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文档简介

八年级上学期期末班主任工作总结(8篇)八年级上学期期末班主任工作总结篇1

有人说:班主任是世界上最小的主任,也有人说:班主任是学校最苦的岗位。班主任生涯迈进第一个年头,可谓是在艰苦中摸索,尝到了苦与甜的体验。班主任,一个沉重的名词,一旦成为一个动名词,也就是意味着最富有挑战性与最耐久的工作,而我,虽苦却乐在其中,因为班主任工作事务中得到很多珍贵的阅历,让我在往后的日子里有接着努力的力气。下面谈一下一个学期以来的班任心得和阅历教训:

一、一学年来的工作状况

1、重视和搞好班干部的发掘、扶持和培育

我首先选择一些得才兼备、责任心乐意为同学服务的学生担当班干部,要求他们努力学习,团结同学、以身作则,激励他们要大胆工作,有要严格要求,留意工作方法。我还定期开班干会,一方面从他们身上了解到更多班的动态,又可以让他们总结每星期班级好、不好的方面及下星期要改进的方向。另一方面指导他们工作方法,帮助他们提高工作实力。

2、深化了解学生,多和学生沟通

常常去寝室查看,和学生沟通,刚好了解学生的思想、学习和生活状况,以便对学生进行有针对性的教化。

3、加强与家长的沟通

我常常与家长取得联系,争取主动作好合力教化工作。主要是通过电话联系,让家长第一时间了解学生最近的学习状况等,特殊是有紧急状况时(如学生未到校上课)我会刚好和家长取的联系,弄清晰状况。有时路过顺便到学生家中了解状况。与家长取得了共识,学生学习、品德上等问题的解决都收到了事半功倍。

二、心得体会

1、班风的培育与建设

班风,是大多数同学心情、言行、道德风貌和作风等方面的共同倾向。是巩固和发展班集体的必要条件,是班集体形成的综合标记。有良好班风的集体,首先能普遍地珍惜自己的班集体成员的身份,使自己的言行与群体的风尚协调一样,融为一体。要培育良好的班风,就要:

(1)培育学生对班级的归属感和团体感。我所担的班是一个很活跃的集体,是一个很有潜能,很团结的班级,所以我信任这样的班级,不会是一个差班。我在接任八x班班主任之前就为同学们写好了班级誓词,并让全班同学起立象宣誓一样表达自己的决心和愿望,让他们对班充溢信念,自然而然,对班的归属感就上来了,也会骄傲的说:我是八x班的学生。并且在以后的日子里适时的赐予激励,要有竞争精神,跟其他班竞赛。渐渐的,一个班就组合起来了。

(2)重视课外活动。一个班想要有凝合力,就要利用不同的机会让他们做一样的事情,如篮球赛、班会课搞活动等,让他们通过活动彼此更合更团结。如在篮球竞赛时,运动员与非运动员彼此合作,没有人是置身事外的,我让他们结成对子,让每个运动员配一个同学,帮他们处理事情,陪检录、拿水等一些须要,他们都能完成任务,每个班员都为在场上的运动员打气,我真为他们而感动。

2.学生基础的提升

对于这个班级我是一位半路班主任,初一时由于管理不力,让许多学生渐渐染上不良陋俗,学习也变得松散,对自己要求不严,一个原来还不错的班级到初一学年结束时,在同年级的班级中无论是行为养成教化还是学习成果本身都已经滑至中偏下等,可以说我来接手时几乎是要从头再来,因为学生也要重新接受我,有一段适应时间。我也对班级状况和学生本身的状况不了解,我教的是英语,这个科目相对要特别一点,通过近两个周的视察,我发觉学生的基础较差,导致成果提不起来,也不稳定,鉴于此,摆在我面前的首要任务就是夯实学生的基础,然后才能开展后面的工作。除此之外还要尽快了解学生的状况,包括个人状况和家庭状况,并刚好召开家长会。

通过一年来的努力,最终看到了进步,学生成果总体有了提高,成果好的从起先的六七非常涨到了九十多分,班级纪律和学生行为养成方面也有了很大转变。当然这样的收获必定是建立在艰辛付出的基础上的,上一个学期几乎整个学期都用来抓纪律了,班上出了许多麻烦事,但就是这些事才能让你学到许多阅历,渐渐变的更成熟,老练。

当班主任很辛苦,但也很充溢,有许多钻不完的学问,同时与学生多接触,得到许多感受,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收获,班主任是一个没有可闲的工作,你对班付出了多少,就有回报的多少,而这种回报是爱的回报,是一分满意感、成就感的回报,它比任何物质的回报还要来的宝贵。

八年级上学期期末班主任工作总结篇2

弹指一挥间,一个学期的时间随着日历的翻新早已飞灰烟灭。回头想想一个学期过来,虽步履蹒跚,跌跌撞撞,但在校长的悉心指导和办公室各位老师的帮助下,使我这个刚走出校内,又重新走进校内,只有理论而没有实践的新老师学会了许多东西,这是一笔极其重要的精神财宝。

现我就这一学期班主任工作作如下总结:

一、驾驭基本状况,制定相应对策

我们学校是“外来民工子弟学校”,学校的特别性导致招收进来的学生也具有特别性。许多学生的底子很薄,基础不好,在开学初的摸底考试中就已经暴露出了这个弱点,这无疑是对老师工作的一个大挑战。针对这一特别性,在教学过程中,对于后进生,就须要赐予特别的照看,首先是课堂上多提问,多巡察,多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步赐予大力的表扬,课后多找他们谈心,使他们懂得老师没有把他们看扁,树立起他们的信念和激发他们学习的爱好。

最终是发动班上的一些优生自愿当后进生们的辅导老师,这样不仅使优生的信念大增,学习更有劲,而且使后进生的成果也能有所提高,不失为两全其美。在学期末的一次家长面访中,许多家长都表明自己平常很忙,无暇顾及孩子的学习,有的甚至连孩子作业做完了没有都不知道问一下,这就使得许多孩子根本没有把老师布置的一些比如背书,预习新课等家庭作业放在心上,结果就导致其次天老师上课很辛苦。那我就利用课余时间多和家长联系沟通。当然,有些家长还是比较重视孩子的家庭教化,对老师布置的家庭作业也很协作,能够帮助孩子一起完成。

二、学会正确关爱,营造温馨班级

班里的学生来自全国各个省市,相聚在这个班集体里就成了一个大家庭,那如何在这个大家庭中使每一个学生之间都如兄弟姐妹般相互关切着、帮助着、照看着、鼓舞着,那么他便是温馨的,暖和的。那么如何努力来营造一个温馨的班级的呢?

在班级中要营造一种同等、和谐、友爱的气氛,使学生能够感受着集体的暖和和同学间的友情。不管对优等生,中等生,还是后进生,我们老师都有必要做到一视同仁,要做到“偏爱”后进生,严爱优等生,博爱中等生,针对不同的学生,用不同的方法,而且我们都要有这样的心态:用百分之百的热忱,去争取哪怕百分之一的效果。

三、塑造自身形象,赢得学生信任

孔子早在两千年前就说过:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”因此我努力做到以下两点:

1、好学上进,不辜负学生

教好书是育好人的前提。同时,班主任日常表现出来的事业心和忘我工作精神,

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