木工老板与工人协议书

木工老板与工人协议书合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（工人）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为一家专业从事木材加工的企业，乙方愿意从事木工工作，经双方友好协商，特订立本协议书，以便共同遵守。一、工作内容1.1乙方同意在甲方的指导下，按照甲方的要求完成木工工作。1.2乙方应严格遵守国家有关劳动法律法规，认真执行甲方的各项规章制度。二、工作时间2.1乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。2.2乙方应按时上下班，如有特殊情况需要请假，应提前向甲方申请。三、劳动报酬3.1乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/小时。3.2乙方工资的支付方式为每月____日发放上月工资。3.3乙方加班工资按照甲方所在地区规定标准支付。四、劳动保护和保险4.1甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护用品，并指导乙方正确使用。4.3乙方在工作中发生意外伤害，甲方应负责及时救治，并按照有关规定支付相关费用。五、保密条款5.1乙方同意在合同期内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息。5.2乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。六、合同的解除和终止6.1双方同意提前解除本合同的，应书面协商一致。6.2乙方向甲方提出辞职的，应提前____天向甲方提出书面申请。6.3本合同到期后，如双方不再续签，则自动终止。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。甲方（雇主）：__________乙方（工人）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方职业资格证书复印件3.甲方营业执照副本复印件4.甲方税务登记证副本复印件5.甲方社会保险登记证复印件6.双方签订的劳动合同正本7.甲方提供的劳动保护用品清单8.乙方的工作成果样品或图纸9.双方约定的其他附件材料二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求。2.乙方未按甲方要求出勤，未提前请假或未经甲方批准擅自离岗。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或客户信息。4.甲方未按时支付乙方工资，或未按约定支付加班费。5.甲方未为乙方缴纳社会保险费，或未提供符合国家安全生产标准的劳动保护用品。6.甲方未按约定提供劳动条件，或违法解除劳动合同。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.劳动报酬：劳动者按照约定完成工作所应得的报酬。3.加班费：劳动者在法定工作时间以外工作所应得的报酬。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活负担，实行的一种社会保障制度。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的信息。6.违约行为：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作进度滞后：协商调整工作计划，提供必要的技术支持或增加人手。2.工资支付纠纷：查阅工资支付规定，确保按时足额支付工资。3.劳动争议：通过协商解决，协商不成的，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4.意外伤害：及时救治，按国家规定支付相关费用，为乙方提供法律援助。5.泄露商业秘密：立即采取补救措施，与乙方协商赔偿损失，必要时诉诸法律。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作任务，乙方按甲方要求完成工作。2.甲方按时支付乙方工资及加班费，乙方遵守甲方规章制度。3.双方共同遵守国家劳动法律法规，维护劳动者合法权益。4