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文档简介
2024酒店承包合同协议,标准版合同编号:__________2024酒店承包合同协议第一章:总则第一条本合同的订立第二条合同目的双方本着平等、自愿、诚实守信的原则,就甲方将其酒店业务承包给乙方进行经营管理的事宜,达成如下协议。第三条合同范围本合同范围包括甲方酒店的客房、餐饮、会议、娱乐等业务,具体经营项目详见附件。第二章:合同期限第四条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限为____年。第五条续约条款如双方同意续约,应在本合同到期前____个月内签订书面续约协议。第三章:经营管理第六条经营管理权乙方在本合同期限内享有对甲方酒店的经营管理权,负责酒店的日常运营、员工管理、财务结算等事宜。第七条经营目标乙方应确保甲方酒店的经营目标得以实现,包括但不限于客房入住率、收入增长等。第八条经营管理费用乙方应承担酒店经营管理过程中产生的各项费用,包括但不限于员工工资、水电费、物料采购等。第四章:财务结算第九条收入结算乙方按月向甲方结算酒店收入,具体结算方式如下:1.乙方每月____日前将上月酒店收入全额结算给甲方。2.乙方应保证结算金额的准确性,如有误差,双方应及时协商解决。第十条费用承担乙方承担酒店经营管理过程中产生的各项费用,包括但不限于员工工资、水电费、物料采购等。第十一条利润分配1.乙方按月将酒店净利润的____%分配给甲方,具体分配方式如下:(1)乙方每月____日前将上月净利润的____%结算给甲方。(2)乙方应保证分配金额的准确性,如有误差,双方应及时协商解决。2.如有特殊情况,双方可协商调整利润分配比例。第五章:权利义务第十二条甲方权利义务1.甲方应保证酒店设施设备的正常运行,确保酒店的经营条件。2.甲方不得干涉乙方的正常经营管理,不得擅自变更合同内容。3.甲方应按照合同约定履行各项义务,协助乙方实现合同目标。第十三条乙方权利义务1.乙方应按照合同约定经营管理酒店,确保酒店服务质量。2.乙方应遵守国家法律法规,合法经营,不得损害甲方权益。3.乙方应按照合同约定履行各项义务,按时结算收入和利润。第六章:违约责任第十四条违约责任1.任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。2.违约方应赔偿对方因此造成的经济损失,并支付违约金。3.本合同约定的违约金为违约方当月应支付的收入和利润的____%。第七章:争议解决第十五条争议解决本合同的解释和执行均适用中华人民共和国法律。如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。第八章:其他条款第十六条保密条款双方应对本合同的内容和签订过程予以保密,未经对方同意不得向第三方披露。第十七条合同的变更和解除1.本合同的变更和解除应经双方协商一致,并签订书面协议。2.合同变更或解除后,双方应按照约定履行相关义务。第十八条合同的终止本合同期满或双方协商一致终止时,乙方应将酒店经营管理权交还给甲方。第十九条合同的生效本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(盖章):签署日期:____年____月____日多方为主导时的,附件条款及说明第一章:附加条款一(甲方为主导)2024酒店承包合同协议第一章:总则第一条甲方权益保障1.1甲方保留对酒店的整体决策权,包括但不限于酒店品牌、发展战略、重大投资等。1.2甲方应确保乙方的经营管理活动符合国家法律法规,不得损害乙方合法权益。第二章:合同期限第二条续约优先权2.1在合同到期前,若乙方提出续约意向,甲方应给予优先考虑,并在同等条件下给予乙方续约权。2.2如双方未能就续约达成一致,甲方应给予乙方合理的过渡期,以便乙方进行业务调整。第三章:经营管理第三条经营管理报告3.1乙方应定期向甲方提交酒店经营管理报告,包括客房、餐饮、财务等关键业务数据。3.2甲方有权对酒店的经营管理进行监督和检查,乙方应予以配合。第四章:财务结算第四条收入透明度4.1乙方应保证酒店收入的透明度,不得隐瞒或虚报收入。4.2甲方有权对乙方的财务报表进行审核,以确保收入结算的准确性。第五章:权利义务第五条甲方协助5.1甲方应协助乙方解决酒店经营管理过程中遇到的问题,提供必要的支持。5.2甲方不得干预乙方的正常经营管理,但有权提出合理建议。第六章:违约责任第六条违约金6.1如乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为当月应支付的收入和利润的20%。6.2甲方有权根据实际情况调整违约金比例。第七章:争议解决第七条仲裁条款7.1双方同意将合同争议提交至中华人民共和国仲裁委员会进行仲裁。7.2仲裁裁决为终局裁决,对双方均具有法律约束力。第八章:其他条款第八条甲方指定代表8.1甲方指定一名代表,负责与乙方就合同履行进行沟通和协调。8.2乙方应与甲方代表保持密切联系,及时报告酒店经营状况。第二章:附加条款二(乙方为主导)2024酒店承包合同协议第一章:总则第一条乙方权益保障1.1乙方有权根据市场情况调整酒店的经营策略,以提高酒店的盈利能力。1.2乙方应确保酒店的经营管理活动符合国家法律法规,不得损害甲方合法权益。第二章:合同期限第二条提前终止合同2.1在合同期内,如乙方因特殊原因需提前终止合同,应向甲方支付违约金,违约金为当月应支付的收入和利润的30%。2.2甲方应在收到乙方终止合同通知后,给予乙方合理的过渡期,以便乙方进行业务调整。第三章:经营管理第三条经营管理自主权3.1乙方在本合同期限内享有对甲方酒店的经营管理权,负责酒店的日常运营、员工管理、财务结算等事宜。3.2乙方应根据市场需求,合理调整酒店的房价、餐饮服务等业务,提高酒店的市场竞争力。第四章:财务结算第四条成本控制4.1乙方应合理控制酒店经营管理过程中的成本,确保酒店的盈利水平。4.2甲方有权对乙方的成本控制情况进行评估,并提出合理建议。第五章:权利义务第五条乙方培训和招聘5.1乙方有权自主培训和招聘酒店员工,确保酒店服务质量。5.2乙方应确保酒店员工遵守国家法律法规,不得损害甲方权益。第六章:违约责任第六条乙方责任6.1如乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为当月应支付的收入和利润的20%。6.2甲方有权根据实际情况调整违约金比例。第七章:争议解决第
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