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文档简介
2024学校代理教师聘用合同合同编号:__________甲方(学校):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________乙方(代理教师):__________
性别:__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
通讯地址:__________鉴于甲方为合法设立的教育机构,乙方具备相关教学资质和能力,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方担任甲方代理教师一事,达成如下协议:一、乙方的义务
1.1乙方应按照甲方的要求,认真履行教育教学职责,保证教育教学质量。
1.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排。
1.3乙方应积极参与甲方的教育教学改革和培训活动,提高自身教育教学水平。
1.4乙方应尊重学生和家长,维护甲方声誉,不得有损害甲方利益的行为。二、乙方的权益
2.1乙方享有甲方提供的工资、福利等待遇,具体待遇按照甲方的相关规定执行。
2.2乙方享有法定的休息日和节假日。
2.3乙方有权根据教学需要,合理使用甲方的教学资源和设施。
2.4乙方有权参加甲方组织的培训和晋升活动。三、合同期限
3.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
3.2合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。四、解除和终止合同的条件
4.1乙方有下列情形之一的,甲方有权解除和终止合同:
(1)严重违反甲方规章制度,影响教育教学工作的;
(2)连续旷工超过规定次数或期限的;
(3)因乙方原因造成重大教育教学事故的;
(4)乙方因犯罪被追究刑事责任的。4.2甲方有下列情形之一的,乙方有权解除和终止合同:
(1)未按照约定提供工资、福利等待遇的;
(2)未按照约定提供教育教学条件的;
(3)甲方违反法律法规,损害乙方合法权益的。五、违约责任
5.1双方违反合同约定,应承担相应的违约责任,赔偿对方因此造成的损失。
5.2乙方提前解除和终止合同的,应支付甲方违约金,具体金额双方协商确定。六、争议解决
6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定
7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(学校):__________
乙方(代理教师):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方教学资格证书复印件
4.甲方规章制度
5.甲方教学资源清单
6.乙方工资、福利等待遇证明文件
7.合同解除和终止证明文件
8.乙方违约金支付证明文件二、违约行为及认定:
1.甲方未按照约定提供工资、福利等待遇
2.甲方未按照约定提供教育教学条件
3.甲方违反法律法规,损害乙方合法权益
4.乙方严重违反甲方规章制度,影响教育教学工作
5.乙方连续旷工超过规定次数或期限
6.乙方因犯罪被追究刑事责任
7.乙方提前解除和终止合同,未支付违约金三、法律名词及解释:
1.甲方:指合法设立的教育机构
2.乙方:指具备相关教学资质和能力的代理教师
3.教育教学职责:指乙方在甲方担任教师期间应履行的一系列教育教学任务
4.规章制度:指甲方为管理教育教学工作而制定的相关规定
5.教育教学改革和培训活动:指甲方组织的旨在提高教育教学水平的改革和培训项目
6.工资、福利等待遇:指甲方根据乙方工作性质、工作量和工作成绩等因素,向乙方支付的报酬及提供的福利
7.违约金:指乙方因提前解除和终止合同,按照约定向甲方支付的赔偿金四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.教育教学质量问题:通过加强乙方培训、优化教学方法和教学资源配置来解决
2.规章制度违反法律规定:及时修改和完善规章制度,确保符合法律法规要求
3.乙方工作积极性不高:通过完善激励机制、提供职业发展空间等方式提高乙方工作积极性
4.合同纠纷:通过友好协商解决,协商不成的,向有管辖权的人民法院提起诉讼
5.合同履行过程中出现意外情况:及时与乙方沟通,调整合同内容或履行方式五、所有应用场景:
1.甲方为新设立的教育机构,需要招聘代理教师进行教育教学工作
2.甲方为现有教育机构,需要补充代理教师队伍,提高教育教学质量
3.乙方具备相关教学资质和能力,希望从事教育教学工作,寻
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