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文档简介
劳务分包合同标准范本多条款劳务分包合同标准范本多条款劳务分包合同标准范本多条款劳务分包合同标准范本多条款合同编号:_______名称:_______地质:_______法定代表人:_______联系方式:_______名称:_______地质:_______法定代表人:_______联系方式:_______鉴于:2.分包商是一家具备相应资质的劳务分包企业,愿意承担项目的劳务分包工作;双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,经充分协商,就项目的劳务分包事宜达成如下协议:一、劳务分包内容(1)劳务人员招聘、培训、管理及工资支付;(2)施工所需的材料采购、运输、保管及供应;(3)施工机械、设备、工具的提供及维护;(4)施工过程中的质量控制、安全管理、环境保护及文明施工;(5)雇主指定的其他劳务分包工作。二、劳务分包范围2.1分包商应承担的劳务分包范围包括:_______(具体范围详见附件)。2.2未经雇主书面同意,分包商不得将本合同项下的劳务分包工作全部或部分转包、分包给第三方。三、合同价格3.1本合同劳务分包价格为人民币(大写):_______元整(小写):_______元。3.2合同价格包括分包商完成劳务分包工作所需的全部费用,包括但不限于劳务人员工资、社会保险、福利、材料费、设备使用费、管理费、利润等。四、支付方式4.1雇主应按照分包商实际完成的劳务工作量,按照约定的计价方式和标准,及时向分包商支付劳务分包款项。4.2分包商应向雇主提供合法有效的发票,否则雇主有权拒绝支付分包款项。五、工期5.1分包商应在合同约定的工期内完成劳务分包工作,工期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。5.2分包商应制定合理的施工进度计划,并按照约定的工期完成劳务分包工作。如因分包商原因导致工期延误,分包商应承担违约责任。六、质量标准6.1分包商应按照雇主提供的施工图纸、施工方案和质量标准,确保劳务分包工作的质量符合约定要求。6.2分包商应接受雇主的质量检查和验收,如因分包商原因导致质量问题,分包商应无条件返工,直至达到约定的质量标准。七、安全生产7.1分包商应严格遵守安全生产法律法规和规章制度,制定安全生产责任制度,加强施工现场安全管理,确保施工安全。7.2分包商应按照约定向雇主提供安全生产所需的设备、设施和安全防护用品,并负责维护、保养。八、违约责任8.1分包商违反本合同约定的,应承担违约责任,向雇主支付违约金,并赔偿雇主因此遭受的损失。8.2雇主违反本合同约定的,应承担违约责任,向分包商支付违约金,并赔偿分包商因此遭受的损失。九、争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为_______年,自合同生效之日起计算。10.2本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。10.3本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(雇主):_______乙方(分包商):_______签订日期:_______年_______月_______日==本合同更广泛的场景,特设场景及条款==一、五种特殊的应用场合及注意事项1.小区绿化工程应用场合:甲方为物业公司,乙方为绿化公司。注意事项:合同中应明确绿化工程的施工范围、质量标准、验收标准及工期要求。同时,考虑到绿化工程的后期维护,合同中应增加关于绿化养护的条款,明确养护期限、养护标准及费用承担。2.家庭装修应用场合:甲方为业主,乙方为装修公司。注意事项:合同中应详细描述装修工程的具体内容,如水电改造、墙面刷漆、地板铺设等。合同中应增加关于装修材料环保性的要求,确保装修后房屋空气质量达标。同时,考虑到装修过程中可能出现的增项问题,合同中应明确增项费用的承担及计算方式。3.办公楼保洁应用场合:甲方为办公楼物业,乙方为保洁公司。注意事项:合同中应明确保洁服务的范围、频次、质量标准及费用。另外,考虑到保洁过程中可能涉及高空作业,合同中应增加关于安全防护措施的条款,确保保洁人员的人身安全。4.餐饮外卖配送应用场合:甲方为餐饮企业,乙方为外卖配送公司。注意事项:合同中应明确外卖配送的范围、时效、配送费用及餐品质量保证。另外,考虑到外卖配送过程中可能出现的食品安全问题,合同中应增加关于食品安全责任的条款,明确双方在食品安全方面的责任和义务。5.企业团建活动应用场合:甲方为企业,乙方为团建活动策划公司。注意事项:合同中应详细描述团建活动的具体内容、活动时间、地点、费用及安全保障措施。另外,考虑到活动过程中可能出现的意外伤害,合同中应增加关于保险责任的条款,明确乙方为参加活动的员工购买保险的责任。二、实际操作过程中可能遇到的问题及解决办法1.遇到质量问题,怎么办?解决办法:与乙方沟通,要求其对不合格部分进行整改。若乙方拒绝或整改后仍不符合要求,甲方可以依据合同条款要求乙方支付违约金,并有权解除合同。2.分包商延期完工,怎么办?解决办法:与乙方沟通,了解延期原因,并根据实际情况给予一定的宽限期。若乙方仍无法按期完工,甲方可以依据合同条款要求乙方支付违约金,并有权解除合同。3.分包商提供的材料不符合要求,怎么办?解决办法:甲方有权要求乙方更换符合要求的材料。若乙方拒绝或更换后仍不符合要求,甲方可以依据合同条款要求乙方支付违约金,并有权解除合同。4.分包商未按时支付劳务人员工资,怎么办?解决办法:甲方应督促乙方按时支付工资,并协助乙方解决劳务人员工资问题。若乙方拒不支付,甲方可以依据合同条款要求乙方支付违约金,并有权解除合同。1.项目施工图纸:乙方施工的“地图”,确保乙方按照甲方的要求进行施工。2.施工方案:乙方施工的“说明书”,明确施工的具体步骤、方法及质量标准。3.施工进度计划:乙方施工的“时间表”,确保乙方按照约定的工期完成劳务分包工作。4.质量标准:乙方施工的“质量要求”,确保乙方施工质量符合甲方的要求。5.安全生产责任制度:乙方施工的“安全手册”,明确乙方在施工过程中应遵守的安全规定及措施。6.附件中的文件均为合同的有效组成部分,对双方具有法律约束力。在签订合同前,双方务必认真审查附件内容,确保附件的真实性、完整性和合法性。劳务分包合同真伟大,各方权益都保障。甲方乙方要平等,自愿公平来协商。工作内容要明确,范围条款要看清。价格支付要合理,工期质量严把关。安全生产
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