公司员工实习期协定_第1页
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文档简介

公司员工实习期协定协议编号:[协议编号]生效日期:[生效日期]根据国家相关法律法规，为了明确公司与员工之间的权利和责任，本公司与员工达成以下实习期协定：一、实习期的定义和目的1.实习期是指员工在正式成为公司员工之前的试用期。2.实习期的目的是让员工适应公司文化和工作环境，同时评估员工的能力和表现。二、实习期的时长1.实习期的时长为[实习期时长]，从员工正式加入公司之日起计算。2.员工在实习期结束后，将根据表现和公司的需求决定是否正式录用。三、实习期的权利与义务1.在实习期内，员工有权获得与正式员工相同的待遇和福利。2.员工在实习期内应遵守公司的规章制度和工作要求。3.员工应主动参与公司提供的培训和学习机会，不断提升自身能力。4.公司有权根据员工的实习期工作情况，提前终止实习合同。四、实习期的薪酬和福利1.员工在实习期内将获得实习薪酬，具体数额由公司根据员工实际工作贡献和市场情况确定。2.员工在实习期内享有与正式员工相同的福利待遇。五、保密义务1.员工在实习期内应保守公司的商业秘密和机密信息，不得泄露给任何第三方。2.员工应妥善保管公司的资料和设备，不得私自带离或使用于公司无关之事务。六、争议解决1.如在实习期协议履行过程中发生争议，双方应通过友好协商解决。2.如协商不成，双方同意将争议提交至所在地人民法院裁决。请在下方签字表示双方同意以上实习期协定。公司代表：__________________日期：_________________员工代表：_____

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