航空公司实习生培训协议书

航空公司实习生培训协议书合同编号：__________航空公司实习生培训协议书甲方：__________航空公司地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方：__________（实习生姓名）性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方是一家专业的航空公司，乙方希望获得航空行业的实习机会，以便更好地了解和学习航空业务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方向甲方提供实习服务的事宜，达成如下协议：一、实习内容1.1乙方在甲方实习期间，主要从事__________工作。1.2乙方应按照甲方的要求，参加实习期间的相关培训和考核。二、实习期限2.1本协议自双方签订之日起生效，实习期限为__________个月。2.2实习期满后，如双方均同意续约，可签订新的实习协议。三、实习待遇3.1甲方为乙方提供实习期间的工作指导、培训和必要的办公条件。3.2乙方在实习期间，应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务。3.3乙方实习期间，甲方不支付工资，但提供必要的交通和生活补贴。具体标准双方另行商定。四、保密条款4.1乙方在实习期间，接触到的一切甲方商业秘密、技术秘密和内部信息，均应予以严格保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿因此造成的损失。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。5.2乙方在实习期间，如有严重违反甲方规章制度、违反法律法规的行为，甲方有权终止实习协议。六、争议解决6.1本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。6.2如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________航空公司乙方（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.实习生个人简历2.实习岗位说明书3.实习计划安排4.保密协议5.培训课程表6.考核标准和方法7.交通和生活补贴发放标准8.甲方公司规章制度9.乙方签署的承诺函二、违约行为及认定：1.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密和内部信息。2.乙方严重违反甲方规章制度，违反法律法规。3.甲方未按照约定提供培训、指导或办公条件。4.甲方未按时支付乙方实习期间的交通和生活补贴。5.甲方单方面终止实习协议，且未依法支付相应赔偿。6.乙方未按照约定完成工作任务，或未通过实习考核。三、法律名词及解释：1.实习生：指在航空公司参加实习，尚未取得正式工作资格的人员。2.实习期限：指实习生在航空公司实习的时间长度。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。5.违约行为：指违反合同约定，不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.实习生在实习期间遇到工作难题，无法解决。解决办法：向甲方导师或上级寻求帮助和指导。2.实习生与甲方在实习待遇方面产生争议。解决办法：双方协商解决，协商无果可寻求法律途径。3.实习生因个人原因提前终止实习。解决办法：提前与甲方沟通，达成一致意见，并办理相关手续。4.实习生在实习期间损坏甲方财物。解决办法：按照甲方规章制度承担相应责任，并进行赔偿。五、所有应用场景：1.航空公司对新入职员工的岗前培训。2.航空公司与相关教育