版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2024年劳动合同怎么填写样本-PAGE2024年劳动合同怎么填写样本-PAGE劳动合同怎么填写样本合同编号:__________鉴于甲方愿意聘请乙方为员工,乙方愿意接受甲方的聘请,双方根据平等自愿、协商一致的原则,特订立本合同,共同遵照执行。第一章合同期限1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。第二章工作内容与职责2.1甲方聘请乙方担任____职务,从事____工作。2.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并达到甲方规定的工作质量标准。2.3乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和指导。第三章工作时间与休息休假3.1乙方的工作时间为每周____天,每天____小时。3.2甲方应保障乙方享有国家规定的休息日、法定节假日和带薪年假。3.3乙方因工作需要加班的,甲方应按照国家相关规定支付加班费。第四章劳动报酬4.1甲方应根据乙方的岗位和工作绩效,按时足额支付乙方工资。4.2乙方的工资构成为基本工资+岗位工资+绩效工资+奖金等,具体金额双方协商确定。4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。第五章保密与知识产权5.1乙方在合同期间及合同终止后,应对甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息等保密信息予以严格保密,不得泄露给任何第三方。5.2乙方在合同期间所创作的与工作相关的作品,其知识产权归甲方所有,未经甲方同意,乙方不得以任何形式发表、使用或转让。5.3乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。第六章劳动保护6.1甲方应按照国家有关法律法规的规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件,保障乙方的人身安全和身体健康。6.2甲方应为乙方提供必要的劳动防护用品,并定期对乙方进行安全生产教育和培训。6.3乙方在劳动过程中发生意外伤害或患职业病时,甲方应立即采取救治措施,并按照国家相关规定承担医疗费用和赔偿。第七章培训与发展7.1甲方应根据业务需要,为乙方提供必要的岗位培训和技能提升机会。7.2乙方参加甲方安排的培训,应遵守培训纪律,努力学习,提高自身业务水平和工作能力。7.3甲方对乙方的培训费用,根据实际情况,可部分或全部由甲方承担。如乙方在培训结束后未达到甲方要求或提前离职,应按照双方约定退还相应培训费用。第八章离职与解雇8.1乙方提前30日向甲方提出书面离职申请,经甲方同意后,双方可以解除本合同。8.2甲方有权根据乙方的工作表现和公司业务需要,决定是否同意乙方的离职申请。8.3甲方因业务调整、组织变革等原因需解除本合同,应提前30日通知乙方,并支付相应的经济补偿。8.4乙方在合同期内有严重违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊等行为,甲方有权立即解除本合同,并不予支付任何经济补偿。第九章争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。9.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。9.3在争议解决期间,除双方另有约定外,本合同的其余条款仍应继续履行。第十章附则10.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。10.3本合同签订后,双方应严格遵守,如一方违反合同约定,应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。10.4本合同条款的修改和解除,均需双方协商一致,并以书面形式确认。10.5本合同期满前,如双方同意续签,应在本合同期满前30日内重新签订书面劳动合同。10.6本合同及其补充协议的签订、履行、解除和终止,均适用法律。第十一章业绩考核11.1甲方应根据乙方的岗位要求和工作内容,制定明确的业绩考核标准,并定期对乙方进行考核。11.2业绩考核结果将作为乙方工资调整、奖金发放、职位晋升等的重要依据。11.3乙方对业绩考核结果有异议的,可以在考核结果公布后5个工作日内向甲方提出书面申诉,甲方应在收到申诉后10个工作日内进行答复。第十二章奖惩制度12.1甲方应制定明确的奖惩制度,对乙方的优秀表现给予奖励,对乙方的违纪行为给予处罚。12.2奖励包括但不限于通报表扬、发放奖金、晋升职位等;处罚包括但不限于通报批评、罚款、降职、解除劳动合同等。12.3甲方对乙方的奖惩决定,应书面通知乙方,并说明奖惩的理由和依据。第十三章股权激励13.1甲方有权根据公司的经营状况和乙方的贡献,给予乙方股权激励。13.2股权激励的具体方案、授予条件、行权价格等,由甲方制定,并书面通知乙方。13.3乙方在获得股权激励后,应遵守甲方关于股权转让、行权、锁定等方面的规定。第十四章退休福利14.1甲方应按照国家有关法律法规的规定,为乙方缴纳养老保险,并依法支付乙方的退休金。14.2乙方在甲方工作满一定年限后,甲方应根据公司的实际情况,为乙方提供额外的退休福利。14.3乙方在退休前,有权依法查询自己的养老保险账户信息,甲方应予以配合。第十五章其他约
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025高考化学高三化学大二轮专项专题小题各个击破 题型1 化学与传统文化STSE
- 新疆喀什地区巴楚县2024届九年级上学期期末考试英语试卷(含答案无听力原文及含音频)
- 湖北省省直辖县级行政单位潜江市13校联考2024-2025学年九年级上学期12月月考语文试题(无答案)
- 第九章 机械和功 综合素质评价卷(含答案)2024-2025学年北师大八年级物理下册
- 八年级生物第四章第一节细菌和真菌的分布课件人教版
- 财务管理案例分析(雀巢并购徐福记)教学教材
- 《模拟电路分析与实践》对口单招课程试卷7答案
- 高一 人教A版 数学 必修一 第五章《三角函数的应用(2)》课件
- 广东省汕头市2023-2024学年高三上学期语文期末调研测试试卷
- 山东省青岛市李沧区2023-2024学年三年级上学期语文期末考试试卷
- GB/T 590-2008船用法兰铸铁截止阀
- GB/T 3985-1995石棉橡胶板
- GB/T 156-2007标准电压
- 福建省地方标准《先张法预应力混凝土管桩基础技术规程》DBJ13-2023
- 社会主义核心价值观主题班会-1587955431
- 政务服务综合受理平台解决方案课件
- 语言描写优秀课件
- 中压交联电缆电缆正、负和零序计算
- 洁净空调系统验证方案
- 护理质控分析整改措施(共5篇)
- 金属矿山安全教育课件
评论
0/150
提交评论