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第3页共3页2024年职工食堂承包合同常用版甲方:_____乙方:_____甲方因需要现将职工食堂承包给乙方,甲、乙双方经协商签订如下合同:一、甲方将现有厨房设施及器具进行盘点,提供给乙方使用。乙方人员持有效“健康证”上岗。并交押金(大写)圆整,合同期满后,如没发现器具缺少,押金如数退还,但要扣适当的折旧费。二、甲、乙双方协商,确定食堂承包后,水电费自理,水电费每吨每度价格由水电公司提供。三、节假日乙方照常为甲方服务,如需加餐由乙方负责加工,甲方买可委托乙方采购。四、乙方在承包期间,应注意伙食质量,保证甲方员工每餐食量,定期变换食谱,同时负责厨房范围的环境、设备、用具的卫生及管理工作。要做丰富的早餐,对饭菜要求保质、保量,中餐,晚餐做到小炒素菜3元(包饭),鸡蛋加素菜4元(包饭),汤每餐备一份。五、甲方有权对乙方进行各种行政管理,如:卫生、安全、消防、综合治理、监督等现场管理。乙方员工应遵守甲方的厂纪厂规,违反则按甲方规定处理。甲方员工应自觉维护食堂的公共卫生,遵守食堂公共秩序,不自觉者由甲方负责处理解决。乙方如有员工发生争议,乙方应及时反映到甲方管理处。食堂馊水由乙方拉走处理。六、乙方接手时对甲方的工具、器具进行盘点,甲方的工具、器具借给乙方使用,如有损坏,乙方负责补充维修。七、伙食开办时所缺乏的餐具及损耗由乙方负责,甲方厨房所有的设备及炊具乙方应合理使用,妥善保管,如有人为损坏则按价赔偿。工具损耗(如:风扇、灯管、风机)等电器由甲方负责,其它厨具由乙方负责。八、乙方做到饭热菜香,伙食费由乙方先垫付天后甲方结算,甲方应在天内一次性付清给乙方。夏季应做好防蚊虫工作,冬季保证饭菜的温度。九、乙方在承包期间不得采购腐烂、变质及假冒伪劣食品。如因卫生和质量问题引起的不良后果,引起的食物中毒事件,经医院检查证明属乙方造成的,乙方应承担由此造成的全部责任。十、乙方承包期间,出现任何问题,经甲方提出一周内乙方不改进,甲方有权终止承包合同,并扣除乙方部分承包费。十一、本合同期限为____年,从____年____月____日起到____年____月____日止,承包期间任何一方如有特殊因素要求解约,需双方协商后,提前天通知对方。但乙方须等有接手人到后,方可办理交接手续。十二、此合约生效之日起,甲乙双方互相合作、协力配合,若中途出现意外问题,由双方派代表共同协商解决。十三、本合约一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字,盖章后即日生效。十四、以上不尽事项,另行约定。甲方公司盖章:_____乙方代表签字:_____签订日期:____年____月____日签订日期:____年____月____日2024年职工食堂承包合同常用版(二)合同编号:XXX-XXX-XXX职工食堂承包合同甲方:(公司名称)地址:法定代表人:电话:乙方:(承包人姓名)身份证号码:联系地址:联系电话:根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,就职工食堂的经营承包事项达成如下协议:第一条合同目的1.1甲方为其下属员工提供职工食堂服务,现欲委托乙方承包并经营职工食堂。1.2乙方愿意接受委托并承包职工食堂,并在本合同项下履行职责和义务。第二条合同期限2.1本合同自(日期)起生效,并持续有效期为(期限),到期后可协商续签。第三条承包范围3.1承包范围包括但不限于:(1)职工食堂的经营管理;(2)菜单的制定和调整;(3)食材的采购;(4)食品的加工和制作;(5)保证食品的安全卫生;(6)职工食堂的日常维护和清洁;(7)职工食堂的服务质量管理等。3.2乙方有权根据实际情况,对职工食堂的经营和管理进行调整和改进,但须提前通知甲方,并征得甲方的同意。3.3乙方不得将职工食堂的承包部分或全部转包给第三方。第四条承包费用4.1甲方向乙方支付的承包费用为人民币(金额)/月,乙方应在每月的(日期或时间)前向甲方提出承包费用的发票,并与甲方确认。4.2承包费用的支付方式为:(支付方式)。第五条经营管理5.1乙方应确保职工食堂的正常运营,并提供优质、安全、卫生的餐饮服务。5.2乙方应按照甲方制定的食堂菜单,合理安排食材采购和食品加工,并保证食品的新鲜度和质量。5.3乙方负责职工食堂的日常清洁和维护,保持食堂环境的整洁和卫生。5.4乙方应妥善保管食品的库存,并按实际使用情况及时补充。5.5乙方应建立健全食品卫生管理制度,并按照相关法规和要求进行食品安全管理,确保食品的卫生安全。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。6.2若乙方违约,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的法律责任,同时甲方有权追究乙方的经济赔偿责任。第七条保密条款7.1甲乙双方应对本合同的内容和执行过程予以保密,不得擅自向第三方透露。第八条法律适用和争议解决8.1本合同的签订、解释、履行和争议解决适用中华人民共和国法律。8.2对于本合同的解释或履行过程中发生的争议,甲乙双方应友好协商解决;如协商不成,应
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