互联网行业短期劳动合同模板

互联网行业短期劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2如双方同意续签，应在本合同期满前____日内签订书面续签协议。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：（1）负责____；（2）负责____；（3）负责____等。2.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作纪律和职业道德，认真履行工作职责，完成甲方交给的各项任务。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。3.2乙方应按照甲方的作息时间规定上下班，如有特殊情况需要请假或调整工作时间的，应提前向甲方提出申请。第四条劳动报酬4.2乙方加班工资、奖金、津贴等另按甲方规章制度和国家相关法律法规执行。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2乙方应缴纳的社会保险费用由乙方自行承担。第六条劳动保护6.1甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品。6.2乙方在作业过程中，应严格遵守安全操作规程，对可能发生的安全事故及时报告甲方。第七条培训7.1甲方有权根据业务需要对乙方进行必要的业务培训。7.2乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身的业务水平。第八条保密事项8.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。8.2乙方违反本条保密义务的，应承担相应的违约责任。第九条合同解除和终止9.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同的，应提前____日书面通知对方。9.2乙方如严重违反甲方规章制度、工作纪律或劳动合同约定的，甲方有权立即解除本合同。9.3本合同期满，双方未续签的，自动终止。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方营业执照复印件5.甲方社会保险登记证复印件6.甲方与乙方签订的培训协议（如有）7.甲方与乙方签订的保密协议（如有）二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定履行工作职责，视为违约。2.乙方未按照甲方规章制度、工作纪律或劳动合同约定行事，视为违约。3.乙方提前解除或终止合同未按照约定提前通知对方，视为违约。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息，视为违约。5.甲方未按照合同约定支付乙方工资及福利待遇，视为违约。6.甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险，视为违约。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者提供工作岗位并支付劳动报酬的企业、个体经济组织、事业单位、社会团体等组织。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，提供劳动力并接受支付劳动报酬的自然人。3.短期劳动合同：指合同期限不满一年的劳动合同。4.工作时间：指劳动者在用人单位规定的上下班时间内提供劳动的时间。5.劳动报酬：指用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴等。6.社会保险：指国家通过立法强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的，为劳动者在丧失劳动能力、失去工作机会、遇到困难等情况时提供基本生活保障的制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按约定提供个人信息。解决办法：要求乙方及时提供相关信息，必要时可终止合同。2.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：书面催促甲方支付，协商无果可申请劳动仲裁。3.问题：乙方因工受伤，需停工治疗。解决办法：按国家规定支付医疗费用，并根据实际情况支付停工工资。4.问题：乙方违反保密义务。解决办法：要求乙方停止违约行为，违约金赔偿，必要时可解除合同。5.问题：合同解除或终止后，乙方继续泄露甲方商业秘密。解决办法：追究乙方侵权责任，要求赔偿损失。五、所有应用场景：1.互联网公司招聘短期