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文档简介

第页共页物流主管工作职责范围模版物流主管是企业物流管理的核心人员之一，负责协调和管理物流运作的全过程。其工作职责范围包括以下几个方面：1.物流计划和策划：-制定物流计划和策略，根据市场需求和公司目标，确定物流服务的目标和方向。-编制物流预算，确定物流资源和设备的需求和配置。-研究和分析物流市场情况，进行市场调研和竞争分析，制定物流策略和发展规划。2.供应链管理：-协调供应链各个环节的工作，包括原材料采购、生产计划、库存管理等，确保物流的顺利运行。-与供应商和客户保持良好的沟通，建立稳定的供应和销售渠道。-分析供应链中的瓶颈和问题，提出改进方案，优化供应链效率和成本。3.运输管理：-组织和协调货物的运输工作，包括货车、船舶、飞机等多种运输工具的选择和安排。-管理运输合同和运输成本，控制运输费用和运输风险。-安排货物的装卸工作和运输路线，保证货物按时安全地运达目的地。4.仓储管理：-管理仓库的日常运营工作，包括货物的入库、出库、存储和配送等。-监督仓库人员的工作，确保仓库的安全和有序运作。-制定仓储管理制度和流程，不断改进仓储管理方法和技术。5.物流信息管理：-建立和维护物流信息系统，实时掌握物流运作数据和信息。-分析物流数据和信息，提供决策支持和参考，优化物流过程和服务质量。-与相关部门和合作伙伴共享物流信息，加强信息共享和协同。6.团队管理：-管理物流团队，包括招聘、培训、激励和绩效考核等。-组织团队工作，确保团队成员的工作任务和目标的完成。-建立良好的团队合作和沟通机制，提高团队的工作效率和凝聚力。7.物流风险管理：-分析和评估物流风险，制定和执行相应的风险管理措施。-建立物流应急预案，应对突发事件和风险情况。-监测和分析物流风险的发展趋势，及时调整风险管理策略。8.环境和安全管理：-遵守相关法律法规和标准，确保物流活动符合环境和安全要求。-优化物流运作和流程，减少环境污染和安全风险。-定期进行环境和安全培训，提高员工的环境和安全意识。物流主管的工作职责非常广泛和复杂，需要掌握多种管理技能和知识。除了上述工作职责外，物流主管还需要积极主动地与

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