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文档简介

项目部行政后勤管理岗位职责文章润色改写如下:项目部行政后勤岗位职责一、行政管理1.忠诚于公司,恪尽职守,自觉维护公司的和谐氛围,促进团结稳定,展现公司良好形象。2.在总经理及部门主管的指导下,组织并记录办公会议及每日晨会的议程,发布会议纪要,跟踪落实情况,并向部门主管反馈。3.负责文件、文档、材料的编辑、打印、复印和管理工作;处理文电传递;负责公司文件的归档保密,定期整理重要档案文书,确保档案的整洁有序。同时,制定适合公司特点的标准化表格方案等,协助业务部制作方案并进行打印装订。4.负责对外接待、联系工作,处理公司对外的各种来信、来访事宜。5.负责行政值班的安排与检查工作。6.完成领导交办的其他任务。二、人事管理1.监督检查规章制度的执行情况。2.配合部门主管负责公司员工的招聘、培训、劳动合同签订、上岗、干部任免、解聘等人事管理工作;建立并维护员工档案。3.配合部门主管监督公司各部门、各岗位员工的劳动纪律、休假制度的执行情况,并处理相关问题。4.负责公司考勤、考核的汇总上报工作,每月三个工作日内完成上月考勤及考核的汇总,并提交给本部门主管备案。三、总务后勤管理1.负责公司固定资产的登记、盘点、管理工作和低值易耗品、办公用品的购置、调配、使用等管理工作;对于领用的办公用品要进行登记。2.负责公司办公通讯设备的购置、安装及费用缴纳工作的管理。3.负责公司环境卫生、保洁、养护等物业管理工作,制定值日排班表,并监督卫生的清洁情况,定期养护花卉。行政后勤主要工作职责:(一)行政事务管理工作:1.协助部门领导制定工作计划,起草文件、报告、总结规划、决定等行政公文。2.协助领导做好公司各部门的考核、监督及协调工作,督促检查各部门工作计划的落实情况与规章制度的执行情况。3.负责公司各部门周计划和周总结的收集、汇总工作。4.负责公司所有报表的汇总工作。(二)办公事务管理工作:1.负责公司办公用品的领用、发放、使用、保管工作。2.负责公司员工因公外出请车工作。3.负责公司卫生和值班安排工作。4.负责公司会务安排工作。(三)文书资料管理工作:1.负责公司各种公文、函电、报表等文字资料的签收、拆封、登记、呈报、传阅、催办工作,并整理归档。2.负责公司资质证明材料的保管工作。3.负责公司印章管理工作。4.负责公司合同和档案管理工作。(四)人力资源管理工作:1.负责公司员工考勤管理工作。2.负责公司员工绩效考核基础数据的收集工作。(五)财务管理工作:1.负责公司费用报销和请款工作。2.负责每月与财务核账工作,并整理、编制、审核、上报相关报表。(六)涉外事务管理工作:1.负责公司客户接待及接待物品领用工作。2.负责公司活动的组织落实工作。(七)上级交办的其他工作。行政后勤综合管理岗位职责:1.协助后勤主管工作,提供相关服务和后勤保障。2.参与拟定和完善公司后勤管理规范,并监督执行,确保后勤管理工作的顺利进行。3.协助办公家具、设备、用品的选购和使用管理。4.负责公司各类设备、设施维护。5.负责食堂饭卡的办理。6.负责水、电、气、热等能源后勤保障工作,管理公司用水、用电情况。7.与物业公司进行沟通联络及相关外勤工作。8.负责公司各部门备用钥匙的管理,提供相应支持。9.完成领导交办

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