优先招聘服务承诺书

优先招聘服务承诺书合同编号：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________鉴于甲乙双方本着平等互利的原则，甲方委托乙方为其提供优先招聘服务，为确保双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本承诺书，共同遵照执行：第一条服务内容1.1乙方作为甲方的优先招聘合作伙伴，为甲方提供人才推荐服务。1.2乙方根据甲方的招聘需求，积极寻找并推荐符合甲方岗位要求的人才。1.3乙方应确保推荐人才的质量和数量，满足甲方的招聘需求。第二条双方权利和义务2.1甲方有权根据实际情况拒绝乙方推荐的候选人，并对乙方推荐的候选人进行考核。2.2甲方应向乙方提供真实的招聘需求和岗位要求，以便乙方更好地进行人才推荐。2.3乙方有权根据甲方的招聘需求，自主筛选和推荐合适的候选人。2.4乙方应保证推荐人才的质量和数量，确保满足甲方的招聘需求。2.5乙方应协助甲方对推荐的候选人进行面试安排和沟通，以确保招聘过程的顺利进行。第三条保密条款3.1乙方应对在合作过程中获得的甲方商业秘密和个人信息予以保密，不得泄露给第三方。3.2乙方应确保其员工遵守本保密条款，如因乙方员工违反保密义务导致甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第四条费用和支付4.1甲方应按照双方约定的费用支付方式，向乙方支付服务费用。4.2双方约定的服务费用支付方式为：__________（请填写支付方式，如：一次性支付、分期支付等）。4.3甲方应在支付服务费用后，向乙方提供合法的发票。第五条合同期限5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______个月。5.2合同期满后，如双方同意继续合作的，应签订新的合作协议。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。6.2乙方应按约定提供服务，如未能满足甲方的招聘需求，甲方有权要求乙方退还部分或全部服务费用。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方（委托方）营业执照复印件2.乙方（受托方）营业执照复印件3.甲方招聘需求说明书4.乙方推荐人才简历清单5.双方签订的补充协议6.服务费用支付凭证7.合法发票二、违约行为及认定：1.甲方未按约定向乙方支付服务费用。2.乙方未能按约定时间提供推荐人才。3.乙方推荐的候选人质量不符合甲方要求。4.乙方泄露甲方商业秘密和个人信息。5.甲方未向乙方提供真实的招聘需求和岗位要求。6.双方未按约定解决争议，一方提起诉讼。三、法律名词及解释：1.优先招聘服务：指乙方为甲方提供的人才推荐服务，以确保甲方在招聘过程中享有优先权。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的纠纷通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式予以解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未支付服务费用：乙方应与甲方沟通，催促其支付服务费用。如甲方无正当理由拒付，乙方可以依法采取措施追讨欠款。2.乙方未能按时提供推荐人才：乙方应与甲方沟通，说明情况并尽快提供推荐人才。如乙方严重延迟提供人才，甲方有权要求退还部分或全部服务费用。3.乙方推荐的候选人质量不符合要求：乙方应重新筛选并推荐符合甲方要求的候选人。如乙方多次未能提供合适候选人，甲方有权解除合同。4.乙方泄露甲方商业秘密和个人信息：乙方应立即停止泄露行为，并承担相应的赔偿责任。如损失金额难以确定，乙方应根据甲方损失的情况给予赔偿。五、所有应用场景：1.甲方为人力资源公司，需要乙方提供专业的人才推荐服务。2.甲方为企事业单位，需要乙方协助其进行人员招聘。3.甲方为初创公