公司单方面解除劳动合同

公司单方面解除劳动合同合同编号：__________合同双方：甲方：（公司全称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方是一家依法成立并有效运营的公司，乙方是甲方的正式员工，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就甲方单方面解除与乙方的劳动合同事宜，达成如下协议：第一章：总则第一条本合同的签订，旨在明确甲乙双方在劳动合同解除过程中的权利和义务，维护双方的合法权益。第二条本合同的条款适用于甲方单方面解除与乙方劳动合同的情况。第三条本合同的解释权归甲方所有。第二章：合同解除条件第四条甲方单方面解除劳动合同的条件如下：1.乙方严重违反甲方的规章制度；2.乙方严重失职，给甲方造成重大损失；3.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作产生严重影响；4.乙方以欺诈、胁迫等手段订立或变更劳动合同；5.乙方被依法追究刑事责任；6.其他法律、法规规定的用人单位可以单方面解除劳动合同的情形。第五条甲方在解除劳动合同前，应进行调查核实，确保解除合同的条件符合本章规定。第三章：合同解除程序第六条甲方在决定解除劳动合同前，应书面通知乙方，说明解除劳动合同的理由和依据。第七条乙方对甲方提出的解除劳动合同理由有异议的，可以在收到通知之日起五个工作日内向甲方提出书面申诉。甲方应在收到申诉后十个工作日内作出答复。第八条甲方在解除劳动合同前，应依法支付乙方工资、加班费、经济补偿等费用。第四章：合同解除后的权益处理第九条甲方单方面解除劳动合同的，应按照法律规定支付乙方经济补偿。第十条乙方在解除劳动合同后，应按照甲方的要求办理相关手续，交接工作。第十一条乙方在解除劳动合同后，仍享有所签订的保密协议、竞业限制协议等约定的权益。第五章：违约责任第十二条甲方未按照本合同规定解除劳动合同的，应承担违约责任，向乙方支付违约金。第十三条乙方未按照本合同规定办理相关手续的，应承担违约责任，向甲方支付违约金。第六章：其他第十四条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。第十五条本合同的修改、补充应采用书面形式，经甲乙双方协商一致后生效。甲方：（公司全称）乙方：（员工姓名）签订日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明：第三章：合同解除程序第十一条甲方在解除劳动合同前，应书面通知乙方，说明解除劳动合同的理由和依据。书面通知应包括解除劳动合同的具体理由、依据、解除日期等内容。第十二条乙方对甲方提出的解除劳动合同理由有异议的，可以在收到通知之日起十个工作日内向甲方提出书面申诉。甲方应在收到申诉后十五个工作日内作出答复。第十三条甲方在解除劳动合同前，应依法支付乙方工资、加班费、经济补偿等费用。支付费用的时间、方式等相关事项，应在解除劳动合同前与乙方协商一致。第四章：合同解除后的权益处理第十四条甲方单方面解除劳动合同的，应按照法律规定支付乙方经济补偿。经济补偿的计算方式、支付时间等相关事项，应在解除劳动合同前与乙方协商一致。第十五条乙方在解除劳动合同后，应按照甲方的要求办理相关手续，交接工作。乙方应保证交接工作的顺利进行，确保公司业务的正常运行。第十六条乙方在解除劳动合同后，仍享有所签订的保密协议、竞业限制协议等约定的权益。乙方应遵守相关协议的约定，不得违反法律规定和合同约定。第五章：违约责任第十七条甲方未按照本合同规定解除劳动合同的，应承担违约责任，向乙方支付违约金。违约金的计算方式、支付时间等相关事项，应在解除劳动合同前与乙方协商一致。第十八条乙方未按照本合同规定办理相关手续的，应承担违约责任，向甲方支付违约金。违约金的计算方式、支付时间等相关事项，应在解除劳动合同前与乙方协商一致。第六章：第三方中介第十九条当有第三方中介参与解除劳动合同的过程时，甲方、乙方应与第三方中介签订书面协议，明确各方权益。第二十条第三方中介在解除劳动合同过程中，应遵守相关法律法规和合同约定，公正、公平地处理相关事宜。第二十一条第三方中介在解除劳动合同过程中，不得收取任何费用。如产生费用，应由甲方、乙方协商承担。第二十二条第三方中介在解除劳动合同过程中，有义务保密双方的信息，不得泄露任何