2024夜班兼职驾驶员聘用合同

2024夜班兼职驾驶员聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一条合同期限1.1本劳动合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲乙双方同意，合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约一年。第二条工作地点2.1乙方工作地点为甲方所在地，具体工作地点根据甲方的工作需要进行调整。第三条工作内容3.1乙方在本合同期内担任夜班兼职驾驶员，负责甲方的夜班运输工作。3.2乙方应按照甲方的要求，完成运输任务，并保证运输安全。第四条工作时间4.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间根据甲方的工作需要进行调整。4.2乙方工作时间按照夜间班次进行，具体班次时间由甲方安排。第五条劳动报酬5.1乙方的劳动报酬为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。5.2乙方加班工资按照甲方规定的加班工资标准执行。5.3乙方工资待遇如有调整，双方可协商一致后进行修改。第六条社会保险6.1甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险。6.2乙方应提供相关证件，协助甲方办理社会保险手续。第七条劳动保护7.1甲方应按照国家有关规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护设施和劳动保护用品。7.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动保护用品，自觉遵守安全生产规章制度。第八条劳动纪律8.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。8.2乙方应按时上下班，不得迟到早退，不得擅自离岗。8.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的机密信息。第九条合同解除和终止9.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但需提前一个月通知对方。9.2乙方如违反合同规定，甲方有权立即解除合同。9.3合同期满，本合同自动终止。第十条争议解决10.1双方在签订本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2本合同履行过程中发生的争议，按照我国《劳动争议调解仲裁法》的有关规定处理。第十一条其他11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。11.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件

2.乙方驾驶证复印件

3.社会保险缴纳证明

4.乙方银行卡信息

5.甲方公司规章制度

6.甲方公司保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供劳动：包括但不限于迟到、早退、擅自离岗等。

2.乙方违反甲方公司规章制度：包括但不限于泄露公司机密、不服从管理等。

3.甲方未按合同约定支付劳动报酬：包括但不限于拖欠、少发、不发工资等。

4.甲方未按合同约定提供劳动保护：包括但不限于未提供劳动保护设施、用品等。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.劳动报酬：劳动者按照合同约定提供的劳动，用人单位应支付的工资报酬。

3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险，实行的一种社会保障制度。

4.加班工资：劳动者在法定工作时间之外提供的工作，用人单位应支付的工资报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按合同约定提供劳动。

解决办法：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，如乙方无故违反合同，甲方有权解除合同。2.问题：甲方未按合同约定支付劳动报酬。

解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求支付应得的工资报酬。如甲方拖欠、少发、不发工资，乙方有权向劳动监察部门投诉。3.问题：乙方在工作过程中发生安全事故。

解决办法：甲方应立即采取措施救治乙方，并按照相关法律法规承担赔偿责任。4.问题：乙方泄露甲方公司机密。

解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为夜班兼职驾驶员提供工作岗位。

2.乙方按照甲方要求，提供夜班驾驶服务。

3.甲方按照合同约定，支付乙方