保险行业劳动合同保险服务地址

保险行业劳动合同保险服务地址合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：________________________联系电话：____________________联系人：____________________乙方（劳动者）：__________性别：____________________身份证号：__________________联系电话：____________________联系地址：__________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方提供保险服务地址范围内的工作事宜，达成如下协议：一、甲方权利和义务：1.甲方应按照法律法规的规定，为乙方提供符合安全、卫生、劳动保护等标准的劳动条件。2.甲方应按时足额支付乙方工资、奖金及各项社会保险待遇。3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，并按期足额支付社会保险待遇。4.甲方应按照法律法规的规定，保障乙方享有休息、休假、培训、劳动保护等方面的权利。5.甲方不得违反国家规定，解除或者终止与乙方的劳动合同。二、乙方权利和义务：1.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并保证工作质量。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。3.乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法违纪活动。4.乙方应按照甲方的要求，参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。5.乙方在合同期内，提前解除劳动合同的，应按照甲方规定办理相关手续，并支付违约金。三、合同期限：本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。四、工作内容：乙方在甲方提供的保险服务地址范围内，从事__________工作。五、工资待遇：1.乙方的月工资为人民币____元。2.乙方的工作时间按照甲方规定的标准执行，甲方按月支付乙方工资。3.乙方加班工资、奖金、津贴等，按照甲方的规定执行。六、社会保险：1.甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按照甲方的要求，按时足额缴纳社会保险费。3.乙方在合同期内，因工作需要调转工作单位的，甲方应为其办理社会保险转移手续。七、合同的解除和终止：1.双方协商一致，可以解除或者终止本合同。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方，并支付违约金。3.甲方违反国家规定，解除或者终止与乙方的劳动合同的，应按照国家规定支付经济补偿。4.乙方因过失被甲方解除劳动合同的，甲方不支付经济补偿。八、争议解决：双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他约定：1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：________________一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照复印件2.乙方（劳动者）身份证复印件3.社会保险参保证明4.劳动合同解除或终止证明5.工资条复印件6.甲方规章制度7.乙方工作业绩证明二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方工资、奖金及各项社会保险待遇2.甲方未提供符合安全、卫生、劳动保护等标准的劳动条件3.甲方解除或者终止与乙方的劳动合同违反国家规定4.乙方未按时完成工作任务，工作质量不符合要求5.乙方未遵守甲方的规章制度，不服从甲方管理6.乙方未依法缴纳社会保险费三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险，实行的一种社会保障制度。3.经济补偿：用人单位依法解除或者终止劳动合同时，根据劳动者在本单位工作年限，按月支付给劳动者的经济补偿。4.违约金：当事人违反合同约定，应当承担的违约责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时足额支付工资解决办法：乙方可以与甲方沟通协商，要求按时足额支付工资；协商不成，可以向劳动监察部门投诉。2.问题：劳动条件不符合标准解决办法：乙方可以与甲方沟通协商，要求改善劳动条件；协商不成，可以向劳动监察部门投诉。3.问题：违法解除或终止劳动合同解决办法：乙方可以要求甲方支付经济补偿，并向劳动监察部门投诉。解决办法：甲方可以按照规章制度对乙方进行处罚，必要时可以解除劳动合同。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供保险服务地址范围内的工作