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文档简介

未知驱动探索，专注成就专业信息流优化师劳动合同1.合同双方本劳动合同（以下简称“合同”）由以下双方签订：雇主（以下简称“雇主”）：-姓名：-公司名称：-地址：雇员（以下简称“雇员”）：-姓名：-住址：2.职位描述雇员被雇佣为信息流优化师，主要职责包括但不限于：负责分析、规划、优化和管理信息流传递效果；积极参与信息流广告的创意策划和设计；监控信息流广告投放数据，跟踪并优化投放效果；负责相关文档的编写和整理；参与团队内部项目的讨论和决策。3.双方权利和义务雇主在劳动关系期间有以下权利和义务：向雇员支付工资，并按时给予工资涨幅；提供必要的工作设施和相关培训；合理安排雇员的工作任务；对雇员提供工作指导和支持；维护雇员的工作环境和合法权益。雇员在劳动关系期间有以下权利和义务：忠实履行工作职责，按时完成分配的任务；遵守公司规章制度和工作纪律；保护公司的商业秘密和商标权益；参加雇主组织的培训，并提高自身工作能力；积极参与团队合作，遵守团队章程。4.薪资和福利雇员的薪资和福利将根据双方协商一致的标准确定，并在劳动关系开始后支付。薪资以月薪制为准，雇员将按时收取薪水。福利将根据公司政策发放，包括但不限于社保、公积金、节假日福利等。5.工作时间和休假工作时间为每周40小时，具体工作时间由雇主安排。雇主将根据员工实际情况，合理安排工作时间和休假。在本合同期间，雇员享有法定节假日、年假、病假和婚假等休假权利。但请假需要提前至少2天通知雇主，且请假期间需提供相应的请假证明。6.保密协议雇员在劳动关系期间和劳动关系终止后都将遵守保密协议，保护公司的商业秘密和机密信息。未经雇主许可，雇员不得将任何关于雇主业务和技术的信息透露给外部人员，也不得擅自使用这些信息谋取个人利益。7.终止条件本合同期限为______年。在合同期满前，任一方希望终止合同，需提前______天书面通知对方。本合同有以下情况之一发生时，任何一方可随时解除合同：-一方严重违反合同约定，经对方书面通知后，没有在______天内改正；-因不可抗力原因，无法继续履行合同。8.争议解决本合同的解释和执行将遵循相关法律法规。对于任何因本合同引起的争议，双方应通过友好协商解决。如协商不成，将提交所属法院进行解决。9.其他约定本合同未尽事宜，双方可以进行友好协商并书面约定后生效。本合同一式两份，雇主和雇员各持一份，自双方签字之日起生效。雇主签字：_________________日期：___

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