2024建筑业劳动合同书_第1页
2024建筑业劳动合同书_第2页
2024建筑业劳动合同书_第3页
2024建筑业劳动合同书_第4页
2024建筑业劳动合同书_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2024建筑业劳动合同书合同编号:__________营业执照号:____________________地址:________________________联系人:_____________________联系电话:____________________身份证号:____________________地址:________________________联系电话:____________________鉴于甲方为一家合法成立的建筑公司,乙方愿意加入甲方从事建筑工作,甲乙双方经友好协商,特订立本劳动合同,以便共同遵守。一、合同期限1.本劳动合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方在合同到期前一个月内未能提出终止或解除合同的书面申请,本合同将自动续签一年。二、工作内容1.乙方同意按照甲方的要求,在本合同有效期内,全面、认真、诚实、及时地完成甲方分配的各项工作任务。2.乙方的工作岗位、职务及工作内容如下:(1)工作岗位:____________________(2)职务:____________________(3)工作内容:____________________三、劳动报酬1.乙方的工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。2.乙方工资的发放时间为每月__日,甲方每月__日前将工资支付给乙方。3.乙方加班工资、奖金、津贴等额外收入,按照甲方的相关规定执行。四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作时间不得超过__小时,每日工作时间不得超过__小时。2.乙方享有国家法定的节假日休息权利,如因工作需要加班,按国家规定支付加班费。3.乙方享有__天/年的年假,具体休假时间根据甲方安排执行。五、劳动保护与保险1.甲方应按照国家和地方政府的有关规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境,确保乙方的人身安全。3.甲方应根据国家有关规定,为乙方办理意外伤害保险。六、保密协议1.乙方同意在合同期内及合同期满后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等有关信息予以保密。2.乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。七、合同的变更、解除和终止1.双方同意,合同的变更、解除和终止,必须书面签署,并经双方确认。2.在合同期内,如乙方因故不能继续履行合同,乙方应提前__天书面通知甲方。3.如甲方因故需要解除或终止合同,甲方应提前__天书面通知乙方。八、违约责任1.双方违反合同的规定,应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除或终止合同,应支付甲方违约金人民币(大写):____元整(小写):¥____元。九、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除和终止等事项,如发生争议,双方应友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):______________________乙方(签字):______________________签订日期:____________________一、附件列表:1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.社会保险缴费证明4.意外伤害保险证明5.工作环境安全卫生评估报告6.保密协议7.补充协议(如有)二、违约行为及认定:1.乙方未按照合同约定完成工作任务,或甲方未按照合同约定支付工资。2.乙方未按照保密协议保密,泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等。3.双方未按照合同约定提前通知解除或终止合同。4.乙方提前解除或终止合同,未支付甲方违约金。5.甲方未为乙方提供安全、卫生的工作环境,或未办理意外伤害保险。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.工作时间:劳动者根据用人单位的要求,在规定的时间范围内提供劳动。3.劳动报酬:劳动者因提供劳动而应得的待遇,包括工资、奖金、津贴等。4.加班:劳动者在法定工作时间之外,按照用人单位的要求提供劳动。5.社会保险:国家通过法律强制实施,为劳动者提供一定的生活保障和社会福利。6.保密协议:双方约定对特定信息保密的协议。7.违约金:违反合同约定,应支付给对方的一种经济赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工资支付问题:如甲方未按时支付工资,乙方可以与甲方沟通,要求按时支付;如沟通无效,可以向劳动监察部门投诉。2.工作环境安全问题:如甲方未提供安全卫生工作环境,乙方有权拒绝工作,并向相关部门举报;同时,可以向甲方提出改善要求。3.加班费问题:如甲方未支付加班费,乙方可以与甲方沟通,要求支付加班费;如沟通无效,可以向劳动监察部门投诉。4.保密协议问题:如乙方泄露甲方商业秘密,甲方可以要求乙方承担违约责任,如支付违约金等。5.解除或终止合同问题:如甲方未提前通知乙方解除或终止合同,甲方应承担违约责任,如支付违约金等。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供工作岗位和工作内容。2.乙方按照甲方要求完成工作任务,甲方支付乙方工资及额外

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论