出版行业员工合同要点

出版行业员工合同要点合同编号：__________地址：联系人：联系电话：身份证号：联系电话：地址：鉴于甲方是一家依法成立的出版社，乙方愿意加入甲方工作，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：一、工作内容1.乙方在甲方担任__________职位，主要负责__________工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。3.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。二、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬1.乙方的工资为每月人民币____元（税前），按月支付。2.乙方享受国家规定的各项社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。3.乙方享受法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。四、保密协议1.乙方在甲方工作期间，接触到的包括但不限于客户信息、业务流程、财务数据等商业秘密，乙方应予以严格保密。2.乙方同意，在合同期限内及合同终止后，不得以任何方式泄露、披露或利用甲方的商业秘密。3.如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。五、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。2.如乙方提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。3.如甲方未按时支付工资、奖金等，乙方有权要求甲方支付，并有权要求赔偿因此造成的损失。六、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方社会保险缴纳证明6.甲方工资支付证明7.保密协议8.甲方规章制度二、违约行为及认定：1.乙方提前解除合同，未支付违约金2.甲方未按时支付乙方工资、奖金3.乙方泄露、披露或利用甲方商业秘密4.乙方不服从甲方管理，违反甲方规章制度5.甲方未为乙方缴纳社会保险费6.甲方未按约定提供休假待遇三、法律名词及解释：1.甲方：指出版社2.乙方：指与甲方签订合同的员工3.工作内容：指乙方在甲方担任的职位及主要负责的工作4.合同期限：指本合同的有效期限5.劳动报酬：指乙方在甲方工作的工资及福利6.保密协议：指乙方对甲方商业秘密的保密义务7.违约行为：指合同双方未履行合同约定的行为四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提前解除合同：协商解决，如协商不成，按合同约定支付违约金。2.甲方未按时支付工资、奖金：乙方有权要求甲方支付，并有权要求赔偿因此造成的损失。3.乙方泄露、披露或利用甲方商业秘密：按保密协议约定承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。4.乙方不服从甲方管理，违反甲方规章制度：甲方有权按照规章制度对乙方进行处理。5.甲方未为乙方缴纳社会保险费：乙方有权要求甲方补缴，并有权要求赔偿因此造成的损失。6.甲方未按约定提供休假待遇：乙方有权要求甲方履行约定，并有权要求赔偿因此造成的损失。五、所有应用场景：1.出版社与员工签订劳动合同2.出版社与员工变更、解除劳动合同3.出版社与员工约定保密