我国职业卫生现状及职业健康促进的实施

我国职业卫生现状及职业健康促进的实施在党和政府的重视下，经过职业卫生工作者五十多年的辛勤努力，我国职业卫生状况有了明显改观，但职业病发病形势依旧不行掉以轻心。目前我国职业卫生工作面临着新的挑战，而广泛开展职业健康促进策略可以促进职业卫生工作健康进展，保障劳动者身体健康。1我国职业卫生现状1.1目前，我国接触职业危害人数、职业病患者数、死亡数及新发病人数，均居世界首位。职业病危害以粉尘为主，职业病患者中尘肺病占71%，中毒占20%。截至2024年，尘肺病累计检出581377例，尘肺现患442200例，累计死亡139177例，病死率22.22%。同时，每年因职业病产生的直接和间接经济损失合计达3000亿元，所造成的社会影响也很大。1.2我国人均职业卫生投入明显不足，与经济进展水平极不适应。传统的职业危害尚未得到完全掌握，新的职业危害不断产生。1.3我国已经形成职业卫生监督与技术服务网络，但存在专业技术人员比例较低以及后备力气不足等问题，疾病信息监测系统也不健全。1.4一些用人单位无视劳动者健康权益，职业病危害问题突出，劳动者特殊是农夫工的健康权益得不到爱护，劳动者自身也缺乏健康权益和自我爱护意识。同时，地方爱护主义问题依旧存在，职业病危害因素转移严峻。1.5职业卫生工作涉及多个部门，协同工作机制尚未充分建立，职业病相关法律法规贯彻执行及职业病防治学问宣扬力度不够。2开展职业健康促进的意义职业健康促进（又称作业场所健康促进）指从企业管理策略、支持性环境、职工参加、健康教育、卫生服务等方面，实行综合性干预措施，以期改善作业条件、转变职工不健康生活方式、掌握健康危急因素、降低病伤及缺勤率，从而达到促进职工健康、提高职业生命质量和推动经济可持续进展的目的。2.1职业健康促进是改善我国职业卫生现状的重要手段职业健康促进涵盖了职业和非职业性健康，通过政府、用人单位、劳动者共同参加，兼顾行为矫正和环境改造的综合干预，构成一个多方协作的职业卫生与平安的服务管理体系，这一体系的运行将很大程度上制约影响健康的危害因素，有利于改善我国职业卫生现状。2.2职业健康促进是人人享有职业卫生保健目标的战略性策略实施的重要途径职业人群约占世界人口的50%~60%，我国工业企业职工人数约为2亿，他们是社会中最富有生命力和制造力的生产要素。但职业人群面临比一般人群更为突出的健康问题，通过职业健康促进模式，可以优化职工的心理行为、生活及作业方式和社会适应状况。2.3职业健康促进是预防为主卫生工作方针的重要体现职业健康促进强调三级预防中的一级预防甚至更早阶段，即从根本上消退对职业性有害因素的接触。2.4职业健康促进是增加企业竞争力和经济可持续进展的重要保障据美国密执安州对20岁以上职工健康危急因素终生干预效果估算，健康促进的投入与效益比，以使用汽车平安带与戒烟教育为例，分别达到1∶105.07与1∶15.26（按美元计）。由于职业危害因素及不良的生活方式会造成作业力量下降、作业寿命缩短以及医疗费用增加，所以采纳投入低、收效高的职业健康促进模式，开展全方位的职业卫生服务、干预和管理将极大地影响经济进展和进步。3职业健康促进的实施和监测评价职业健康促进是多部门协作的综合项目，需要政府、用人单位、劳动者等多方参加。依据对环境和行为状况评估所存在的主要问题及需求，确定在职业人群中开展健康教育的目标，设计健康促进干预方案及实施、监测和效果评价。3.1职业健康促进的实施内容3.1.1开展职业卫生学问与防护技能教育工作改善劳动环境，治理职业有害因素，转变不良作业方式，预防和掌握职业病、工作有关疾病和工伤的发生等，需依据不同行业、不同作业的特点，总结和推广各种相宜的治理技术。3.1.2开展职业心理健康教育工作职业环境中除存在职业病危害因素，还存在精神及心理方面的不良因素，进行心理干预是削减心理紧急行之有效的方法。3.1.3开展对缺乏医务照料职业人群的健康教育工作WHO指出：某些未包括在国家卫生服务范围内的职业人群，如农业工人、乡镇企业工人、未成年工人以及雇工等，应视为缺乏医务照料的职业人群,对其健康问题应赐予充分重视。3.1.4开展一般健康教育工作职业人群的健康不仅受职业因素的影响，同时也受到一般人群暴露因素的影响，因此对职业人群也必需进行一般性健康教育。3.2职业健康促进的监测评价3.2.1监测评价指标的设立根据健康促进干预方案，合理设立支持指标、工作指标、效果指标（近期效果指标、中期效果指标、远期效果指标）。3.2.2过程评价分析实施活动的可行性和有效性，以了解进展，并作必要的修正和调整。3.2.3近期效果评价主要评定学问、信念、态度的变化、健康学问的普及率等。3.2.4中期效果评价主要评定职工行为生活方式的变化、健康