年度个人工作总结（16篇）

年度个人工作总结（汇总16篇）通过月工作总结，我们可以对自己在过去一个月的工作中取得的成就进行确定和激励，同时也可以找到下一个月工作中的重点和目标。我为大家整理了一些关于月工作总结的范文，希望能够帮助大家更好地完成自己的工作总结。

个人年度工作总结

主要负责公司网络正常运行和计算机软、硬件的维护，并保证计算机及相关网络的正常运行，公司计算机上软件的安装及维护，软件在运用过程中出现问题的解决，预防设备受到病毒攻击，以及公司内部共享资源的设置等。完成状况如下：今年下半年，公司更换大批办公设备。电脑设备的系统的安装、办公软件的安装，帮助安排相关办公设备。并负责对各部门旧电脑进行硬件维护、灰尘清理、格式化硬盘、重新安装操作系统以及再安排工作。从六月份任职以来共进行电脑网络维护351次（不含新旧电脑设备的更换安装）。任务较多时分事情的缓急轻重按时完成，按时解决不了的`请示领导帮忙指导，或上网查询解决问题所在。仔细努力做到让全部公司员工满足为止。

因此在实际工作中，网络管理者对自身实力的提高也是必需要留意的。必需有肯定的英文阅读实力，能够驾驭一些计算机专业词汇，以便在日常工作中能够更快更好的解决问题。平常有时间的话，也学习一些关于网络方面的学问更好的运用到实践当中。

公司计算机管理方面，保证公司全部员工在计算机运用方面能正常开展工作，为员工提高工作效率供应一个稳定、便捷的平台。严格要求自己，遵守公司各项规章制度，与同事之间相处融洽。工作上，尽职尽责，在实践中不断的学习和驾驭技术学问更好的做好本职工作。

个人年度工作总结

【导语】的会员“正斜边缘者”为你整理了“个人年度工作。

总结。

”范文，希望对你有参考作用。

时间如梭，我在学校领导的指导下及各位同事的帮助下，我完好的完成了自己这一年的工作。我作为老师，本学年，我带的是小学三四年级的语文。

教学。

工作。当前年度将结束，我也将对自己一学年的工作做下面的总结：

本学年，我执教三年级x班和四年级x班的语文教学。我在这学年，我努力钻研教学方法，主动参加语文教研教学，跟着学校各位老师一起学习，积累好的教学阅历，学习教学技巧，让自己的教学有了更好的提升。我教学采纳学生自主提问的方式去开展语文。我让学生自己先预习语文课本，自己从课本中找出问题，然后在课上进行提问，先是学生自己进行解答，然后我再去从他们提出的问题进行我的解答，这样的课堂教学，学生的主动性加强了，而且学生自主学习的实力也是得到提高的，更重要的是我在教学的时候就有了侧重点，不用奢侈许多时间去教学生一些基础，只要把难点教好，基础就学生自己学习就好。

虽然我已经是一个有了几年的教学阅历，但是还是有许多地方要去补充的。为此这学年，我参与了上下半年的语文老师培训，上半年分别是x月、x月，下半年分别是x月、x月，在这几次的培训中，我学习了许多的教学方法，也积累了许多的教学模式，个人实力是提高了的。平常的.工作，我也会去向其他老师学习，参与学校组织的听课，在听别的老师的课的时候，学习其他老师是怎样上课的，是如何与学生相处的。这一学年，不管是教学方法、模式，还是教学阅历，我都有肯定的积累，这也帮助了我本学年的教学工作进行的顺当。

明年就又是新的一学年，我的工作会变得有更多的压力，为此我在明年的中，我要创新自己的教学方式，创新自己的教学思维，创建出更多有效有用的教学模式出来，帮助学习把语文真正的学习好。在语文教研方面下更大的功夫，把语文探讨的更加透彻，为学生们学习供应更多的方法。

新学年即将到，这让我更加明白自己的责任是多么的重大，所以我在下一学年里要更多的进行语文的教学，把小学的语文给教好，把他们的语文基础给打坚实了。

个人年度工作总结

一年悄然离而去。这一年，在公司领导及各位班组成员的帮助与支持下。根据公司及车间的要求，通过不断的努力，较好地完成了自己的本职工作，并且在工作模式上有了新的突破，工作方式和工作效率有了很大的提升。现将一年的工作状况总结如下：

1、狠抓平安管理：

削减事故发生相对于公司其他车间来说，车间存在的平安隐患较多，比较简单出事故。虽然在过去的20xx年发生过几起重大的工伤领导讲话事故，给公司和车间带来的损失是巨大的。“愚者用鲜血换取教训，智者用教训避开事故”。身为一班之长，虽然实力有限，但肩负着全班十几名员工的生命平安的重任。因此，对于平安工作从未放松。

2、保证产品质量，提高产品品质：

随着公司规模的扩大和品牌知名度的日益提升，消费者对产品的质量要求也越来越高。由此，公司高层对产品质量的重视程度也被提到了一个前所未有的高度。作为产业的龙头企业，车间所肩负的责任也越来越大。我深知作为车间班组长，自己的工作干脆影响车间的工作质量。出于对公司的负责任，我在质量限制方面始终不敢有所松懈，主动与检验班的同事刚好进行信息的沟通与沟通，对于生产过程中出现的问题件，缺陷件从不轻易放过。同时加强员工对质量的重要性的相识，要求大家仔细做好自检互检工作，确保不让一个问题件从本班组流入下一道工序。

3、加强班组建设，提高班组管理力度：

车间成立的时间不长，因其前身公司的管理混乱，故在班组中存在着很多亟待解决问题。为了解决这些问题我实行了规范执行正激励制度的措施。对于班组表现较好的员工赐予加考核分，而对于表现较差的员工则坚决扣除肯定的考核分。由于实行了明确的绩效考核制度，公允公正的考核方法，使班组成员的执行力得到了很大的提高，并且提高了班组的凝合力。

4、加强自身学习，提高业务水平：

由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、实力和阅历与一名优秀称职的班组长都有肯定的距离，所以总不敢掉以轻心，始终在学习，向书本学习、向四周的领导学习，向同事学习，主动提高自身各项业务素养，努力提高工作效率和工作质量，争取工作的主动性。通过这一年的努力感觉自己还是有了肯定的进步，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理实力、综合分析实力、协调办事实力和文字言语表达实力等方面都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的看法对待各项工作任务，具备较强的专业心，责任心。

5、主动参加车间改疫情防控善活动：

车间就像一个大家庭，我每天生活工作在这个暖和的大家庭里，作为这个大家庭中的一员我觉得我有义务和责任将她建设的更加美妙和谐。因此，一年来，我主动参加车间的改善活动，并调动班组员工的主动性，利用集体的才智对车间提出了很多有价值的改善。

一年以来，虽然在不断的努力下取得了一些成果，但同时也存在一些问题和不足，以下几点表现较为突出：

1、班组管理方面：

虽然班组管理加强，但是还是存在一些问题。如：员工的标准化作业状况有待改进；员工的专业技术水平有待提高；员工的工作主动性还没有被充分的调动起来等。员工管理不好，是领导的错。没有高水平的管理，就没有高素养的员工，也就没有高质量的产品。因此，以后的工作中我会着重解决提高班组员工综合素养的问题，充分利用业余时间，支配有关标准化作业以及专业技术学问的培训，争取在较短的时间内让员工的工作技能有较大的提升。同时组织班组成员集体学习工作相关内容，不仅提高工作技能还要提高成员的综合素养。

2、质量限制方面：

质量是生产出来的，而不是检查出来的，就是说要讲全面质量管理，要根据目标要求仔细抓好每一个环节，每一道工序。同时质量检查又非常重要，特殊是在生产过程中的质量检查可以有效地避开发生质量事故和质量问题，变事后处理为事前预防和事中限制，变被动为主动。虽然目前公司从上至下都起先重视质量，但在实际操作过程中还是存在很多问题，尤其是班组之间的协作，例如在板料的运输和成品的装卸过程中还有很多有待改进的地方。要解决这些问题不是某一个班组努力就可以做好的，这须要几个相关班组的通力合作，我认为要想做好质量工作，必需把握“严、细、实”的原则，要严格管理，仔细细致，狠抓落实。

3、平安生产方面：

平安管理没有做到位，力度不够；平安培训不到位；检查不到位。许多时候，由于员工的劳动强度较大，体力消耗较多，因此在完成当天的产量，做整理现场的工作中出现忽视平安的现象，更是有在劳保用品没有穿戴整齐的状况下进行操作的现象从而导致xx月连续两次发生划伤事故。现在想来这两起事故的发生，我有着不行推卸的责任。

首先：在组织班组日常平安培训的过程中没有真正做到让每一个员工时刻将平安生产牢记于心；其次：在平安检查方面没有做到全程跟踪全程检查；最终：在发生一次事故后没有刚好总结阅历教训，避开类似的事务再次的发生。使我的员工遭遇苦痛，使车间的荣誉及利益受到损伤我很是自责。为此，我确定在今后的工作中加强平安培训的力度并改进相关培训的形式并强化班组平安员的责任感，使班组每位员工都相识到平安生产的重要性，从而形成“人人重视平安生产，人人参加平安生产”的良好氛围。

个人年度工作总结

转瞬到xxxx房屋开发有限公司做水暖工程师工作已经半年多了，期间在公司领导和工程部孟经理及现场刘工的培育帮助、同事们的关切支持下，依靠自己的专业基础和工作阅历，通过刻苦钻研学习逐步完成了新公司、新环境、新工程的转变和适应。立刻年末了，静心回顾这段时间的工作生活，收获颇丰。现将我的工作状况总结如下：

严格遵守公司各项规章制度，维护公司形象。在思想上主动要求上进，提高个人素养。向专业学问学习，向身边的同事学习，逐步提高自己的理论水平和业务实力。做到脚踏实地，提高工作主动性，努力完成好领导交给的各项业务工作，在点滴实践中完善提高自己。

在项目现场管理中，仔细学习了工程部岗位职责，将岗位职责纳入自己的实际行动中。同时，严格遵守公司的各项规章制度，严格根据工程部的职责“三控两管一协调”的要求去做，努力完成公司开发目标安排。负责任的去做工程的管理工作，保证工程的质量、平安、进度、成本达到要求。仔细贯彻公司的各项指示精神，完成各项工作任务。仔细对待工程部项目检查中提出的问题和整改看法，结合实际，仔细学习。

加强现场的沟通工作。实行的方法就是多和监理、施工方沟通。作为业主来说，首先要求监理对工程动态、概况了如指掌。另外，对个别事情还要有自己独到的见解，这个就须要精通自己专业的业务。

其次，做好自己的本分工作，即管理、收集资料，做到主管部门检查的时候资料齐全，自己查找便利。再次，就是协调，要和各个单位做好沟通，为本项目共同努力。

1.工程进度管理及监督检查工作。

项目开工以后，我根据公司要求工期，依据施工进度要求，对总包其详细进度、生产内容提出了详细要求。在生产过程中，依据实际状况，通过制定月安排和周安排，对整个工程生产进行进度限制管理。

到20xx年10月末，整个xx新城水暖工程生产完成状况如下：新城1#.3#.12#.17#.18#.4#.5#.6#.7#.8#.9#.10#.11#各楼及东西车库的水暖预埋预留跟随土建全部完成。新城南门外临时路二侧雨排管线施工。3.小区内过路管施工。

2.工程成本的.管理限制工作。

首先须要强化项目成本管理观念，每一个人都要树立成本意识、效益意识，意识到成本管理对企业经济效益和个人收入所产生的重要影响。

其次要做好工程前期的成本限制。要求设计体现科学性、合理性，依据工程目标确定合理的设计标准。前期设计合理到位，工程前期做好图纸的审查工作，工程量、材料、主要设备及主要构建尺寸、主要的施工工艺的烂熟于胸，清楚图纸，这样才能限制好前期设计的成本。

制方面。要把好选购 关，限制好材料质量，降低选购 成本。三是严格限制施工质量。削减返工，削减设计变更，一次到位。四是强化平安意识。监督指导施工现场做好防护措施，做好平安方面的工作，杜绝因平安出现问题而造成停工的现象发生。五是加强施工变更索赔工作，强化索赔意识。要主动主动地与监理方、设计方和业主充分协调，仔细探讨合同和施工图纸。变更设计应坚持“先批准，后变更；先变更，后施工”的原则；紧盯现场，对施工中出现的各种问题要做好记录，收集证据，建立完整的施工档案，刚好出具工程变更联系单并请设计、监理单位、总包签证。

在水暖工程师岗位的职责中，做到了熟识图纸，参加图纸会审及设计交底，对专业问题提出建议；同时参加审查施工单位专业施工组织设计方案及监理交底专业限制目标；参加编制本专业项目管理安排、协调编制项目管理工作流程。

1.主要的技术工作。

(1)设计图纸的审核、会审工作。如组织专业对1-18#楼、g1-g3#楼、燃气调压柜、换热站及给水泵房等图纸审核以及同设计院、总包、监理图纸会审。

2.协作相关部门的工作。

(1)协作预算部的工作。

(2)协作预算部完成了图纸答疑工作；

xx年即将过去，我会不遗余力做好工作，虽然有些工作还是存在不足，与公司的要求存在差距；同时，在将来一年多，xx新城项目面临着室内给水排水采暖管道安装和设备安装以及室外综合管线施工的繁重任务，但我将知难而上。今后的工作中，我会仔细的去弥补不足，进一步提高自己的思想素养及个人的技能，为公司的发展做出贡献。

工程部。

二0一三年十一月二十五日。

年度个人工作总结

回首20xx年，感受颇多，有甜蜜、有苦痛、有酸甜、有苦辣。但总的来说，我在这过去的一年里也是表现很好的、我始终严格要求自己，提高个人修养和素养，变更过时的工作理念，作风也变更了。始终严格手法，做个良好市民，履行自己的公民义务，团结四周的人群，主动向党组织靠拢。这一年，过的也是够快，但是却值得回味。因为对于一个人来说，能偶在过去的一年里安然无恙，有活着生存下去的权利，那就知足了。因此我在这里感谢大家，也有了要写一篇个人总结的想法，内容有下：

在思想上，我高校期间始终没有机会参与中国共产党，我深表缺憾，因此，我向党组织上交了入党申请书，加入中国共产党始终是自己的志向。党员是模范带头的先锋，假如能够成为一名党员，这样可以成为一个推动自己的动力。在党员的道路上，一步一个脚印，踏踏实实的工作，以党员的身份严格要求自己。这样就真的可以无愧与我，无愧与社会。我也可以帮助更多的人了解我们的共产主义思想，主动的带动大家努力建设新好家园。

在人际关系上，因为自己刚刚进入社会，许多的东西都要学，人际关系最为重要。这是我做人多年始终严格要求自己的，人肯定要和别人搞好关系，要不寸步难行。不管以后从事什么，都要与人去打交道。“见什么人说什么话”，说起来简单做起来真的很难，这要有很高的阅历，自己经验的少，遇到的事情也少，所以就得少说多做。先给别人一种踏实能干的印象，然后再谈更高的目标。

挚友方面，自己能做到的我都尽力完成，多个挚友多条路。高校的挚友很重要，因为以后真的不知道哪个就是局长什么的。多培育一些潜力股，真正时候能够帮自己一把的那种。领导方面，不卑不亢，我感觉越低三下四他越瞧不起你，所以在关键的时候肯定要有自己的想法，但是肯定要给领导留点余地，终归是领导。每个领导还是情愿别人夸自己的。多相识点人还是好的。所与所之间有业务的时候，肯定要争取，这样可以让更多的人去相识自己，为以后扑平道路。

与师傅的关系最为重要，女人可能就是有点小气吧，刚来的时候真的很不适应，她能够把每一个人都看成是她的敌人。但是现在好多了，我们能够为一个问题争辩，在争辩中我就可以学到许多的东西，说实话我在压裂学到的学问，一部分是在书上的，一部分就是通过这种从与师傅的争辩中得到的。她喜爱较真，我也喜爱问底，就这样我就解决了这个沟通上的问题。自己的同事方面，主要是和与同龄人。因为这都是不久将来的竞争的对手。自己不能老这样在低层，必需出人头地，必需有自己的事业。所以现在就得有准备。我不会输给任何人，你可以做到的我就肯定能做到，多看多想多做。

虽然自己在这一年里有点成果，但并不能让我心安理得的接受。以前没有参与什么，今年参与后，我真的学到了许多东西，在参与活动方面上有了很大的进步，知道怎么去做了，知道应当做什么了，在语言表达表达上更是收获丰富，也是我人生当中一大经验。

在生活上，年初没有做的很好。但是我刚好订正了自己的错误。要别人看自己要有深度，一眼就看出来了，那样不会有什么作为的。我就这样始终努力着。

在新的一年里，我已经有了自己的准备，就是要努力工作，勤勤恳恳，脚踏实地的工作。20xx年是我华蜜的一年，我付出着、收获着、欢乐着、进步着。我同样要专心去面对，用我的全部热忱来浇灌我深爱的事业。

真的，要成为一个强人并不简单，但是要做一个对自己心安理得的人还是可以达到的。

谁没有过迟疑，谁没有过苦痛，只要自己做好自己，幻想在天涯也要去追，即使雨在下，风在吼，我们也要努力追逐，尝一下酸甜苦辣的味道。不管受到了多少冷眼与讪笑，就当自己没望见。

这就是我新一年要努力做到的。

年度个人工作总结

依据分工目前我分管的单位和部门有发展与改革、统计、交通、商务、粮食、物价、物资、商业、粮油、外贸、医药、二轻、腰果厂等;联系联系的单位是：工商、邮政、电信、供电、药监等工作。现将我一年来的主要如下：

我注意学习，通过学习提高理论水平、业务实力和领导艺术。

一是主动参与先进性教化活动。在年初以学习实践"三个代表"重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教化活动中，我深化学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想，仔细学习胡锦涛同志关于开展保持共产党员先进性教化活动所做的一系列重要讲话，精读《保持共产党员先进性教化读本》、《江泽民论加强和改进执政党建设》、《毛泽东选集》、《邓小平文选》等著作，主动参与县委举办的先进性教化报告会、研讨会等;同时，坚持边学边改、边议边改、边整边改，根据六分析一准找的要求，找准抓住了个人在政治思想路途、志向信念、为民宗旨、遵守党的纪律、工作方法和作风、指责与自我指责等方面存在的突出问题，并从主观上查找缘由，从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源，明确了今后的努力方向。我还组织分管单位和部门主动开展先进性教化活动，仔细批阅分管部门领导先进性教化活动材料，参与分管部门民主生活会，开展指责和自我指责，虚心接受别人的指责和建议。通过先进性教化活动，我更加坚决了志向信念，强化了宗旨意识，改造了世界观、价值观和人生观，思想政治素养得到了全面提高。

二是主动参与省、县组织的学习和培训活动。今年，我在成都市参与全国十一五规划编制培训班，参与海南省分管旅游领导干部高级研讨班，在上海师范高校和旅游学院学习20天，增加了自己的业务水平，不断提高自己的领导水平和工作实力，增加工作的原则性、系统性、预见性和创建性，使自己真正成为有学问、懂业务，胜任本职工作的行家里手。三是坚持理论联系实际和指导实际的学风。学习理论是为了更好的指导开展工作，我努力把理论应用于实际工作中，做到理论联系实际并指导实际工作，开拓创新发展规划、统计、马路建设等方面的工作，探究国有企业改制新思路，有力促进各项工作的开展。

组织领导实力强或弱与干部作风好或差亲密相关，我历来重视作风建设。

一是注意科学决策。我结合先进性教化活动中查找出来的工作作风问题，刚好进行整改。我努力当好县政府主要领导参谋，做到不越位不错位不缺位。作为县分管领导，我始终注意领导方式，不搞一言堂，留意发挥集体才智，避开个人主观上的错误决策，凡重大决策都提前搞好调查探讨，召开有关部门、单位领导会议，倾听不同的声音。

二是做好接访和下访工作。我工作上务实求真，廉政勤政，坚持立党为公，执政为民，树立正确的政绩观，忠实实践党的宗旨，沉下身子，深化基层，深化群众，坚固树立群众利益无小事的观念，凡是涉及群众切身利益的事情都全力以赴去办，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。针对原xx糖厂、县琼脂厂和xx糖厂等国有企业破产改制引发职工频频上访问题，我多次带领发改、商务、劳动保障等部门领导下访接访破产下岗职工161人(次)，帮助解决养老、社会保险、失业保险等遗留问题，使他们打消了接着越级上访的念头。

三是深化基层调查探讨。为了搞好我县的马路建设，我跑遍了全县全部的村庄和道路，搞好调研，并依据县委书记和县长的指示，制定了我县第一个冬修马路方案，使我县马路建设迈上了新的台阶。

1、组织编制十一五规划。

一是做好25个专题调研工作。为更好编制好我县十一五规划，我要求成立特地工作机构，协调各行业部门做好25个专题的调研工作，为全面完成十一五规划创建了条件。二是聘请专家参加十一五规划编制。为确保规划编制的宏观性、战略性和指导性，托付上海浦东改革与发展探讨院负责编制十一五规划，该院成立了xx县十一五规划编制课题组。三是广泛征求看法。从今年7月中旬到10月中旬，先后2次将十一五规划的一、二稿发至党政两套班子成员、县人大以及县政协主要领导、各乡镇、各行业部门单位广泛征求看法，召开3次十一五规划征求看法座谈会，并将各部门提出的看法和建议，整理归纳反馈给课题组。四是组织人员对各单位的规划进行评议。通过评议，使课题组对十一五规划编制有了更加清楚的相识，对十一五规划的主要目标，特殊是一些定量指标的确定，有了更为详实的依据，为科学编制十一五规划供应了保障。五是严格编制程序。我要求发改部门分类、整理和汇总各镇、各部门所上报的重点项目，建立十一五规划重点建设项目库。编制《xx县十一五规划重点建设项目初步建议表》，确定十一五期间92个重点建设项目，总投资规模1310519万元。在前期重点课题探讨成果的基础上，上海浦东改革与发展探讨院经反复修改、完善，形成了全县十一五规划基本思路文本。最终形成了《xx县十一五经济社会发展规划纲要》，为我县今后5年的发展明确了目标和指明白思路。

2、仔细抓好投资项目上报和落实工作。

一是抓好三集中项目的编制和上报工作。依据省发改部门的要求，我组织县有关职能部门通过大量的调查探讨，反复论证，高质量编制完成三集中项目，并刚好上报省有关部门。今年共向省和国家上报项目18个，资金规模80亿元，其中自然气发电厂、自然气化工、油气化工和盐化工等项目列入全省十一五重点规划项目。二是确定20个重点项目。在全部项目中确定了20个重点项目，每个项目均落实到人，分工负责，跟踪落实，确保项目建成。三是抓好项目落实工作。今年在县委县政府主要领导的协调帮助下，我多次带领发改部门领导到省和国家有关部门进行沟通协调，汇报工作，让上级机关了解xx实际状况，促使上级赐予我县资金上的倾斜。今年共争取到扶贫、教化、卫生、爱卫、水务、以工代赈、农业改水改厕等建设资金10855万元，其中中小学校危房改造项目20xx万元;通达工程马路17条3810万元，xx至xx马路改造资金940万元;县城供水扩建工程250万元;九所新区(二期)供水工程2300万元;以工代赈资金455万元;xx戒毒康复基地500万元;望楼河整治二期工程600万元等。

3、大胆创新做好农村马路改造建设工作。

农村马路建设与三农问题休戚相关，解决三农问题，必需大力发展农村马路建设事业，促进农村经济的发展，增加农夫收入。一是抓好通达工程项目建设。我组织县交通部门工程技术人员完成省交通厅通达工程项目的勘测、设计和预算工作，并刚好上报项目。争取到17条农村马路通达工程项目，投入资金1271万元，建成农村马路总长101公里，解决了17个行政村行路难的问题。二是抓好20xx年通达(畅)工程项目申报工作。组织交通部门工程技术人员，通过调查了解和实地勘测，申报明年农村马路建设项目。我县20xx年被列入安排的通畅工程项目16个，安排投资总额3525.1万元，通达工程项目10个，安排投资总额938万元。三是抓好冬修农村马路建设。依据县委县政府冬季工作动员会精神，我组织交通部门切实抓紧抓实冬修马路工作，制定《xx县20xx年冬修农村马路工作方案》和《冬修马路检查验收标准》，派出技术人员进驻各镇进行技术指导，组织检查组深化各镇检查冬修马路状况，创办《冬修马路简报》，上传下达信息，明年初将进行考核评比。四是抓好县际及农村马路建设试点工作。省马路建设管理体制改革后，把一些县乡马路建设工作下放到市县，我县抓住机遇，大胆拓宽试点工作，成效显著，名列前茅，受到省厅领导的首肯。

4、努力做好破产企业下岗职工的安置工作。

一是对抱由糖厂进行改制。我组织成立特地改制工作小组，制定《改制方案》和《测算方案》，确保改制工作顺当完成。目前xx糖厂改制工作正在有条不紊地进行，全厂423名工人将得到妥当安置。二是解决国有企业破产遗留问题。解决了原xx糖厂601人、原县xx厂160人等国有企业破产后下岗职工提出的失业金、退休金、养老金、低保金、行政归属和破产清算期间生活补贴等问题，解决腰果场承包改制后涉及到137名职工遗留问题，全县各国有企业破产改制工作进展顺当，形势稳定，基本达到息诉息访的效果。

5、加强整顿和规范市场秩序工作。

一是抓好农产品污染源治理，加快无公害农产品生产基地建设。打击制售假劣种子、农药、肥料行为，开展瓜菜农药残留检测工作，创建无公害农产品标准化生产基地。二是以开展gsp认证为重点，推动药品两网建设。全县已有49家企业通过gps认证，构建由镇级药品协管员、村级药品信息员组成的二级网络。全县11个镇183个行政村建起了监督网。三是加强市场稽查管理。开展食品、药品、医疗卫朝气构的稽查工作，查获假冒伪劣食品、农药一批，吊销12家企业卫生认可证和55家企业营业执照，取缔无证营业企业68家，取缔无卫生许可证餐饮店10家。收缴走私盗版光盘88101盒(片)和非法图书刊物71册。四是开展诚信教化，建设社会信用体系。主动培育诚信企业和门店，大力提倡诚信兴商，大力打击无证、违法经营行为。共出动执法人员3252人(次)，检查市场累计175个，执收执罚完成461.2万元，查处各类违法违规经济案件886宗，罚没款52.6万元。

6、强化市场管理，确保我县粮食平安。

个人年度工作总结

正文：今年本着“巩固优势，稳步发展”的原则，一年来做了能上能下下几点工作：

1、兼顾新厦、主楼，全院一盘棋，尤其在新厦抓操作规范，实现输液反应“零”突破；抓查对制度，全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。

2、协作股份制管理模式，抓护理质量和优秀服务，合理运用护工，保证患者基础护理到位率；强调病区环境管理，彻底杜绝了针灸科环境脏、乱、差，尿垫至处晾晒的问题。

3、从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训，使她们尽快成熟，成为管理骨干。今年通过考核评议，5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。

4、加大对外宣扬力度，今年主持策划了“5.12护士节“大型庆典活动，得到市级领导及护理界专家同行的赞誉；主动开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣扬空间，通过健康教化、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。

5、注意在职职工接着教化，举办院级讲座普及面达90%以上；开办新安排职工、新调入职工中医基础学问培训班；完成护理人员年度理论及操作考核，合格率达97.9%。抓护士素养教化方面开展“敬重生命、关爱患者“教化，提倡多项捐赠活动，向血液科、心外科等患者献爱心。

6、迎接市卫生局组织的年度质控大检查，我院护理各项工作成果达标，总分96.7，名列全市榜首。

7、个人在自我建设方面：今年荣获“天津市市级优秀护理工作者“称号；通过赴美国考察学习，带回来一些先进的管理阅历，并主动总结临床阅历，本年度完成成国家级论文3篇、会争论文2篇及综述1篇。

作为护理部主任、一名光荣的中共党员，我特殊注意自己的廉洁自律性，吃苦在前、享受在后，带病坚持工作，亲自带领科护士长、护士长巡查各岗；努力提高自己的思想相识，主动参加护理支部建设，发展更多的年轻党员梯队，现在新厦的赏员队伍已经扩大到20余名，其中以年轻的临床骨干为主，使护理支部呈现一派主动向上的朝气和活力。

护理工作的顺当开展和护理水平的提高，得益于以石院长为首的各位领导的正确决策和各级基层护理人员的共同努力，明年护理部要创立自己的学术期刊，提高护理学术水平，发挥中医、中西医结合护理优势，争取使我院的护理质量得到国际化认证。

护理部xxx。

xxxx年xx月xx日。

个人年度工作总结

20xx年对我来说意义非凡。是我的转折点。来到一个生疏的环境，找自己的工作。我很感谢老板给了我这样一个成长平台，让我有机会磨练和渐渐提升自己的素养和才能。我努力适应这一切。经过两个月的学习，我失败了。一次偶然的机会，我进入了现在的行业，这是我之前想进入的行业之一。经过大约五个月的不断学习和积累，在老板的帮助和半个师傅的指导下，我已经半融入到这个行业的大家庭中。个人技能明显提高。虽然工作中有一些不足，但这半年来付出了许多，收获了许多。感觉自己长大了，慢慢成熟了。回顾这些日子，我们现在将总结我们的工作：

首先，工作要敬业奉献。可能大家都会有这种感觉，但是问题不清晰的时候，会去琢磨吗？当你遇到不懂或者很难的事情，你会投入其中吗？从缘由中找寻解决方法，直到解决。在工作中须要多思索，多思索，多学习，多要求，多做，在现有条件基础学问的基础上，对方案加入自己的想法。这样会有很好的效果。

其次，“持之以恒，朽木不行雕也；毅力，石头都可以用。”。有了这样在工作中坚持不懈的精神，我们才能巩固专业学问，提高素养，甚至困难的事情也会迎刃而解。“没有积累的步骤，没有英里；不积小流，成不了河。”专业学问是在工作过程中一点一点积累起来的，从量变到质变，达到一个新的高度。

最终，凡事都要有耐性。有了耐性，你可以全面冷静地看待任何问题，抓住问题的关键点，不仅可以快速解决问题，还可以为客户供应更好的访客，让他们在将来没有优势。只有他们值得信任，才能放心地把我们的业务交给我们，让我们的业务做好，不断延长，越做越好。

说到耐性，还是有许多差距的。工作思路不清楚，事情一件一件处理，处理起来那么简洁，对自己的工作不够专业，脑子动的慢，不情愿动，没有超前思维，工作主动性和主动性不够，言行不注意涵养。老板坦承自己有些事情没有主动去做，有的时候大打折扣，做事偷懒，造成工作中被动尴尬的场面。

以后的工作思路，仔细主动的完成自己的工作，严格要求自己，仔细刚好的完成上司布置的每一项任务。在工作生活中，要主动开动脑筋，三思而后行，努力提高工作效率，同时提高工作主动性，主动学习，充溢自己。工作和思想上如有问题，刚好向老板汇报，请老板沟通。工作之余，要严格要求自己，不断提高个人素养和思想道德。

展望20xx年，新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战。感谢老板的培育。“学而不思则罔，思而不学则殆”。"回顾过去，学习新学问可以成为一名老师、"。在新的一年里，我希望我四周的全部挚友都有龙马精神，走上一段楼梯。

年度个人工作总结

围绕中心工作，我市今年确定了×项地方性法规和×项政府规章项目，目前已审查完成《**市地名管理条例》、《**市学前教化管理条例》等×件地方性法规草案，目前均以议案的形式提交市人大常委会审议;出台了《**市再生资源回收利用管理方法》、《**市公园管理方法》等×件政府规章。目前，《**市电子政务建设项目管理方法》正在进行前期的调研工作。

今年，市政府法制办不断加强对规范性文件审查备案工作的力度。根据《关于进一步做好规范性文件审查备案工作的通知》，明确规范性文件审查备案工作的详细要求，确立了规范性文件年度审查备案通报制度。一是仔细审查市政府、各县区、各部门拟出台的规范性文件，截止×月×日，共召开市政府规范性文件征求看法会×次。今年，经我办前置审查后，市政府出台了《**市医患纠纷调解处理暂行方法》、《**市贯彻实施国有土地上房屋征收与补偿条例的看法》、《**市公共租赁住房管理方法》、《**市困难群众殡葬救助暂行方法》等×件规范性文件，二是做好规范性文件备案工作，截止×月×日，共向政府和市人大常委会上报备案×件。确保了我市出台的规范性文件的合法性和有效性。

为保障法制统一性、科学性和肃穆性，提高立法水平，精确驾驭法规、规章在实践中的运行状况，根据国务院《纲要》和《关于加强市县政府依法行政的确定》的要求，今年，市政府法制办牵头建设、房管等部门对《**市物业管理规定》进行了立法评估并提请市十四届人大常委会其次十七次会议废止。依照国务院《国有土地上房屋征收与补偿条例》和政府法制办《转发关于做好有关征地拆迁的规章和规范性文件专项清理工作的通知》(皖府法〔×〕×号)的精神，仔细开展清理工作，提请市政府第×次常务会议探讨确定废止《**市城市房屋拆迁管理方法》，同时废止市政府及其部门规范性文件×件，修改×件。同时仔细开展了招投标领域规范性文件的专项清理工作。

今年，市政府法制办紧紧围绕市委市政府中心工作，主动为我市的旧城改造、招商引资、经济建设等重点工作供应法律询问服务，充分发挥参谋助手作用，依法保障重点工作顺当推动。受市政府托付代理行政诉讼案件×起，组织政府法律顾问办理有关涉法事务×起，其中先后对《**市政府与三安光电股份有限公司、emcorecorporation合作协议之补充协议》、《关于**市教化主题公园建设框架协议》、《**市政府与禄恒能源千兆瓦级纳米晶硅柔性薄膜太阳能电池项目投资框架协议》等重大涉法事务出具审核看法，为市政府依法科学决策把好法律化、事实关，确保重大决策的合法性。

年初，市政府法制办根据《国务院关于加强法制政府建设的看法》要求，对依法行政的各个环节进行了深化细致的调查探讨，针对工作中的细微环节问题，从强化政府行政责任，保障科学决策，维护群众合法权益，加强社会管理，促进经济发展等方面入手，在广泛征求看法的基础上，结合政府依法行政工作会议精神，印发实施了《关于进一步加强基层站所建设的看法》、《**市协同和联合行政执法试行方法》、《**市行政执法案卷评查方法》等多项制度。

同时为进一步规范管理，强化依法行政，我们细心探讨制定《关于印发**市xx年度推动依法行政工作支配的通知》(淮依法〔×〕×号)，对年度推动依法行政工作做出详细支配，确定×项重点工作任务，并明确了各责任单位的工作任务、相关责任及工作进度，做到目标详细明确，任务分解落实，为进一步推动我市依法行政工作全面发展奠定基石。

年初，市政府出台了《**市行政执法案卷评查方法》，将行政执法案卷的检查、评查，从常规式向敏捷式转变，由一年一次的抽查式评查转为三个月定期、不定期评查，由全面评查转为重点部门评查，由政府法制部门闭门评查转为与被评查单位互动评查。

同时，制定了具体的执法案卷评查标准。×月份，市政府法制办与市监察局联合印发了《关于开展全市行政惩罚工作检查的通知》(淮监〔×〕×号)，明确我市行政惩罚工作检查的目标、措施、职责分工和工作任务等。

×月上旬，市政府法制办牵头从市直有关部门抽调了业务实力强，工作阅历丰富的法制科科长组成联合督查组，对全市县级以上政府所属具有行政惩罚权的行政执法部门，尤其是与我市经济社会投资发展环境亲密相关部门的行政执法案卷进行专项评查，对在评查中发觉的问题，刚好下发《行政执法督查书》向各单位反馈，并提出近×余条看法和建议，要求有关单位整改落实。

创新督查方式，加大政府法制监督力度。一是启用了市政府行政执法督查专用章。市政府授权由市政府法制办保管运用，并在全市范围内印发了《关于启用**市政府行政执法监督专用章的通知》，规定市政府对下级行政机关以及法律、法规授权组织在行使行政管理职权中存在的违法或不当的行政执法行为，依法实施的监督、检查和处理时可以运用行政执法监督专用章。

市政府行政执法监督专用章的启用，将切实加强市政府对各级各部门行政执法活动的监督，进一步促进全市依法行政工作的顺当开展，为我市各项建设营造良好的法治环境。二是主动受理群众询问投诉，加大检查处理力度。自行政执法监督专用章启用以来，我们接到多起询问、投诉电话，对涉及交通、工商、农业、城市管理等方面群众投诉的×起行政违法案件，进行了深化调查，提出督查看法，刚好预防和订正了行政违法案件的发生。

三是为了促进行政执法机关合法行政、合理行政，市政府法制办除了对国土资源、环保、水利、地税、安监、旅游六部门开展全面细致地督查外，还连续印发了×期《行政执法督查通报》，对在行政执法工作中敢于创新、勇于创新并取得成效的先进典型进行推广，同时也对行政执法工作不力、行政执法中实体、程序等方面的问题提出了多条整改看法，有效推动了行政机关规范化建设，为我市经济社会发展营造良好的投资服务环境。

今年，市本级共收到行政复议申请×起，受理×起，已办结案件×起，其中维持×起，终止审理×起，驳回×起;×起正在审理中。市政府行政复议工作始终围绕“以人为本、复议为民”的要求，规范办案程序，提高办案质量，注意运用调解、和解手段化解行政纠纷，努力做到案结事了，最大限度地削减了行政争议的负面效应，提升政府形象，维护群众合法权益，实现了法律效果和社会效果的统一。

年度个人工作总结

转瞬间我们送走了20__年迎来了崭新的20__年，回顾这一年来的工作状况，我深有感受，收获也颇多。作为单位的经费出纳,在收付、反映、监督等方面也努力尽到了应尽的职责和义务,不遗余力完成自己本职工作的同时，不断改善各项工作方式和方法，力求把工作中的错误降到最低，详细工作如下：

一、现金业务本人严格根据财务人员的相关制度和条例，实现现金管理，现金收付，单据的审核以及现金日记帐登记等业务谨慎细致不出差错，能够确保做到现金的收支精确无误，仔细复核相关原始凭证数量，金额计算与金额是否一样，逐笔登记现金日记帐，保证了现金工作的精确性，刚好性。

二、银行业务日常与银行相关部门联系紧密，依据单位须要正确开具支票转账进账，提取现金备用，的井然有序地完成了职工日常报销工作。每个月的月底，依据单位相关状况开具全部基金收入户上解转账支票，刚好上解基金收入户全部账户转移上解相关工作。在平日与银行接触的工作中，仔细复核所要求开具的银行结算凭证的台头，帐号，用途是否一样，仔细填写银行结算凭证，保证金额填写精确，仔细审查收款结算凭证的真伪性，刚好驾驭银行存款余额状况，逐笔序时仔细登记全部帐户的银行存款日记帐，以及每月相关手工帐的登记，每月按帐号与银行对帐，以及督促审核各银行对账单、流水以及回单的收集和核对工作。

三、其他工作从质和量上完成领导交办的各项临时性工作。维护并保持与各银行之间的良好合作关系，另外，对于本职工作，严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与银行帐目，发觉现金金额不符，做到刚好汇报，刚好处理。刚好回收整理各项回单、收据，刚好将现金存入银行，从无坐支现金。在工作中坚持财务手续，严格审核，对不符手续的发票不付款。

回顾这一年来的点点滴滴，虽然有时会很忙、很累，但是我感到很充溢、很满意;当然工作中也有肯定的失误和不足，在新的一年里，还须要在工作上更加主动主动，看法上更加仔细负责，努力做到更好;另外，感谢领导，以及同事的帮助与指导，以后我会更加努力的工作，希望对单位能有更多的贡献。

个人年度工作总结

过去的20xx年，在公司上级部门领导下，做为物业公司保安部一员，以小区人、财、物平安防范为己任，以业主至上、服务第一为导向，仔细做好每一项工作。为在新一年里将工作做得更好，现就20xx年工作体会总结如下：

1、遵章守纪，注意礼貌礼节。遵章守纪是合格员工的基本要求，是各项工作顺当开展的前提。因此在工作中以遵章守纪为荣，并付实际行动，相互监督遵守。服务行业，礼貌礼节做得怎样，是服务水平的体现。工作中做到勤问好、多敬礼、看法热忱、行为规范。

2、听从上级领导。做为公司一员，听从领导、顾全大局，才能使集体团队发挥的能量。

3、迎接挑战、行职责。自年初，在上级部门信任与支持下，支配本人在保安部，这对于我来说是新的挑战。为适应新的工作要求，在熟识驾驭工作职责、要求的同时，虚心向部门及领班请教，并在实践中不断领悟。工作方法从肃穆、说教向敏捷、谈心、关爱转变，对工作中出现的问题和差错，不隐瞒、刚好上报、刚好处理、有错必纠、有错必改、分析缘由、改进工作。同时贯彻上级部门的各项工作指示。如停车场管理应刚好检查发觉车辆存在问题[车身刮痕，特殊是新痕，车窗未关等]，刚好通报车主或。。等处理方式，让车主感受到小区保安员工作负责、到位.在上级部门督导下，各领班及班员的帮助、支持下，使工作顺当进行，较好地行了工作职责。

4、正确树立服务意识。目前，社会上部分人对保安从业人员有某种偏见，这多少给工作带来一些困扰，因此，保安员只有正确树立为业主供应平安、优质、高效、服务的服务意识，为小区平安防范尽己之责，才能将本职工作做好。

5、不断学习进取，提高业务水平。部门每日例会:对存在的问题、解决方法及案例分析等是干脆、有效的学习;物业管理从业人员培训学习，收获之一，进一步相识到:驾驭、了解并运用有关法律法规，是供应有效服务的保障;利用业余时间，上网了解、学习相关物业管理学问。通过各种方式的学习充溢自己，使工作实力有所提高。

本人工作中还存在不少不足之处，如沟通、协调实力还有所欠缺，执行力还有待加强等。

20xx年，在公司“敬重他人、主动沟通、尽职尽责、不断创新”的管理理念及“专心管理、用情服务、不断为业主创建价值”的服务理念下，将为小区平安防范而接着努力工作。

个人年度工作总结

加强保密意识，养成良好工作习惯。文秘工作干脆涉及到公司和公司领导的相关事务，这须要养成对领导不乱说，对同事不多说，对外界不能说的工作习惯。

1、以踏实的工作看法，适应办公室工作特点。

办公室作为公司运转的一个重要枢纽部门，是公司内外工作沟通、协调、处理的综合部门，这就确定了办公室工作繁杂性。由于现在办公室人手少，工作量大，我和办公室女将们共同协作、共同努力，在遇到不懂的地方刚好向领导请教。在这半年的试用期内，遇到了几次重要的会务活动并组织了几次外出参观考察，我都能够主动协作做好文秘会务及后勤保障工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不计较干多干少，只希望把领导交办的事情办妥、办好。

2、加强学习，注意自身素养修养和提高。

记得刚进公司的时候，领导问我意向去哪个部门，我迟疑了一会，实事求是的向领导汇报，进哪一个部门对我来说都是一个挑战，选择哪个部门都要重新学习、不断积累。我选择了办公室，正是想利用这个中枢平台多学习、多熬炼。工作中，我不断向领导请教，向以前工作的同事请教，取长补短，来增加服务意识和大局意识。同时，我常借助万能的网络，解决工作中的燃眉问题。

3、坚持做事先做人，努力做好日常工作，周到细致为公司领导及各部门服务。

为了做好日常工作，热心为公司领导及各部门服务，我做了下面的努力：

(1)出勤方面，每天都能提前五到非常钟到达办公室，做好上班前的相关工作打算，每周日下午都加班打算周一的会务。

(2)公文处理过程方面，严格根据国家事业单位公文处理方法中所规定的程序办事。发文时，能严格根据拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理;收文时，根据收文登记、拟办、批办、分送、催办、立卷、归档等程序办理，没有出现错误的公文处理事情。

(3)纸张文档、电子文档的归档整理方面。在工作中，我特殊留意对纸张资料的整理和保存，将有用的刚好保存、归档，对于没用的刚好销毁。因为许多文字性工作都是电脑作业，所以我在电脑中建立了个人工作资料档案库。并于每周星期五把工作过的资料集中整理，分类保存，以便今后查找。

(4)关系处理方面，在工作上能做到主动补位。并能与其他各部门人员加强沟通，亲密协作，相互支持，保证整体工作不出现纰漏。在工作中我自己确定了一条工作原则，属于自己的工作要保质保量完成，不属于自己的工作范围的协作其他人员能完成的也要按时完成，做到了主动帮忙、热忱服务。

(5)制度建设方面，草拟了公司各项行政制度，并根据领导班子工作会议要求，不断修改完善。在各项制度没有制文颁布实施前，自觉的根据相关程序办事，并以自身遵规循矩的工作作风来感染同事。虽然，到现在为止，部分的规章制度还没有颁布实施，但是整个公司的运作依旧井然有序。

4、严格要求自己，时刻警醒。

在工作中，我努力从每一件事情上进行总结，不断摸索，驾驭方法，提高工作效率和工作质量。因为刚走上社会不久，在为人处事、工作等方面阅历还不足，在平常工作和生活中，我能够做到虚心向领导学习、请教，学习他们的特长，反思自己不足，不断提高政治业务素养。我时刻提示自己，要恳切待人，看法端正，主动想方法，无论大事小事，我都要尽最大实力去做。在平常时刻要求自己，必需遵守公司的规章制度、团结同志、从打扫卫生等小事做起，严格要求自己。以不求有功、但求无过信念，来对待全部事情。

办公室文秘工作表面上看来中规中矩，略显枯燥，事实上却是到处都充溢了挑战。文秘工作对行文的规范性和文字功夫的要求特别高，因此在工作中所遇到的困难要比我想象中多许多。

1、由于办公室的工作繁杂，处理事情必需快、精、准。在这方面，我还有许多不足，比如在许多工作交叉在一起又比较急的时候，简单处理不当。

2、对工作程序驾驭不充分，对自身业务熟识不全面，对工作缺少前瞻性和安排性，致使自己在工作中间或会遇到手忙脚乱的状况，甚至会出现一些不该出现的错误。

3、文秘工作是相对简洁但又繁多的工作，这就要求我必需细心有良好的专业素养，思路缜密。在这方面，我还不够细心，时有马虎大意、做事草率的状况。

1、勤学习、提高业务水平。

今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习，要多与大家进行协调、沟通，从大趋势、大格局中去思索、去谋划、取长补短，提高自身的工作水平。

2、多思索、削减工作失误。

必需提高工作质量，要具备剧烈的事业心、高度的责任感。在每一件事情做完以后，要进行思索、总结，真正使本职工作有安排、有落实。尤其是要找出工作中的不足，擅长自我反省。

3、善主动、开创工作新局面。

在今后的工作中，要在学习适应的基础上，加强工作的主动性，主动主动地在自己的工作范围内多为领导和办公室工作进行一些开创性的工作。

4、慎保密、树立良好工作习惯。

综合办公室是个团结奋进的集体，是一个朝气蓬勃的集体，感谢公司领导对我的关怀和激励，感谢办公室的同事们在各个方面赐予我的帮助，在今后的工作中，我要努力调整自己的工作状态和工作方法，以饱满的精神状态和扎实的工作作风，做好自己的本职工作，为公司的改革和发展多做贡献。

个人年度工作总结

一年来，在各位领导和老师的热心支持和帮助下，我仔细做好。

教学。

工作，主动完成学校布置的各项任务。下面我把20xx年度的工作做简要的汇报总结。

一、师德表现。

平常主动参与全校教职工大会及党员大会，仔细学习学校下达的上级文件，关切国内外大事，注意政治理论的学习。协作组里搞好教研活动。每周按时参与升旗仪式，从不缺勤。听从支配，人际关系融洽。主动参与团员活动。

二、教化教学状况。

在教学工作中，我留意做到以下几点：

1、深化细致的备好每一节课。在备课中，我仔细探讨教材，力求精确把握难重点，难点。并注意参阅各种杂志，制定符合学生认知规律的教学方法及教学形式。留意弱化难点强调重点。教案编写仔细，并不断归纳总结提高教学水平。

2、仔细上好每一节课。上课时注意学生主动性的发挥，发散学生的思维，注意综合实力的培育，有意识的培育学生的思维的严谨性及逻辑性，在教学中提高学生的思本资料原创网站更多文章维素养。保证每一节课的质量。

3、仔细刚好批改作业，留意听取学生的看法，刚好了解学生的学习状况，并有目的的对学生进行辅导。

4、坚持听课，留意学习组里老师的教学阅历，努力探究适合自己的教学模式。

5、注意教化理论的学习，并留意把一些先进的理论应用于课堂，做到学有所用。通过上课，使自己的教学水平得到很大的提高，但也使我意识到了自己在教学方面的不足之处，通过同事们的帮助，努力使自己进步。

6．我平常特别注意与学生的沟通，通过与学生谈心，家访等各种手段，解除学生思想上的顾虑，解决他们的实际困难，以有利于他们的学习和生活。

以上是我一年来的团员小结，不足之处请各位领导及老师指正。我肯定再接再厉，努力工作。

个人年度工作总结

对于市场部人员来说，假如没有市场悟性，就意味着行尸走肉，很难有大的希望，因为市场恒久是改变的，仅靠以前在学校里学的那点理论学问是没方法拿出来混饭吃的，必需靠着自己的悟性不断地进步，才能努力去一个真正的市场部人。xx年我充分利用多次走访市场、每次都参与销售会议的机会，主动与市场一线紧密接触，突破曾经的长期呆在办公室，打打电话，写写文字，查阅相关网站，看看报纸等等通过这些渠道驾驭市场信息的窠臼，努力主动地独立思索，不断地进行分析与总结，立志炼就专业的眼光，把对白酒市场刻意的视察变成一种职业的习惯。

2、保证足够的时间在工作上;。

xx年我利用正常上班的时间、部分加班的机会保证有足够的时间投入在学习上，学习工作实力，努力思索追究一种别人无法取代、各地都可以运用的实力，虽然现在短时间内看不到特殊明显效果，但是我信任投入确定有回报。

3、健康平和的心态;。

虽然我们处在市场部，学历等等比部分区域经理/业务人员高，投入时间为部分区域经理/业务人员的几倍，待遇却没有业务人员高，更没有其它所谓的一些东西，但是我心态很端正平和。即使是在投入了许多时间许多精力仍旧不能让领导完全满足的状况下，都是告慰自己业务人员可以半个月就把业绩完成，但优秀的市场人员却不得不加班;优秀的业务员可以不长的一段时间内把业绩做到xxx%，但是没有一个市场人员优秀到可以达到xxx分满足的客观状况，尽管这样的状况常常发生，每次都是尽全力保证自己的心态平和。

回顾自己xx年，自己主要是跑了一些地方，进行了一些市场调研;参与多次销售会议和行业性会议，提出了一些观点，做了一些基础性事务性工作。比照自己的表现发觉我个人还有许多不足，如在业务上，还没有达到精益求精的要求;工作有时操之过急，缺乏深化细致的工作作风，虽然xx年我始终在努力，但是发觉自己还是没有什么能拿出来说的实在成果，提出的一些建议不够系统，没有给市场提出更多行之有效的方法……xx年将会通过努力会有效改观。

建立起强势的市场部是我们每个人共同的幻想，因为一个强势的市场部门是建立高炉家强势品牌的基础。品牌的形成须要严密的规划加上高效的执行，而此两项特征在缺乏强势的市场部门时都是几乎不行能实现的。建立强势的市场部门或许是集团有效变革的开端，结合自己近四年来市场部的工作经验，个人觉得我们的市场部缺乏很好的生存条件：

1、缺乏足够的高层的支持：

虽然市场部担当着部分直线职能，但本质上仍旧是一个幕僚xxx。作为一个没有指挥权的参谋，却须要就许多事情做出相应指导，没有高层的支持是开展工作的难度可想而知。高层的支持至少应当包括三方面的内容，1、理念上的宣导，2、赐予实际的权限，3、适当的“偏心”，尤其是在市场部在xx年才成立，成立以来更是在一穷二白的基础上摸着石头过河，往往最简单发生错误，很简单引起厂部生产系统，区域经理乃至业务员等等的指责性埋怨。这种时候，高层须要谨慎分析，假如的确非战之罪时，可能还是要保持对市场部门的支持。

2、缺乏明确的可一贯性可执行市场策略：

没有明确的市场策略则市场部门根本无法生存，而没有策略的一贯性则市场部就无法建立威信。

3、对促销方案/营销安排缺乏检核监督权：

再好的安排没有好的执行也是失败，而要有好的执行，没有有效的检核和监督就会形同空谈。

另外在市场部内部存在下列现实问题，也很大程度上制约了市场部功能的最大化发挥：

1、团队绩效徘徊不前;。

2、缺乏物质激励手段，团队士气低落。满足度较低;。

3、工作气氛不对，尚未有效营造团队合作导向;。

4、人员配备/功能设置不尽合理，基本上处于单兵作战的状态，团队没有整体合力。

结合自己看到的问题对xx年市场部的建议：

1、取得集团高层的支持和重视，能够让高层理解和明白市场部人员的努力;。

2、对现有市场部xxx架构设置与岗位职责进行细化明确;。

4、提高市场部的激励措施;。

现在市场部实行的工资制度，没有任何激励措施，不利于大家潜能的发挥。市场部的工作岗位介于销售后勤区域经理/特派业务员之间，大家出卖的是智力劳动，具有较高的创新价值，是在为企业开发潜在的市场，在提高并创建企业明天的销售额。因此，必需舍得对他们投资，并对他们具有创意意价值的营销策划进行评估，赐予合理的嘉奖措施，这样才能提高和激发他们的工作热忱，否则会面临着流失或者消极怠工的危急。

5、适时推动项目组工作模式;。

市场部的许多工作要求各个部门共同完成，因此建议以专题项目组的方式进行推动。市场部内部各岗位的职责也仅仅是相对分工，不是各负其责，而是亲密合作。实行项目组工作模式后可依据不同阶段的须要召集项目组成员，通过召开会议、探讨等方式共同完成专题项目，项目完成后，经总经理、市场部经理召集相关部门/人员探讨通过。

6、定期或不定期让市场部人员深化区域市场学习,体验一线操作实务;。

只有了解了一线操作,把握了市场的动脉,策划方案才能得到一线人员的认可和执行。市场部人员要想使自己的策划具备很强的实操性,最终能被市场一线人员接受并发挥效应,必需首先了解市场一线的操作实务,对市场操作的各个环节做到心中有数。

以上都是个人关于市场部的一些观点，可能有一些偏激，有一些片面，但是都是我自己的一些体会，自己的一些切身感受，xx，旧的一切，都远远的后退去了。离开的xx确定是有一些东西是我们须要留下、典藏和铭刻的。xx，迎着阳光、带着希望，我们再一次站在了时间的起点，在行走的征程中，确定会有一些明流或者暗涌，将会再次影响我们，但是我们信任我们是一支有素养，有战斗力的团队，xx确定会取得新的成果。

年度个人工作总结

我于6月22日入职，至今工作已经满两个月了。时间飞逝，在惊慌、劳碌而又充溢的、工作中，在公司领导和同事们的帮忙下。工作中有进步也有须要提升地方。下方就我入职两个月来的工作，做出如下总结：

2、与涂经理对接，专心做好合同，展馆介绍以及其他日常事务；

3、开业前打算：

1）每一天提前到场查看当天的工作进展状况。

3）开业后，主动专心担当讲解。完成相关任务。

拓展聘请渠道：

目前公司的聘请渠道仅有人才网，为了满意当前人才需求。此项任务燃眉之急。

3、对各大人才网娴熟运用，并能刚好收集相关有效地信息并储存。

4、与聘请网的联系人持续良好的关系，以确保有须要聘请的刚好联系。

1、发布聘请信息：

对日常的聘请岗位进行分析，包括：岗位工作资料、任职资格、岗位梳理等方面。对以上这些入职条件进行分析后，依据岗位的状况，选取相应的人群，从而选取相应的聘请渠道，找到相宜的人员。

2、与用人部门进行沟通，了解聘请需求。依据用人部门的要求选取相宜的聘请渠道，对人员进行简历筛选，面试，复试，聘请相宜的人才。

3、建立有效的人才库。

对有用的人才刚好储备，以便临时聘请用工时选用，为了满意10月份即将开业的商场所需求的超多中高级人才，简历若干个文件夹，储备有效的简历60几份。

4、在专业人才急需的状况下，实行各种方法吸引优秀的人才。公司实力的竞争除了资金外，人才的竞争也是至关重要的。

5、如有到人才市场等聘请场所，了解其相关信息。驾驭最新的行业动态。如有相宜的人员顺便聘请。

工作体会：来到公司聘请的岗位有涉及到专业技术人员，如土建工程师；高级管理人员，如进出口财务经理；对相关的专业学问有所欠缺，针对这一问题，主动搜集相关岗位的信息学习，以提升自我的专业技巧。目前有平面设计师岗位因薪酬，专业等缘由未能按要求的时间完成。此项工作正在进行中。

安排实行如下措施改善工作：

1）对专业对口，阅历丰富，设计潜力较强的人员工资可相应提升；

2）拓展聘请渠道，专心收集相宜的简历；

3）留意对已有意向的人员，针对其实际状况，吸引并留住人才。

1、从6月份，我起先逐步涉及新上岗员工的入职办理，熟识入职办理流程。在新员工入职的当天，带领新员工熟识公司的熟识各个部门，专心了解其近期上岗的工作心态，对其进行人文关怀。

2、对于有离职意向的员工，了解其缘由。对其进行心理疏导，使其能够感受到公司对他的关注，以便尽好的服务于公司。

3、与各部门人员进行良好的沟通，处理好临时事务。

个人潜力分析：

优势：亲和力较好；具备必需的沟通、组织协调潜力；能虚心理解听取别人的看法，认同海天集团的企业文化；具备必需的人力资源管理学问及阅历。反应敏捷，能较好的限制自我的心情，工作仔细负责，有职责心。

劣势：熬炼自我为人处事的潜力，加强团队的协作和凝合力。作为人力资源专员，对各大模块的驾驭有待提升，压力大的时候加强对心情的调整。

提升措施：

1）充分学习公司的相关制度、文件，有助于个人和企业远景的统一；

2）反省自我，针对工作中的不足进行改善；

3）深化学习人力资源相关专业学问；

4）针对工作中进展不顺当的问题，理清思路重新整理；

人力资源工作是一个“润物细无声”的工作。如何更好的服务于公司各个部门，须要有较强的抗压力，敏捷度，如何把各种琐事处理的妥当是一门学问。人事做为公司窗口，除了聘请面试外，良好的职业素养有利于应聘者者对公司的认知，从而介绍更多优秀的人才为公司服务。提高公司整体的形象。

在入职的两个月，我能够胜任公司交予我的聘请任务，也期望在这个模块做的更好。我期望能够以最饱满的热忱为公司做出的贡献。无论是任何事情我都能尽职尽责，高效的完成任务。

这两个月的基本完成了领导支配的各项事务，这与领导的指导和同事们的帮忙是分不开的，在此再次对领导和同事们表示诚心的感谢！以上是我两个月以来，工作、思想状况的总结。我将会一如既往去工作，以仔细、勤劳、务实的看法鞭策自我，充溢热忱的去工作。尽的努力，完成领导交给我的一切任务。

个人年度工作总结

总结过去的一年，可以用“兢兢业业，如履薄冰”八个字来形容。

（一）任劳任怨，仔细履行职责

三是在许主任的带领下修订、完善各项规章制度，印发了《规章制度汇编》、《员工手册》。制定了“先进部室”、“优秀员工”考核方法等，工作量成倍增加。虽然任务繁重，但我一贯坚决听从领导支配，一切以工作为重，兢兢业业，任劳任怨，从来没有埋怨过半句。

上半年，我因此几乎没休过周末，而且常常晚上加班加点。9月份，为迎接省里的几次大的检查，我连续一个多月晚上9点之前没到过宿舍。20xx年全年仅请假1.5天。

功夫不负有心人，经过我坚持不懈地努力，最终