四年级下册数学课件-65-乘法分配律丨苏教版-(18张)_第1页
四年级下册数学课件-65-乘法分配律丨苏教版-(18张)_第2页
四年级下册数学课件-65-乘法分配律丨苏教版-(18张)_第3页
四年级下册数学课件-65-乘法分配律丨苏教版-(18张)_第4页
四年级下册数学课件-65-乘法分配律丨苏教版-(18张)_第5页
已阅读5页,还剩14页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

乘法交换律、结合律

及相关的简便计算乘法交换律、结合律

及相关的简便计算你能在()里填上合适的数吗?28+320=320+(

(27+138)+62=27+(

+)

35+()=()+35

2813862bb加法交换律加法结合律加法交换律2813862bb加法交换律加法结合律加法交换律

加法交换律:a+b=b+a加法结合律:

(a+b)+c=a+(b+c)a+b=b+a(a+b)+c=a+(b+c)应用:加法验算简便计算加法交换律:a+b=b+a(a+b)+c=a+(b+c)3×5=5×3?人

两个数相乘,交换乘数的位置,积不变。3×5=5×3?人两个数相乘,交换乘数的位置,积不a×b=b×a

这就是乘法交换律。a×b=b×a这就是乘法交换律。乘法交换律?乘法结合律?乘法交换律?乘法交换律乘法结合律?乘法交换律

华丰小学举行跳绳比赛,规定每个班派选23人参加。每个年级有5个班,6个年级一共要派选多少人参加比赛?

先算出全校有多少个班。

先算出一个年级参加的人数。(23×5)×6=115×6=690(人)23×(5×6)=23×30=690(人)华丰小学举行跳绳比赛,规定每个班派选23人参加。每(23×5)×6=23×(5×6)23562356

三个乘数相乘,先把前两个数相乘,再乘第三个数,或者先把后两个数相乘,再与第一个数相乘,它们的积不变。(23×5)×6=23×(5×6)23562356(a×b)×c=a×(b×c)这就是乘法结合律。(a×b)×c=a×(b×c)这就是乘法结合律。乘法交换律乘法结合律?乘法交换律乘法交换律乘法结合律乘法交换律6×13×5=13×(×)5×(14×9)=(5×)×

先填空,再想想运用了什么运算律。45×16=16×乘法交换律乘法结合律乘法交换律乘法结合律45149656×13×5=13×(×)5×(1你能用简便方法计算吗?=16×=(25×)×=16×30=100×37=480=370016×15×2×(37×(15×2)254)374你能用简便方法计算吗?16×15×237×4×5

25×13×237×(4×5)

13×(25×2)==37×4×525×13×2==680660500你能很快算出每组气球上三个数的积吗?68066025×12

28×2525×(4×3)

(7×4)×25==25×1228×25127-53-27218-69-31127-27-53218-(69+31)

72÷3÷854÷3÷272÷8÷354÷2÷3127-53-27218-69-311.认真执行安全技术措施及安全操作规程,负责对施工班组人员及分包方人员进行有针对性的安全技术交底,履行签字手续,并对规程、措施及交底执行情况经常检查,随时纠正违章作业;2.负责检查督促每项工作的开展和接口的落实,有权拒绝不符合安全操作的施工任务,除及时制止外,有责任向项目经理汇报;3.参与对分包方评价,制订与分包的安全、治安、消防和环境卫生等协议书,并对分包合同、协议的履行实施全过程控制,并做好记录;4.对安全部门或上级提出的事故隐患整改要求,按照纠正和预防措施要求,落实人员实施整改;5.负责对重点、危险部位和过程的监控,落实监控人员,组织对监控人员素质和技能的培训及上岗前的交底;6.对已发生的事故隐患落实整改,并向项目副经理反馈整改情况。发生工伤事故,应立即采取措施,协同安全部门开展事故的应急救援,并保护现场,迅速报告。7.施工中确因作业需要拆除各类防护设施的,应由作业班组向项目副经理提出申报,经采取有效的安全补救措施后方能拆除;作业完毕后,项目副经理应督促有关人员及时做好复原工作,经重新验收后方可使用。8.当土建结构施工完成后转入装饰或

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论