘密和和技术秘密承担保密的责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。2.问题：甲方未按约定提供乙方工作环境。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。3.问题：甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，协商不成的，可以向社会保险管理部门投诉或者申请社会保险仲裁。4.问题：乙方未按约定完成工作任务。解决办法：甲方可以与乙方协商解决，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。5.问题：乙方未按约定提前通知解除合同。解决办法：甲方可以与乙方协商解决，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。6.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方可以与乙方协商解决，协商不成的，可以向法院提起诉讼，要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景：1.用人单位需要短期用工，如