学校大学教师聘用合同书

学校大学教师聘用合同书合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人员）：__________性别：__________出生日期：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方学校教师，具体教学及科研岗位由甲方根据乙方的专业、技能和甲方需求安排。1.2乙方应履行教师的职责，完成甲方规定的教学、科研任务，并遵守甲方的各项规章制度。第二条聘用期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面签订续签合同。第三条工资待遇3.1乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和奖金等组成，具体标准及发放方式按照甲方的工资制度执行。3.2乙方依法享受国家规定的节假日待遇，以及甲方规定的福利待遇。第四条社会保险及福利待遇4.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有国家规定的带薪年休假、探亲假等假期。4.3乙方因公负伤、患职业病等特殊情况，按照国家和地方法律法规享受相应的工伤保险和医疗待遇。第五条培训及发展5.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习活动，提高自身的教育教学能力和素质。第六条保密条款6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，应对甲方学校的学生信息、教学资料、科研资料等保密信息予以保密。6.2乙方不得以任何形式泄露、复制或利用甲方的保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，甲乙双方同意解除或终止合同的，应提前一个月书面通知对方。7.2乙方解除合同的，应按照规定办理相关手续，并支付甲方相应的违约金。7.3甲方解除合同的，应依法支付乙方相应的经济补偿。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2双方对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方学历及资格证书复印件2.乙方身份证复印件3.甲方教师岗位设置及相关规定4.甲方工资制度及福利待遇规定5.甲方社会保险缴纳规定6.乙方保密协议7.培训及发展计划二、违约行为及认定：2.乙方违反甲方规章制度，造成恶劣影响3.乙方未经甲方同意，泄露、复制或利用甲方保密信息4.乙方提前解除合同，未支付甲方相应的违约金5.甲方未按照约定支付乙方工资、福利待遇三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.教师法：《中华人民共和国教师法》3.社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险4.保密信息：甲方学校的学生信息、教学资料、科研资料等5.违约金：乙方提前解除合同应支付给甲方的赔偿金四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未能完成任务：甲方应与乙方沟通，了解原因，提供必要的支持和帮助，共同制定改进措施。2.乙方泄露保密信息：甲方应及时采取措施保护自身权益，向乙方提出索赔，并依法追究其法律责任。3.合同争议：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。4.培训发展机会不足：甲方应根据乙方需求和实际情况，提供更多的培训和发展机会，促进乙方个人成长。五、所有应用场景：1.