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第页共页磐石市快递公司劳务合同劳务合同甲方：磐石市快递公司地址：磐石市XXX街道XX号电话：XXXX-XXXXXXX乙方：劳务人员地址：XXXXXX电话：XXXX-XXXXXXX一、合同目的及条款本合同旨在明确甲方与乙方之间的权利与义务，保障劳务人员的合法权益，规范双方的劳动关系。二、合同期限本合同有效期为____年____月____日至____年____月____日。如期限届满后双方继续劳动关系，应签订新的劳动合同。若未续签合同，则本合同自动失效。三、工作内容及薪酬1.乙方将根据甲方的安排和需求，从事快递服务工作。具体工作内容包括但不限于：接单、取件、派送、回单等。2.乙方的工资由甲方支付，支付方式为XX元/月。乙方工作时间为每周X天，每天工作X小时，超出部分按照加班工资进行支付。3.甲方将按照国家规定为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。乙方须按时缴纳个人保险费用。4.甲方将按照国家规定为乙方提供带薪年假、法定节假日休假、病假、产假等福利。四、劳动纪律和工作规范1.乙方应遵守国家法律法规、劳动合同及公司的规章制度，不得以违法违规手段从事快递服务工作。2.乙方应认真履行快递服务职责，保证工作的质量和效率，遵守工作纪律，不得无故旷工、迟到、早退或者擅自请假，如有特殊情况应提前向甲方请假，并得到甲方的书面批准。3.乙方应保护甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露或滥用。五、违约责任1.若乙方违反劳动合同约定，经甲方教育后不予改正的，甲方有权解除劳动合同。2.若甲方违反劳动合同约定，应依法承担相应的责任，并支付违约金给乙方。六、终止劳动关系1.乙方在劳动合同履行期间，如有以下情况之一，甲方有权解除劳动合同：a)乙方重大失职，严重违反公司纪律，造成重大经济损失；b)乙方严重违反国家法律法规，影响公司声誉；c)乙方患有不适合继续从事快递服务工作的疾病，无法履行工作职责；d)经过甲方解决，乙方仍长期无故不报到、不工作。2.甲方应提前15天书面通知乙方解除劳动合同。七、争议解决本合同的订立、履行和解释均适用中华人民共和国相关法律法规。如发生争议，双方应协商解决。协商不成的，可向劳动仲裁委员会申请仲裁。八、其他事项1.本合同自双方签字或盖章后生效。2.本合同中如有未尽事宜，双方应协商解决，并可通过书面形式进行补充和修订。甲方：乙方：签字：

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