简易退休返聘合同范本

简易退休返聘合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：________________地址：________________联系电话：________________乙方（返聘人员）：________________地址：________________联系电话：________________鉴于甲方工作需要，乙方自愿返聘至甲方工作，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条返聘岗位及职责1.1乙方返聘至甲方从事__________岗位工作。1.2乙方应认真履行岗位职责，遵章守纪，服从甲方管理。第二条返聘期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续签，应在本合同到期前__________日内签订新的合同。第三条工作时间及休息休假3.1乙方每周工作时间__________小时，按甲方规定执行。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方返聘期间的工资待遇为每月__________元（人民币），按月支付。4.2乙方工资不得低于当地最低工资标准。第五条社会保险5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按甲方规定的时间和标准缴纳社会保险费用。第六条保密协议6.1乙方在返聘期间，应对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，如一方提前解除或终止合同，应提前__________日书面通知对方。7.2合同解除或终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续，结清工资、奖金等。第八条争议解决8.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，可另行协商补充。甲方（用人单位）：________________乙方（返聘人员）：________________签订日期：____年__月__日1.乙方简历2.甲方规章制度3.社会保险缴纳证明4.保密协议第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：________________地址：________________联系电话：________________乙方（返聘人员）：________________地址：________________联系电话：________________丙方（第三方主体）：________________地址：________________联系电话：________________鉴于甲方工作需要，乙方自愿返聘至甲方工作，丙方作为第三方主体，为保证甲方权益，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条返聘岗位及职责1.1乙方返聘至甲方从事__________岗位工作。1.2乙方应认真履行岗位职责，遵章守纪，服从甲方管理。第二条返聘期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续签，应在本合同到期前__________日内签订新的合同。第三条工作时间及休息休假3.1乙方每周工作时间__________小时，按甲方规定执行。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方返聘期间的工资待遇为每月__________元（人民币），按月支付。4.2乙方工资不得低于当地最低工资标准。第五条社会保险5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按甲方规定的时间和标准缴纳社会保险费用。第六条甲方权益保障6.1丙方作为第三方主体，负责监督乙方履行合同义务，确保甲方权益不受损害。6.2丙方应协助甲方处理乙方违约事宜，包括但不限于追究乙方违约责任、协调解决合同争议等。第七条违约及限制条款7.1乙方违反本合同约定的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。7.2乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方利益，包括但不限于泄露甲方商业秘密、竞业限制等。7.3丙方应对乙方履行合同情况进行监督，确保乙方遵守合同约定。如乙方违反合同约定，丙方有权要求乙方改正，并承担相应违约责任。第八条争议解决8.1本合同履行过程中发生的争议，首先应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。9.2本合同未尽事宜，可另行协商补充。甲方（用人单位）：________________乙方（返聘人员）：________________丙方（第三方主体）：________________签订日期：____年__月__日1.乙方简历2.甲方规章制度3.社会保险缴纳证明4.保密协议第三方主体+甲方权益主导的意义和目的：1.引入第三方主体，有助于加强对乙方履行合同的监督和管理，确保甲方权益不受损害。2.第三方主体可以协助甲方处理乙方违约事宜，减轻甲方的负担。3.通过设置违约及限制条款，对乙方进行约束，保障甲方利益。4.增加甲方权益保障条款，强调甲方在合同履行过程中的权利和利益。5.第三方主体作为独立的合同主体，可以提供更为公正、客观的监督和评估，有助于维护合同的公平性和公正性。6.有利于合同争议的解决，降低甲方维权成本。综上所述，本合同以甲方权益为主导，通过引入第三方主体，加强对乙方的监督和管理，保障甲方利益，同时设置违约及限制条款，确保合同的履行。第三方主体的介入有助于提高合同的履行效率，降低合同风险，维护合同的公平性和公正性。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：________________地址：________________联系电话：________________乙方（返聘人员）：________________地址：________________联系电话：________________丙方（第三方主体）：________________地址：________________联系电话：________________鉴于甲方工作需要，乙方自愿返聘至甲方工作，丙方作为第三方主体，为保证乙方权益，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条返聘岗位及职责1.1乙方返聘至甲方从事__________岗位工作。1.2乙方应认真履行岗位职责，遵章守纪，服从甲方管理。第二条返聘期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续签，应在本合同到期前__________日内签订新的合同。第三条工作时间及休息休假3.1乙方每周工作时间__________小时，按甲方规定执行。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方返聘期间的工资待遇为每月__________元（人民币），按月支付。4.2乙方工资不得低于当地最低工资标准。第五条乙方权益保障5.1丙方作为第三方主体，负责监督甲方履行合同义务，确保乙方权益不受损害。5.2丙方应协助乙方处理甲方违约事宜，包括但不限于追究甲方违约责任、协调解决合同争议等。第六条甲方违约及限制条款6.1甲方违反本合同约定的，应承担违约责任，赔偿乙方损失。6.2甲方在合同期内不得以任何方式损害乙方利益，包括但不限于泄露乙方个人信息、违反竞业限制等。6.3丙方应对甲方履行合同情况进行监督，确保甲方遵守合同约定。如甲方违反合同约定，丙方有权要求甲方改正，并承担相应违约责任。第七条争议解决7.1本合同履行过程中发生的争议，首先应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向乙方所在地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。8.2本合同未尽事宜，可另行协商补充。甲方（用人单位）：________________乙方（返聘人员）：________________丙方（第三方主体）：________________签订日期：____年__月__日1.乙方简历2.甲方规章制度3.社会保险缴纳证明4.保密协议第三方主体+乙方权益主导的意义和目的：1.引入第三方主体，有助于加强对甲方履行合同的监督和管理，确保乙方权益不受损害。2.第三方主体可以协助乙方处理甲方违约事宜，减轻乙方的负担。3.通过设置违约及限制条款，对甲方进行约束，保障乙方利益。4.增加乙方权益保障条款，强调乙方