【多应用场景】事业单位合同管理制

【多应用场景】事业单位合同管理制-PAGE【多应用场景】事业单位合同管理制-PAGE【多应用场景】事业单位合同管理制合同编号：_______名称：_______地质：_______法定代表人：_______联系方式：_______名称：_______地质：_______法定代表人：_______联系方式：_______鉴于甲方为一家事业单位，为实现事业单位合同管理工作的规范化、制度化，提高合同管理效率，保障合同履行，现双方经充分协商，本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供合同管理服务事宜达成如下协议：一、合同管理服务内容1.1乙方应根据甲方的委托，全面负责甲方合同的管理工作，包括但不限于合同的起草、审核、签订、履行、变更、解除、终止、争议解决等。1.2乙方应制定合同管理制度，明确合同管理的流程、权限、责任等，确保合同管理工作的规范化和制度化。1.3乙方应定期对甲方合同管理工作进行培训和指导，提高甲方合同管理人员的业务水平和工作能力。二、合同管理服务期限2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年。2.2合同期满前_______个月，如双方同意续约，应签订书面续约协议。三、合同管理费用3.1甲方应按照乙方的收费标准支付合同管理服务费，具体收费标准由双方另行协商确定。3.2乙方开具正规发票，甲方按约定时间支付合同管理服务费。四、保密条款4.1双方在履行本合同过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2乙方未按照约定履行合同管理服务，甲方有权要求乙方改正，并有权解除本合同。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：________乙方（盖章）：________法定代表人（签字）：________法定代表人（签字）：________签订日期：________年____月____日一、五种特殊的应用场合及注意事项1.场所租赁：假如甲方是个社区文化活动中心，要跟乙方签个合同，让乙方帮着管理租赁活动场所的事宜。这时候，合同里关于租赁期限、费用、违约责任等方面的条款就得改一改，让它更具体、更符合租赁的实际情况。比如，租赁期限要明确一下，租金怎么付、什么时候付，违约了怎么办，都要写得清清楚楚。2.职工培训：甲方可能需要乙方提供一些职工培训服务。这时候，合同中关于服务内容、费用、保密条款等都要做相应的调整。比如，培训课程内容、培训时间、培训效果评估等，都得在合同里说清楚。3.设备维修：甲方的一些设备可能需要乙方定期进行维修保养。这种情况下，合同中的服务内容、费用、违约责任等条款也要做相应的修改。比如，维修保养的具体内容、费用标准、维修保养周期等，都要在合同里详细说明。4.信息技术支持：甲方可能需要乙方提供信息技术方面的支持，比如网站建设、信息系统维护等。这时候，合同中关于服务内容、费用、保密条款等也要做相应的调整。比如，服务的具体内容、费用标准、服务周期等，都要在合同里详细说明。5.财务管理：甲方可能需要乙方提供财务管理服务，比如会计记账、税务咨询等。这种情况下，合同中的服务内容、费用、保密条款等也要做相应的修改。比如，服务的具体内容、费用标准、服务周期等，都要在合同里详细说明。二、实际操作过程中可能遇到的问题及解决办法1.合同条款理解不一致：合同里的有些专业术语或者表述，可能会让双方有不同的理解。解决办法是，在签订合同前，双方要充分沟通，把合同里的每一条款都解释清楚，确保双方的理解是一致的。2.合同履行过程中出现纠纷：合同履行过程中，可能会因为各种原因出现纠纷。解决办法是，一旦出现纠纷，双方要尽快坐下来沟通，寻找解决问题的办法。如果自己解决不了，可以找第三方调解，或者直接去法院打官司。3.合同修改或解除：合同签订后，如果因为市场环境、政策法规等原因，需要修改或解除合同，双方要提前沟通，协商一致后，签订书面修改或解除协议。4.合同丢失或损坏：合同丢失或损坏了，双方都要及时通知对方，然后一起去找律师或者相关机构，看能不能补办或者修复。三、原始合同所需详细附件1.事业单位的营业执照复印件2.法定代表人的联系明复印件3.受托方的营业执照复印件4.法定代表人的联系明复印件5.双方的授权委托书6.合同管理服务费用清单7.合同管理服务的工作流程图8.合同管理服务的人员配置表9.双方的联系方式清单甲方乙方要签约，合同管理要规范；管理制度要制定，流程权限要分清；合同起草审核严，签订履行要合法；变更解除要协商，终止合同按程序；保密条款要遵守，商业秘密要保密；违约责任要承担，损失赔偿要公正；争议解决先协商，协商不成走法院；合同期满可续约，双方同意签协议；收费标准要协商，乙方开票甲方付；合同丢了或坏了，双方通知要补办；附件资料要齐全，执照身份授权书；工作流程人员配，联系方式清单齐；租赁维修培训财务，信息技术