专项规章新规制度之消防新规制度及应急专项预案

消防制度及应急预案【篇一：消防安全管理制度和灭火疏散应急预案】消防安全管理制度1、消防安全教育培训制度一、对新来职员须进行消防安全职前教育培训，培训内容包含：消防安全基础常识，灭火器及消防栓操作使用等。二、对职员每十二个月最少进行一次消防安全教育，培训情况统计存档。三、每个季度对全体职员进行疏散演练，对义务消防员进行灭火演练专门培训，使每个职员全部能熟练，会使用灭火器材。四、消防安全责任人，消防安全管理人，专兼职消防管理人员，消防及职员应接收消防安全专门培训。五、各工作人员应常常展开消防安全教育，培训工作应依据各工作部门特点，进行针对性教育。六、经过多个形式开展常常性消防安全宣传教育。2、防火巡查检验制度一、建立建全消防安全责任制和消防岗位安全责任制，明确各自职责，落实巡查检验制度。二、检验中发觉火灾隐患，检验人员应填写统计，并根据要求，要求相关有些人署名，上报整改，消除隐患。三、对检验中发觉火灾隐患未按要求时间立即整改，依据本店要求给处罚。3、安全疏散设施管理制度一、本店安全道口，疏散楼梯，疏散走道宽度必需按规范设置。二、全部疏散道口，楼梯，走道必需配置对应照明和疏散标志。三、上班时，各个楼层确保安全道口通畅，安全出口不得上锁。四、各个楼层应按要求存放物品不得堵塞通道。五、责任人应按要求定时检验疏散标志和应急照明设施是否完好，发觉损坏立即维修。4、消防设施器材维护管理制度一、消防设施：消防器材应定点存放，定人保养，定时检验。二、对职员进行教育，要求职员珍惜消防器材设施，对刻意破坏损坏消防设施，器材行为，要赔偿，并处罚。三、根据《机关团体企业机关消防安全管理要求》要求设置符合国家要求消防安全疏散标志和应急照明等消防设施及器材，并保持处于正常使用状态。5、用火用电安全管理制度一、严格实施用水用电消防安全管理制度二、严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电、电气线路设备安装应由专门电工负责。三、工作人员下班后，该关闭电源，应予关闭，不然将对责任人进行处罚。四、严禁使用电热棒，电磁炉等大功率电器。6、电气设备检验和制度一、安装和维修电气设备必需由专门电工按要求进行实施新设、增设，更换电气设备必需经过主管部门，维修部门，检验合格后投入使用。二、电气设备和线路要定时检修，发觉问题立即汇报，立即处理。三、电气设备库房，应严格根据消防规范要求采取防火、防爆，防静电方法。四、对管理和使用设备人员，应定时进行教育培训，以提升相关人员消防安全知识。灭火疏散应急预案为了认真落实和落实“预防为主，防消结合”消防工作方针，为了立即灭火和疏散人员，避免造成人员伤亡和财产损失，依据《中国消防法》，结合本单位实际，特制订此灭火和应急疏散预案演练制度：一、应加强灭火，应急疏散预案制订工作，每十二个月应对本店相关变更情况进行全方面修订。二、应根据灭火和应急疏散预案进行演练，每十二个月演练不得少于二次。三、灭火和应急疏散预案包含：组织机构（灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全保护救护组）；报警和接警处理程序，应急疏散组织程度和方法，扑救初起火灾程序和方法。四、组织机构组长（总指挥）：黄勇疏散引导组：黄勇、杨芬五、应急疏散、扑救初起火灾程序和方法当本店发生火灾时，发觉者应立即向总指挥汇报。发觉者在确保本身安全情况下根据现场处理程序，立即用灭火器材进行扑救早期火灾，开展自救。报警：报警人拨打119讲清报警人姓名、着火单位、正确地址、着火性质、火势大小。火灾发觉者应经过高声呼叫通知本单位相关人员事故情况，同时向物业人员汇报事故情况，以免对其它人员造成伤害。接警处理：总指挥接到事故汇报后，应该立即开启应急预案，或采取有效方法，组织抢救，预防事故扩大，降低人员伤亡和财产损失。其它职员应根据各自分工快速进入岗位，参与灭火战斗，直至火灾扑灭。一旦事故识别并确定，应急预案立即开启。由本店总指挥开启预案，根据对应等级通知地方应急组织机构，以快速开启地方应急预案。应向地方应急组织说明事故发生地点、事故现场情况、现场即时处理方法等，事故应抢救援工作结束后，经对现场进行检测，确定造成事故各方面原因，和事故引发危险原因和有害原因已经达成要求安全条件，由事故应急领导小组下达终止事故应急预案指令，通知相关部门危险解除。现场恢复：在抢险过程中使用灭火设施，应立即恢复原始状态，用空灭火器立即更换。若发生火灾，损坏设备应立即更换，破坏设备严格根据废弃物相关制度实施，并做好统计。事故调查：由应抢救援总指挥任事故调查组组长对事故原因和事故责任进行调查、分析。搜集相关信息资料，并负责向相关人员、部门汇报事故调查情况。【篇二：消防应急预案管理制度】消防应急预案编写：____管志芳___日期：___.10.15_____审核：____管志芳____日期：___.10.15_____同意：___________________日期：__________________文件更新统计表消防应急预案一、应急指挥小组和义务消防队员组长：手机：办公电话：职责：负责本车间发生火灾早期应急抢险救灾指挥，当发生火灾事故时，在工厂应急抢险指挥部未抵达之前，有威协到事故现场和企业职员安全情况时，公布紧急疏散和撤离命令。副组长：副组长：手机：手机：职责：帮助组优点理本单位应急抢险救灾指挥及人员清点；人员、物资疏散工作。义务消防队消防队长：手机：副队长：手机：职责：事故发生早期，当应急抢险组长、副组长不在时，由工长、义务消防队长统一指挥，组事故应急抢险救灾指挥及本班组人员清点、人员物资疏散工作；率领本班组义务应急抢险突击队员参与抢险救灾工作。二、组织机构（一）灭火组：组长：（二）通讯联络组：组长：（三）疏散引导组：组长：（四）安全防护警戒组：组长：（五）救护保障组：组长：三、火灾应急处理程序（一）车间任何人员发觉火灾，应立即报警（一是向“119”报警；二是向保卫科报警）,然后电话通知车间领导（二）车间领导接到电话后应立即赶往火灾现场，组织实施指挥工作，快速组织群众远离灾区和灭火人员，对灭火工作进行任务分配，实施扑救工作。（三）通讯联络组立即通知工厂消防安全责任人和消防安全管理人，各小组组员抵达火灾现场后，听从总指挥对火灾扑救工作统一指挥。（四）总指挥可依据火势情况，决定采取破拆、停电、供水、车辆调用和寻求相邻单位支援等方法。（五）通讯联络组快速搜集各组工作情况，灭火组在公安消防队抵达火灾现场后，立即汇报火灾现场实况，听从公安消防队指挥员统一指挥、分工下，组织本厂人员配合公安消防队进行火灾扑救工作。（六）火灾扑灭后，安全防护警戒组应保护好火灾现场，做好善后工作。四、通讯联络组报警程序和接警处理程序（一）不管任何人员发觉火灾应立即向“119”公安消防队和厂保卫科报警；（二）报警方法：发觉火灾，应立即报警，火警电话为全国统一号码“119”，企业保卫科电话（或保卫科科长手机）。拨通后，应该向接警公安消防人员及保卫人员简明讲清楚以下多个内容：1、报警人姓名、住址、工作单位、联络电话号码；2、失火正确地理位置；3、能够了解失火情况：起火时间、燃烧物质、火势大小、有没有被困人员、有没相关键物品、失火周围有何关键建【篇三：消防安全管理制度及灭火和应急疏散预案】灭火和疏散预案1、目标：在一旦发生火灾险情时，为最大程度保护职员生命和单位财产安全，减轻灾难、降低损失，特制订本工作指导。2、范围：本单位范围内。3、定义：应抢救援是指针对突发、含有破坏力紧急事件采取预防、预备、响应和恢复活动和计划。4、职责4.1指挥部，由总指挥负责领导各指挥工作，并协调各指挥之间工作，有责任和义务对灾难情况及工作进程进行正确把握、判定及进程方案决议。指挥在总指挥授权下负责各组工作，并第一时间将最新情况汇报给总指挥以资决议。4.2联络组:由相关部门人员组成。a．组织人员负责报警：报警程序为:治安队一一单位上层一一119或石岩消防队。119报警应清楚说明火灾地点、火灾类型、有没有受困人员、报警人姓名及电话，并做好消防车辆引导工作。b．组织人员负责救护:以保安队为主对受伤及现场获救人员进行急效处理，必需时联络送医院。4．3灭火组:由保安员及义务消防队及预备消防组组成。发生火灾部门义务消防队及责任人负责早期火灾现场灭火、报警铃、受伤人员抢救引导及珍贵财物转移。灭火时必需尽职尽责、先人后己、不得临阵脱逃，只有总指挥公布全体撤离命令后或消防人员抵达现场后方可撤离。灭火指挥有权决定进入第一现场人员。4.4拆装组:由维修和电工组成，负责疏散通道、清除障碍、相关路线断电、紧急摆设救险设施等。4.5疏散组:由疏散指挥调用生产部门人员，通知和组织职员疏散，并进行人员集中清点。4.6保安组:由保安队及治安指挥调用写字楼人员组成，负责火灾限制区控制,单位财物安全保卫。5、程序5.1应急准备成立事故准备小组，由指定部门共同负费，并由相关人员组成。5.1.l事故易发生部门、车间、班组成立并落实应急方法,部门包含单位仓库等。5.1.2每十二个月举行二次应急演练，验证应急计划和方法。5.2应急响应5.2.1火灾发生时，发觉者应快速将此消息传给保安队、由保安队、义务消防队立即赶赴现场，组织救灾。5.2.2若火势失控，由保安队立即通知石岩消防队报火警，报火警时必需讲请楚起火地。应急小组负责将受伤人员转送到医院或通知医院到现场进行紧抢救护。5.2.3其它管理人员参与帮助现场指挥、救护、通讯、车辆使用等工作。5.2.3纠正和完善5.3.1事故发生后，安全部门应组织分析原因,填写《事故调查表》针对原因如异常作业、操作人员缺乏培训等,由责任部门采取纠正方法，交管理人员确定后实施,并将《事故调查表》交给发生事故部门一份，以对其实施效果进行监督验证。5.3.2由安全部门或安全主任组织对本程序进行评审和修订，使其不停完善。5.3.3针对有毒,易燃化学品，按相关要求及要求增加对应特殊安全方法。5.4紧急应对5.4.1本单位所属地方包含工厂及宿舍发生火情时，任何第一目击者有义务有责任将火情通报保安队。保安队有责任在第一时间通知相关部门或人员。5.4.2全部指挥接到汇报后快速抵达现场。总指挥不能立即抵达时由先到指挥者先实施总指挥职能直到总指挥赶到为止，指挥不在时由总指挥临时任命指挥直到相关指挥抵达为止5.5疏散计划5.5.1人员疏散以每层楼中间部分为界分前后两半，沿疏散通道、人行通通,楼梯向下疏散到指定安全地点集中，疏散过程中严禁使用电梯疏散。5.5.2如一方楼梯口处出现火焰则全部向另一万向疏散:如两边楼梯堵死则向天台疏散等候救援。5.5.3仅在有安全可靠救生垫准备好时，守候在楼顶人才能够向下跳。5.5.4疏散过程中遵照先弱后强，先女后男标准。全部些人员必需相互帮助，遵从疏散指挥。5.5.5抵达安全地点人员必需遵从指挥排队,待主管/组长清点人数后汇报指挥人员5.5.6巳经抵达疏散地点人员不得远离安全集中地点，不得以任何理由返回火情发生区,待总指挥公布解散命令后方可离开。5.6疏散演练每十二个月迸行二次火灾紧急应对及疏散演练。6、步骤图若火势失控消防安全管理制度（一）消防安全教育、培训制度1、每十二个月以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多个形式，提升全体职员消防安全意识。2、定时组织职员学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。5、对新职员进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。6、因工作需要职员换岗前必需进行再教育培训。7、消控中心等特殊岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上岗。（二）防火巡查、检验制度1、落实逐层消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检验制度。2、消防工作归口管理职能部门每日对企业进行防火巡查。每个月对单位进行一次防火检验并复查追踪改善。3、检验中发觉火灾隐患，检验人员应填写防火检验统计，并根据要求，要求相关人员在统计上署名。4、检验部门应将检验情况立即通知受检部门，各部门责任人应每日消防安全检验情况通知，若发觉本单位存在火灾隐患，应立即整改。5、对检验中发觉火灾隐患未按要求时间立即整改，依据奖惩制度给处罚。（三）安全疏散设施管理制度1、单位应保持疏散通道、安全出口通畅，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散障碍物。2、应按规范设置符合国家要求消防安全疏散指示标志和应急照明设施。3、应保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定时组织检验、测试、维护和保养。4、严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。5、严禁在营业或工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。（四）消防控制中心管理制度1、熟悉并掌握各类消防设施使用性能，确保扑救火灾过程中操作有序、正确快速。2、做好消防值班统计和交接班统计，处理消防报警电话。3、按时交接班，做好值班统计、设备情况、事故处理等情况交接手续。无交接班手续，值班人员