家务分工协议书

家务分工协议书合同编号：__________甲方（雇佣方）：【全称】【地址】【联系人】【联系电话】乙方（受雇方）：【全称】【身份证号】【地址】【联系人】【联系电话】鉴于甲方愿意雇佣乙方从事家务劳动，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条家务内容（1）家庭清洁：包括客厅、卧室、厨房、卫生间等区域的清扫、拖地、擦窗户等；（2）家务杂务：包括购物、做饭、洗衣服、照顾孩子等；（3）家用电器维修：如洗衣机、冰箱、空调等日常电器的简单故障排除；（4）其他甲方提出的合理家务需求。1.2乙方应按照甲方的要求，保证家务劳动的质量，做到认真负责，确保家庭环境的整洁舒适。第二条工作时间和休息时间2.1乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间如下：（1）周一至周五：上午8:0012:00，下午14:0018:00；（2）周六、周日：上午8:0012:00，下午14:0017:00。2.2乙方每周享有1天休息日，具体休息日由甲方根据实际情况安排。2.3乙方在法定节假日期间享有休息权利，甲方应按照国家规定支付乙方加班费。第三条劳动报酬3.1乙方每月劳动报酬为人民币【金额】，每月【日期】支付。3.2乙方加班工资按照国家标准执行，具体加班工资计算方式为：加班时间×工资基数×150%。3.3甲方应按时支付乙方劳动报酬，不得拖欠。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有国家规定的法定节假日待遇，包括但不限于节日福利、年终奖等。4.3乙方在工作中发生意外伤害的，甲方应按照国家规定承担相应责任。第五条保密条款5.1乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方家庭隐私和商业秘密。5.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第六条合同的解除和终止6.1甲乙双方提前解除合同的，应提前【天数】书面通知对方。6.2乙方向甲方提出解除合同的，应提前【天数】书面通知甲方。6.3合同到期自行终止，如双方愿意续约，应提前【天数】书面申请。6.4合同终止后，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。第七条其他条款7.1甲乙双方应遵守国家法律法规，不得从事违法违纪活动。7.2甲乙双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：【签字】【盖章】日期：____年____月____日乙方（受雇方）：【签字】【盖章】日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.社会保险缴纳证明复印件5.乙方银行账户信息6.甲方家庭地址及联系方式确认书7.家务分工详细清单8.加班记录表9.工作交接清单二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间提供家务服务视为违约。2.乙方未按照约定质量完成家务任务视为违约。3.乙方未经甲方同意，提前解除合同视为违约。4.乙方泄露甲方家庭隐私或商业秘密视为违约。5.甲方未按时支付乙方劳动报酬视为违约。6.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险费视为违约。三、法律名词及解释：1.家务劳动：指家庭日常生活所需的清洁、烹饪、照顾孩子等事务。2.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活权益，强制实行的社会福利制度。3.加班：指劳动者在法定工作时间之外，继续从事本职工作。4.违约：指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作效率低下，影响家务劳动质量。解决办法：甲方应与乙方沟通，提出改进措施，必要时进行培训。2.问题：乙方因故无法提供家务服务，导致家务中断。解决办法：甲方应与乙方协商，调整工作计划，确保家务服务连续性。3.问题：甲方未能按时支付乙方劳动报酬。解决办法：甲方应按时支付乙方劳动报酬，如有拖欠，应支付违约金。4.问题：乙方在工作中受伤，需暂停工作。解决办法：甲方应按照合同约定承担乙方医疗费用，并支付工资。5.问题：乙方提前解除合同，导致甲方家务无人处理。解决办法：甲方可以与乙方协商，要求乙方承担违约责任，并寻找替代人选。五、所有应用场景：1.忙碌的双职工家庭，需要家务劳动的帮助。2.