员工宿舍用电管理规章制度范文（三篇）

第页共页员工宿舍用电管理规章制度范文第一章总则第一条为规范员工宿舍用电行为，节约能源，保护环境，制定本规章制度。第二条本规章制度适用于公司员工宿舍内的用电行为。第三条公司将建立专门的用电管理部门，负责员工宿舍的用电管理工作。第四条员工宿舍用电应符合有关国家法律法规和电力部门的相关规定。第二章宿舍用电的安全规定第五条宿舍内严禁私拉乱接电线，严禁私拉乱接电源线路。第六条宿舍内使用的电器设备必须符合国家安全标准，经过电工验收合格。第七条宿舍内的用电设备及插座不得放置过多，电线电缆应整齐有序，避免交叉叠放。第八条宿舍门口应设有熄灯开关，住户在离开宿舍时应关闭电源。第九条员工宿舍应设置自动断电装置，防止因用电过载而引发安全事故。第三章宿舍用电的节约规定第十条员工宿舍内所有电器设备和照明灯具应定期进行节能检查，确保正常使用，减少电能浪费。第十一条员工宿舍内应建立用电台账，记录每月用电量，及时掌握用电情况。第十二条员工宿舍内应提倡使用能耗较低的电器设备，减少用电负荷。第十三条员工宿舍内不得私设电加热器和电热膜，以免造成用电过载。第十四条员工宿舍内应随时检查修复漏电情况，确保用电安全。第四章宿舍用电的管理规范第十五条员工宿舍内禁止随意更换电表或电线电缆，禁止私自改造电路设备。第十六条员工宿舍内禁止利用用电设备进行非法活动，禁止利用公司电源进行个人牟利。第十七条员工宿舍内不得随意使用他人电器设备，如需使用他人设备应事先获得其同意。第十八条员工宿舍内发现用电异常情况应及时报告相关部门，配合处理。第十九条违反本规定的员工宿舍，将根据违规行为的情节，进行相应的处罚，严重者将责令搬离宿舍。第五章宣传教育第二十条公司将定期组织员工宿舍用电知识培训活动，提升员工用电意识。第二十一条公司将定期发布员工用电的节能宣传活动，加强员工节能意识。第二十二条公司将通过公告栏等形式，向员工宣传各类用电安全知识。第六章附则第二十三条宿舍用电管理部门有权对员工宿舍用电行为进行监督和检查。第二十四条本规定自颁布之日起执行。如有需要修改的，由宿舍用电管理部门提出，并经公司领导批准后执行。以上为员工宿舍用电管理规章制度的规定，希望全体员工严格遵守，共同营造节约用电、安全用电的宿舍环境。员工宿舍用电管理规章制度范文（二）第一章总则为了规范员工宿舍用电管理行为，确保用电安全和经济效益，提高用电管理水平，根据相关法律法规和公司实际情况，制定本规章制度。第二章用电准入与分配1.新入住员工宿舍的员工需向宿舍管理部门提供个人身份证明和入住申请表格，并签署员工宿舍用电管理承诺书。2.新入住员工宿舍的员工由宿舍管理部门统一安排电表。每个员工宿舍只分配一个电表，严禁私拉乱接电源。3.根据工作需求和员工数量等因素，宿舍管理部门有权根据公司情况适当调整电表的分配。4.各宿舍楼的主开关由宿舍管理部门统一控制，严禁非管理部门人员擅自调控。第三章用电安全管理1.宿舍内禁止乱拉乱接电源、乱拉乱接线。2.禁止将电线棒等金属物品插入电源插座。3.禁止使用损坏或老化的电器设备，禁止修理或改装电器设备。4.使用电器设备时应按照说明书要求正确使用，并定期进行维护和检查。5.禁止随意使用强电器具，如电热器、电锅等，特殊情况需经宿舍管理部门审批后方可使用。6.发现电器设备存在安全隐患的，应立即报告宿舍管理部门处理。7.禁止在宿舍内使用不符合安全要求的延长线和插座。8.禁止将宿舍电源开关或电表进行私自改造或更换。第四章用电节约管理1.宿舍人员不得擅自增加用电负荷，如添加额外电器设备、高功率电器等。2.禁止在室内过道或公共区域放置孤立电器和常年供电的电器设备。3.宿舍内不得长时间空置的电器设备、灯具等应及时关闭。4.使用电梯时应合理分摊用电成本，禁止滥用电梯。5.宿舍管理部门有权对用电进行定期检查和测量，如发现违规行为将会进行相应处罚。第五章用电故障处理1.发生宿舍电闸跳闸或电器设备故障时，员工应立即报告宿舍管理部门，严禁私自处理。2.宿舍管理部门应及时安排人员进行检修和维护，并告知员工处理进展情况。3.在用电故障期间，员工应配合宿舍管理部门的工作，并尽量减少其他电器设备的使用。第六章违规处理1.对于违反本规章制度的行为，宿舍管理部门有权采取相应的处理措施，包括但不限于口头警告、书面警告、停电、罚款等。2.对于严重违规行为，宿舍管理部门有权作出解除入住资格的决定。3.发生因违反用电管理规章制度产生的电费超支等费用，由相应责任人员承担责任。第七章附则1.员工在宿舍使用电器设备应符合国家和公司相关规定和标准。2.在特殊情况下，可根据实际情况对本规章进行相应调整，但须经公司相关部门批准。3.本规章自颁布之日起生效。以上为员工宿舍用电管理规章制度范本，供参考使用。具体制定过程中应根据企业实际情况进行合理调整和完善。员工宿舍用电管理规章制度范文（三）第一章总则第一条为了规范员工宿舍用电行为，合理安排用电，节约资源，维护舒适环境，制定本规章制度。第二条适用范围：本规章制度适用于公司的员工宿舍。第三条用电原则：安全、节约、公平、便利原则。第四条电费支付：员工宿舍的电费由员工个人自行支付，公司不承担电费费用。第五条违纪处理：任何违反本规章制度的员工，将受到相应的警告、罚款等处理。第二章用电安全管理第六条安全防范措施：员工宿舍应设置相应的电路保护设施，包括漏电保护器、过载保护器等，确保用电安全。第七条用电设备维护：员工应定期检查用电设备的安全性能，并定期清理积尘，保证正常使用。第八条用电线路管理：员工应按照规定使用公司配备的电线设备，不得私拉乱接，不得采用过长、过小等不符合安全标准的电线。第九条安全用电知识培训：员工应参加公司组织的用电安全知识培训，并确保理解并遵守相关要求。第三章用电节约管理第十条用电计划：员工应制定合理的用电计划，合理分配用电负荷，避免在高峰期同时使用大功率电器。第十一条节约用电：员工应合理选择电器设备，尽量选购节能型电器，对于无人时不使用的电器应及时关闭。第十二条用电监控：公司将对员工宿舍进行用电监控，发现有超出正常用电范围的情况，将采取相应的措施进行处理。第十三条省电宣传：公司将定期组织员工宣传活动，提高员工的节约用电意识，加强用电管理。第四章用电公平管理第十四条用电容量配比：公司将对不同员工宿舍分配不同的用电容量，确保用电资源的公平分配。第十五条公摊电费管理：员工宿舍的公共区域电费由公司承担，如厨房、洗衣房等，员工应根据实际使用情况平摊费用。第十六条用电负荷监控：公司将对员工宿舍的用电负荷进行监控，发现有超负荷使用电器的情况，将进行相应处理。第五章用电便利管理第十七条用电设备配备：公司将配备员工宿舍常用的电器设备，包括电视、冰箱、空调等，以提供员工的生活便利。第十八条用电设备维修：员工如遇到用电设备故障，应及时向公司报修并按照公司安排进行维修。第十九条用电服务支持：公司将提供员工宿舍用电的相关服务支持，如电器购买、增容、转移等服务。第六章违纪处理第二十条违反用电安全管理的，依据公司相关规章制度进行处理。第二十一条违反节约用电管理的，视情节轻重，