2024保安人员聘用协议书

2024保安人员聘用协议书合同编号：__________地址：联系电话：身份证号码：联系电话：鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方保安人员一事，经双方协商一致，特订立本协议书，以便共同遵守。一、乙方的义务1.1乙方应当履行保卫甲方场所安全的义务，维护甲方利益，确保甲方财产和人员的安全。1.2乙方应当遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及保安工作的相关规定。1.3乙方应当积极参与甲方组织的保安培训，提高自身业务素质和安全防范能力。1.4乙方在履行保安职责期间，应当严格遵守工作纪律，不得泄露甲方商业秘密，不得利用保安职务之便谋取不正当利益。二、乙方的权利2.1乙方有权按照本协议约定的工资待遇和工作时间获得劳动报酬。2.2乙方有权按照国家法律法规的规定享受休假、社会保险等福利待遇。2.3乙方在遭受不测时，有权依法获得赔偿。2.4乙方有权对甲方违反本协议的行为提出异议和追究法律责任。三、甲方的义务3.1甲方应当按照本协议约定的工资待遇和工作时间支付给乙方劳动报酬。3.2甲方应当为乙方提供必要的工作条件和安全防护措施。3.3甲方应当按时足额支付乙方工资，不得拖欠和克扣。3.4甲方应当为乙方依法缴纳社会保险费用。3.5甲方应当对乙方进行必要的保安业务培训，提高乙方的工作能力。3.6甲方应当关心乙方的生活，为乙方解决实际困难。四、甲方的权利4.1甲方有权根据国家法律法规和甲方的规章制度对乙方进行管理。4.2甲方有权根据实际工作需要调整乙方的工作岗位和工作任务。4.3甲方有权对乙方的工作表现进行评价，并根据评价结果给予相应的奖励或处罚。4.4甲方有权解除本协议，但应当提前通知乙方。五、协议的变更和解除5.1任何一方提出变更或解除本协议，均应当提前三十日以书面形式通知对方。5.2甲方解除本协议，应当一次性支付给乙方相当于一个月工资的经济补偿。5.3乙方解除本协议，应当提前三十日书面通知甲方，否则乙方应当支付给甲方违约金，违约金数额为本协议解除前三个月工资总和的百分之二十。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生纠纷，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，期满后双方可另行签订新的协议。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方工作服尺寸表3.保安职责说明书4.甲方场所安全规定5.保安工作手册6.甲方单位规章制度7.保安人员培训资料8.社会保险缴纳证明9.工资支付证明10.甲方单位相关资质证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或擅自离岗的，视为违约。2.乙方未按保安职责要求履行职责，造成甲方损失的，视为违约。3.甲方未按时足额支付乙方工资的，视为违约。4.甲方未为乙方提供必要工作条件和安全防护措施的，视为违约。5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费用的，视为违约。6.双方未按约定协商变更或解除协议的，视为违约。三、法律名词及解释：1.保安人员：指在甲方场所从事安全保卫工作的人员。2.劳动合同：指甲方与乙方建立的明确双方权利义务的书面协议。3.劳动报酬：指甲方按约定支付给乙方的工资及福利。4.社会保险：指国家为保障劳动者权益，由用人单位为劳动者缴纳的保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.经济补偿：指用人单位在解除或终止劳动合同时，依法支付给劳动者的补偿。6.违约金：指一方违反合同约定，按照约定向另一方支付的赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗或擅自离岗：及时与乙方沟通，了解原因，若无法解决问题，根据合同约定给予处罚或解除合同。2.乙方未履行职责，造成甲方损失：及时指出问题，要求乙方改正，若无法解决问题，根据合同约定给予处罚或解除合同。3.甲方未按时足额支付乙方工资：按照劳动法规定，及时支付工资，并向乙方道歉。4.甲方未提供必要工作条件和安全防护措施：及时改善工作条件，保障乙方人身安全。5.甲方未缴纳社会保险费用：按照社保法规定，及时为乙方缴纳社会保险，并向乙方道歉。6.双方未协商变更或解除协议：及时沟通，达成一致意见，签订书面协议。五、所有应用场景：1.甲方为保安公司，需要聘请保安人员保障场所安全。2.甲方