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文档简介

冶炼班长安全责任书一、平安生产职责：严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的平安生产法律、法规并自觉接受监督。仔细贯彻平安第一，预防为主的平安生产方针，深化平安生产的双基工作。切实落实车间主任布置的各项工作，在操作作业中严格执行公司制定的平安规章制度和生产操作规程。要求本班职工正确佩戴劳保用品，正确使用消防器材。加强对特种设备、特种作业人员的管理，确保平安生产。仔细开展岗位自查，自纠工作，发觉问题准时解决。乐观参与公司组织的各类平安培训、教育活动。在工作过程中留意向各岗位施加平安生产方面的影响。乐观帮助平安管理部做好平安、环保、职业健康工作。乐观组织参与班组平安活动。努力学习专业学问，精通业务，钻研技术，不断提高工作水平。工作过程中相互协作，相互提示，发觉问题准时处理、汇报。作为事故应急小组成员的，应明确职责，切实履行。二、冶炼班长平安工作职责（1）仔细传达并执行生产部下达的各项生产指标，协调本班岗位人员，完成方案，并不断提高专业水平；（2）组织指挥本班生产，监督检查本班各种的劳动纪律、规章制度、操作规程等执行状况，确保各岗位能够协调全都，学习生产冶炼技术，努力提高人员整体素养；（3）监督检查本班员工劳动防护用品的使用状况，常常组织员工进行平安教育，班组会议准时分析生产中存在的问题，取保生产的有效进行，照实做好各项生产记录（4）对当班的产品质量负责，确保每炉产品检验合格率符合质量目标要求；（5）对电石炉及帮助设备常常性检查，细心操作，保证炉况正常，假如停电停水等事故或设备故障，要准时坚决实行措施处置，并向厂领导汇报帮助解决；（6）按时参与每周生产分析会，仔细听取领导及各班长（工长）的建议，冶炼生产尽可能做到高产优质，低耗稳定生产。三、目标：产品质量合格率99%；杜绝一切人身损害事故；杜绝生产操作责任事故；杜绝违章指挥、违章操作；有效执行操作规程率100%；职业健康平安零事故；按方案参与培训率达90%；按方案参与班组活动率达90%；劳保用品正确佩戴率100%。四、奖惩方法年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰嘉奖，达不到目标要求的，公司视情节赐予惩罚。自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为平安生产工作先进个人、先进集体等。对未达标的个人，实行一票拒绝，公司赐予取消其评比先进的资格。对于玩忽职守，工作不负责任造成肯定后果的人员，公司将依据情节轻重严厉 处理，违反法律的追究刑事责任。因管理不力致使区域内存在的重大平安隐患不能准时整改或造成重大平安事故的，将撤销其班长资格并根据国务院《关于特大平安事故行

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