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读工匠精神的读后感800字6篇读工匠精神的读后感800字6篇读工匠精神的读后感800字篇1工匠精神,正是追求极致的精神,专业、专注、一丝不苟且孜孜不倦。改革开放至今,中国经济活跃,市场繁荣,但也带来一大弊端从贱商到重商,国人大多注重于低买高卖,在意识上对劳作下看一等。这也是造成当今社会浮躁的根源所在。工匠精神的价值在于精益求精,对匠心、精品的坚持和追求,其利虽微,却长久造福于世。历史是个舞台,你方唱罢我登台。危机让一批企业和企业家离开了这个竞技场,谁又将成为明天的主角呢?应该是那些“工匠”型的企业家登台的时候了。他们身上或许会少了商人的敏锐,但他们却多了一份对事业的执著。他们喜欢手中所做的事胜过这些事情给他们带来的钱,他们更热爱自己生产的产品,而不是产品带来的利润。只有这样,他们才能不断雕琢自己的产品,不断改善自己的工艺,努力创造新的管理模式。当他们不仅仅是为了赢利而做的时候,他们才能全身心地投入,而唯有全身心地投入,企业才有真正的生命力。当一个人为钱而做的时候,是不可能全身心投入的。因为他至少要留出一定的心思和时间来享受金钱的乐趣。而热衷于做事的“工匠”们却不需要保留这份心思,他们在做事的时候,在改善的时候,在创造、在制造的时候,已经在享受了。日本的企业界靠一批“工匠”型的企业家带领着企业走出了沼泽。我们也必须如此。企业特别是制造型企业,不可能是商人为主体的游戏。让“商人精神”淡出制造业,给制造业注入一种灵魂——“工匠精神”,这是这场危机必然会完成的使命。延伸开来,工匠精神应该渗入到各行各业,只有这样我们的企业才能获得长久发展。“商人精神”被“工匠精神”所替代,这是工业文明的本质特征,也是现代社会的必然趋势。作为员工,我们更应该学习工匠精神,全身心地投入工作,以工作为乐趣,把服务各方面都做到精益求精,只有这样我们自己才能有机会成长,企业才会因为我们而发展,最终达到企业与员工双赢的完美结果。锲而不舍、精益求精、激情进取、拼搏创新、快乐工作、自信自强、诚信互利、严谨、严格、求实、求是——这就是工匠精神的所在。读工匠精神的读后感800字篇2当我翻开那一本用烫金色印刷字体一位名叫付守永大师写的《工匠精神》的时候,几乎是一气呵成看过了这一部著作,似乎它并不深奥,但中间的故事直入主题,顿时让我明白了许多。我不仅在问自己,自己真的很迷茫,我们为什么工作,需要的是什么,一开始我个人觉得这不切实际,这个社会这个世界,人大部分都是自私的,有一句古话人不为己,天诛地灭。然而当我静下心从新翻阅这么书的时候,我才慢慢发现,这种精神是多么的高尚与执着。是的,这不并不是简简单单的一本书,这更是一种精神,一种态度,一种信仰,一种力量,这种精神与力量会催人奋进助人成长,直至造就职场的核心竞争力,这就是每一个乐观、健康、积极向上的人应该具备的一种精神——先处理心情,再处理事情。人有时候都是会累的,都会抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪。都喜欢自由,喜欢家,因为在家觉得轻松自在不受束缚,于是我们越是抱怨,越是觉得累。越是觉得这简直就是再受罪。从而我们会慢慢变的迟到早退偷懒服务态度不好等等对工作不认真负责的状况屡屡发生,然而我们应该问问自己,这是不付责任的。只有员工将企业的事情当作自己的事业来做,将企业当作自己的家,才可以造就一个充满生机,具有活力的企业。敬业会让你出类拔萃。不要满足于普普通通的工作表现,要做就要做得最好,你才能成为企业里不可或缺的人物。超越平庸,选择完善。这是值得我们每个人一生追求的格言。有无数人因为养成了轻视工作、马马虎虎的习惯,以及对待工作敷衍了事的态度,终致一生处于社会底层,不能出人头地。你工作的质量往往会决定你生活的质量。我深刻领会到,使自己由浮躁变为脚踏实地,由随波逐流,循规蹈矩变为积极主动工作,真正把热爱企业、热爱岗位、全心全意履行岗位职责落在实处。无论从事什么行业,只有全心全意、尽职尽责地工作,才能在自己的领域里出类拔萃,这也是敬业精神的直接表现。不论你的工资是高还是低,你都应该保持这种良好的工作作风。其实工作就是一种修行,在修炼的道路上我们应该披荆斩剌,要耐得住寂寞,受得了冷讽热嘲,使自己变的强大。“用心做事”是一种人生原则,它能使自己在生活中学到更多,做得更好,只有用心做事,才能把事做出色。“用心做事”是对工作强烈的责任感和正确的思维方式。态度决定一切。一个人的工作态度折射着人生的态度,而人生态度决定一个人一生的成就。读工匠精神的读后感800字篇3原先就在网上看到介绍《匠人精神》这本书,想到日本传承百年的企业与中国进行对比,以及对日本产品的质量认可,日本公司在很多方面可以做到世界领先,在国家目前提倡工匠精神,反思公司发展中需要什么样的精神,需要什么样的公司文化。本次公司组织学习《匠人精神》读了几遍后感受颇深。秋山先生的这本书所体现的匠人精神、以及秋山先生本人历经四十几年为日本培养输送一流匠人的这种意志和民族情怀,是我们应该学习的。所谓“匠人精神”,其核心是:是树立一种对工作执着、对所做的事情和生产的产品精益求精、精雕细琢的精神。在众多的日本企业中,“匠人精神”在企业上与下之间形成了一种文化与思想上的共同价值观,并由此培育出企业的内在的动力。秋山先生作为制作传统家具木匠,在平凡的岗位上,发挥出不同的精神激励,看过《匠人精神》这本书就会体会到如何做人,如何做事,如何对待自己的工作。如何做事:什么可以定位为会好好做事?为社会,为他人工作,带着关心他人去工作,带着关心他人去处理人际关系,让工作在爱中,让爱在工作。这是我们应该靠拢的方向。减少自己偏见的心,利己的心,不公的心。增强自己利他,助他,成他之心。心怀感恩,以博爱之心心怀感恩,以博爱之心力量深入工作,深入人心。想他人之所需,念他人之恩惠,满怀爱心,时时督促自己达成。事事力求完好,持之以恒,坚持不懈,终能修成正果。坚持不急功近利,不傲倨一时的成绩,真正沉下心来历练,挥洒汗水,处处严要求,时时高标准,把握每一个细节,不放过任何一丝缺陷,探究每一个模棱两可,追求的是一生的造就,那么“好好做事”,也就水到渠成了。如何对待自己的工作:工匠对自己的产品精雕细琢、精益求精,真正的将毕生岁月奉献给一门手艺、一项事业、不断追求完美的精神理念。这是一种对待工作的态度,不管你喜欢或不喜欢你的工作,都要用心去做好,这是一种工作态度,在自己的工作岗位上,有的人碌碌无为,而有的人却在平凡的工作岗位上做出不平凡的事迹。最根本的原因只是他们对自身工作的认知和对待工作的态度及处理方法不同。有人经常会抱怨工作忙,工作累,工作是受罪,越是抱怨,人的心态就会发生变化。从而对工作不认真负责的状况屡屡发生。而有的人将企业的事情当作企业给自己的发展的平台来做,不满足于普通的工作,努力做得最好、做到完美,为客户着想,满足客户需求,不可避免的做到成功。作为普通的测试部一员,认真执行每一步检测流程,工作不抱怨,工作中勇于承担做。联想到企业文化与价值理念,企业不断追求科技进步,技术创新,在任何艰难时期与困难境遇中坚持不懈,寻求突破,正是这种“匠人精神”的诠释与体现;企业员工对工作抱有满腔热情,在实际工作中不断提升自己,奉献自己,服务他人,也是“匠人精神”的解读。读工匠精神的读后感800字篇4所谓工匠,是指在某一领域具有精湛技艺的人,而工匠精神,是工匠对产品不断雕琢,对技艺不断精进,追求完美的精神理念,最早是在2016年《政府工作报告》中被正式提出,原文为“要鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产,培育精益求精的工匠精神”。初探工匠精神,最先想到代表是日本和德国。纵观世界各国,日本百年企业数量超过25000家,稳居榜首,其中五百年以上的企业有147家,一千年以上的有21家,对比中国,这些刺眼的数字很值得我们去反思。日本作为一个岛国,国土面积仅有37.8万平方千米,和我国云南省面积近似,由于地域限制,物产资源变得凤毛麟角,利用有限的资源创造无限的价值,逐渐演化出高效、精细的生产生活方式。其次日本人的做事认真、耐心,一份工作可以做十几年甚至一生,每个人都将自己的领域学得很透彻,成为各自领域的专才,所以不难发现日本的企业发展方向往往非常明确、专注,其在汽车、电子领域取得的成就有目共睹,这种专注于某一领域持续深耕的价值观也成为日本企业的长寿基因。“thebestornothing”是梅赛德斯·奔驰的一句广告语,意思是:要么最好,要么不做。说起奔驰这个品牌,高贵、极致、典雅是我们对它的最初印象,这家横跨一个世纪的德国企业,全球发展速度和品牌影响力至今仍方兴未艾。这得益于德国人对于质量近乎苛刻的要求,德意志民族流行一句话:没有质量的数量等于零,奔驰品牌除了遵循行业标准外,特别制定了奔驰内部更高标准的质量规范,奔驰有近120亩的汽车实验场地,每年拿出100辆新车进行破坏性测试,用来检验整车的安全性能,只有测试合格的新车才能投入生产。“best”虽译为“最好”,但“更好”-这个永无止境的词,才是奔驰不断进步的源泉,虽已是业界的先驱,仍去追求更高的品质,这种不安于现状、精益求精的价值导向,才是奔驰致胜的关键因素。木心在《从前慢》中写道:从前的日色过的很慢,车、马、邮件很慢,一生只够爱一个人。但现在的人好像不知道怎么慢下来了,短平快的生活节奏,迫使他们不断地去追逐一个又一个的目标,什么事都想快点完成,在最短的时间内达到目的,有时候目的达到了,却发现茫然若失,因为在追求的过程中,心已经迷失了方向,忙忙碌碌,却又碌碌无为。请试着放慢脚步,慢慢的工作,慢慢的生活,慢慢的说话。慢,是岁月沉积之后的安详,是浮躁喧嚣之后的宁静,它会让你看清自己的现状,让你更能倾听自己的心声,什么是重要的,什么是你想成为的,慢慢的,你的定力和韧性也会增长,方向也逐渐明确,不再随波逐流,不再半途而废,朝着心的方向稳步前行。工匠精神是一种精神,也是一种信仰。但现在的人普遍缺乏信仰,缺乏一种在面对困难坚持到底、不言放弃的信念,现代的社会风气也很浮躁,人们急功近利,为达到目的不择手段,先人们传承下来的优良传统逐渐销声匿迹。21世纪以来,中国经济迅速崛起,成为全球第二大经济体,名副其实的世界工厂,世界各地随处可见“madeinchina”。但问题也逐渐暴露出来,山寨、抄袭的指责接踵而来,有多少技艺或产品属于我们自己,“中国制造”更多的是代加工而已,我们更多的时候是被动的接收,而不是主动的创新。学习只是一种方法,融合才是最终的目的,目前在中国,已经有一些注重专业、注重创新的工匠企业慢慢成长,例如华为,频频打破美国的技术壁垒,率先开创了属于中国的5g时代,这是我国工匠精神复苏的表现。信仰未必要有家国天下的情怀、国泰民安的愿景,在我看来,立足当下,脚踏实地,在你平凡的岗位上,做出不平凡的事迹,并且不断审视自己,力求精益求精的态度才是信仰最真实的体现。立足当下来看,现在的你也许过着朝九晚五的生活,做着一份平凡的工作,快节奏和世俗化的价值观仍迫使着你被动前行,你逐渐忘了之前的热爱和梦想,忘了沉浸在兴趣中的充实和酣畅,忘了谈及梦想时你发光的神采。那么,请你慢下来,静下心来去思考,最初的梦想是否还记得?而现在的你是否渐行渐远?相信你心里已经有了答案,所以,请专注一点,耐心一点,坚持一点,方能达到梦想的彼岸。读工匠精神的读后感800字篇5静心品读《工匠精神》这本书,被书中传递的思想吸引,使我有了很深的体会,让我进一步深刻了解工匠精神的实质内涵,受益匪浅。在这本书中我学到了一种精神,一种在工作中每一名员工都应当具备的精神,这是一种信仰与力量。这种精神与力量会催人奋进助人成长,这是每一个乐观、健康、积极向上的人应当具备的一种精神。工匠精神真正的价值是在于一种对工作心无杂念、心无旁骛的专注态度,体现了对自我所从事事业的一种全身心的热爱和真正的敬业精神,对匠心、精品的坚持和追求,专业、专注、一丝不苟且孜孜不倦,这就是工匠精神,也是追求极致的精神。它不只是一种付出,更是一种获得。一是工匠精神就是要持之以恒。我们在工作中会遇到各种各样的情景,甚至许多困难,但不要选择逃避,而是迎难而上,坚持寻找各种办法解决工作中出现的问题,从而圆满完成工作任务。同时经过不断总结经验,找出提高工作效率的方法,持之以恒做工作,最终成就个人,也为企业发展作出了贡献。二是工匠精神就是精通专业。对专业的不懈追求,在实践中磨炼出精湛的技能,把工作做到完美精致。这需要不断学习不断积累充实自已的专业知识,勤于思考,追求对工作技艺方法的提升,进一步提身自已的专业水平,使得所做的每一件工作都会显得尽善尽美。三是工匠精神就是做事要认真仔细。在工作中要带着一丝不苟的态度去做事,不能只因为完成任务,马马虎虎的工作,更不能有“凑和”的想法去完成任务。做一个具有工匠精神的员工,要把心静下来,脚踏实地,工作上力求精益求精,把事做好,做完善,才能为企业和个人创造更多的利益。四是工匠精神就是要爱岗敬业。作为企业的一名员工,以一个工匠的心态去工作,去为企业添砖添瓦才能实现自我。工作是一个积累自我本事、施展自我才能的舞台,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应力以及我们的协调本事都将在这样的一个舞台上得到展示。把勤奋和热情投身在平凡的岗位上,以积极主动的精神,在工作中的寻找乐趣,热爱自我从事的职业岗位,从而为企业创立价值,也会为个人赢得发展空间和荣誉。当前,集团正处于转型发展的高速时期,作为一名新徐汇人,我将继承和发扬工匠精神,以“匠人”的标准严格要求自我,不忘初心,砥砺前行,百折不挠,永不放弃,争做一流员工,创造出更多的价值,为集团发展做出应有的贡献。读工匠精神的读后感800字篇6在国内,提到“工匠精神”,常混互联网的人定会想到罗永浩,且不论这是老罗的真实情怀表达或是营销策略,就工匠精神而言,确实是非常值得推崇的一种态度和信念。也很多人说老罗玷污了“工匠精神”,搞得其实是公关营销。我个人一直很景仰罗永浩,无论是当年的牛博网、后来的老罗英语、如今的锤子手机,老罗都是跟着自己的声音走,而且专注、专注、再专注,有了今天的成就。并且,当年正是有了乔布斯偏执狂般的挑剔,才成就了今天的苹果。也有人说,工匠精神不适合当今的快节奏社会,现代社会应该有的是“商业精神”、“互联网思维”。但事实上是,快节奏的移动互联网时代仍然需要对极致产品的追求,工匠精神更显宝贵。因为,什么叫“工匠精神”?其核心不是“制作”什么,而是一种心态,一直把东西做到极致的心态。说到这里,我突然想起了“20万年薪招处女座体验师”的广告,想起了精益求精不断改需求折磨程序猿的产品经理,想起了一天工作14个小时不分昼夜可怜的前端后端工程师,还有做着枯燥乏味的工作却又不厌其烦力求完美的测试工程师.......我突然明白了,没有丝能够逆袭,对一夜暴富和骤然成功的巨大渴望,已经让我们迷失了心性。我们只看得见洋房豪车、专栏采访,却看不见他们的梦想

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