2024年企划科岗位职责7篇

2024年企划科岗位职责7篇

目录

第1篇企划科计划员岗位职责

第2篇企划科长岗位职责任职要求

第3篇企划科副科长岗位职责

第4篇企划科科长岗位职责

第5篇企划科长岗位职责

第6篇企划科微机管理员岗位职责

第7篇企划科统计员岗位职责

企划科长岗位职责

企划科长

•组织公司内部的经营会议(年度计划预算审议,月度会议,周会等);

•汇总编写公司年度经营计划,参与制定公司中长期发展战略;

•跟踪公司各项年度计划的落实;

•协助上司展开各项业务课题的应对;

•实施各项市场调研活动,并编写调研报告;

•对集团总部的各类汇报资料的确认及实施;

•协助上司并确保集团总部的各项政策指令在公司内的执行;

•管理并支持下属完成任务。

•具有5年以上企业经营企划工作经历,其中3年以上管理岗位经历,如有工业自动化行业经历优先;

•具有严谨的逻辑思维能力,善于发现和分析业务课题;

•有全局观,具有较强的跨组织协调和统筹能力,能胜任复杂业务课题项目的推进工作;

•优秀的日语听说读写能力;

•优秀的语言组织表达及写作能力;

•能熟练使用excel,ppt进行各类数据分析及报告制作;

•本科及以上学历,有留日从事相关工作经历者优先;

•具备企业管理学,经济学,财务管理方面的基础知识;

•组织公司内部的经营会议(年度计划预算审议,月度会议,周会等);

•汇总编写公司年度经营计划,参与制定公司中长期发展战略;

•跟踪公司各项年度计划的落实;

•协助上司展开各项业务课题的应对;

•实施各项市场调研活动,并编写调研报告;

•对集团总部的各类汇报资料的确认及实施;

•协助上司并确保集团总部的各项政策指令在公司内的执行;

•管理并支持下属完成任务。

•具有5年以上企业经营企划工作经历,其中3年以上管理岗位经历,如有工业自动化行业经历优先;

•具有严谨的逻辑思维能力,善于发现和分析业务课题;

•有全局观,具有较强的跨组织协调和统筹能力,能胜任复杂业务课题项目的推进工作;

•优秀的日语听说读写能力;

•优秀的语言组织表达及写作能力;

•能熟练使用excel,ppt进行各类数据分析及报告制作;

•本科及以上学历,有留日从事相关工作经历者优先;

•具备企业管理学,经济学,财务管理方面的基础知识;

企划科科长岗位职责

1．负责全科各项工作的组织与落实，定期召开科务会，做好全科的政治思想工作。

2．及时审查计划和统计的各项报表，保证各项报表的齐全、准确。

3．深入实际，掌握生产计划的执行情况，向有关领导和部门提出修改意见和其它合理化建议。

4．组织好全科的政治学习和业务学习，不断提高技术业务水平。

5．参加矿开的有关会议，并提供有关各项计划、统计资料，当好领导的参谋助手。

6．组织编制长远规划，年、季、月生产计划和各种资金计划以及各项定期报表。

7．参加全矿生产动态分析会，财务成本分析会及有关技术设计方案讨论会等，提出有关资料和建设性意见。

8．负责全科人员落实岗位责制中所规定的各项任务。

9．完成领导交办的临时性任务。

企划科计划员岗位职责

一、认真落实国家有关法律法规、公司有关规定，遵守矿规矿纪。

二、经常深入井下一线，了解掌握第一手资料，科学合理地编制各项计划。

三、负责中长期计划、月、季、年计划的编制工作。

四、根据生产情况，及时调整月度生产经营计划。

五、负责各项资金计划的编制、调整工作。

六、对生产计划、资金计划的完成情况进行动态检查，督促各项计划按期完成。

七、加强业务知识学习，不断提高业务水平。

八、完成矿领导交办的其他临时性工作。

九、配合其他业务科室完成相关工作。

企划科长岗位职责任职要求

企划科长岗位职责

职责描述:

1、负责安环领域工作，包括指导、审核安环工作计划、目标、监督、落实工作成果的达成并进行评价。

2、it领域工作，包括指导it领域的全公司规划，协助落实公司信息化工作的推进;对工作成果进行监督、检查与评价。

3、负责党工、行政、后勤领域工作，包括指导、审核工作计划的制定、跟踪计划落实;

4、负责工作目标管理，依据公司、部级方针、目标指定并执行科级方针目标并跟进实施;

5、负责本科室人员规划，包括员工队伍规划与建设，提出对下属人员的调配、培训、考核;

6、完成上级临时交办的工作。

任职要求:

1、本科以上，企业管理、行政管理相关专业;

2、6年的制造业(行业)工作经验;

3、具备企业经营管理企划经验，熟悉制造业的基本管理要求与管理方法;

4、良好的组织、协调、策划、管理经验;

5、较强沟通、分析能力、具备企业经营管理、分析经验，较好的文书写作能力;

6、有一定的行政、安全、质量体系和内控管理经验。

企划科长岗位

企划科统计员岗位职责

一、认真落实《统计法》、《公司统计工作管理条例》等统计法律法规，遵守矿规矿纪。

二、及时收集整理统计基础资料，按时上报月度生产经营统计报表、资金统计报表，做到统计指标科学、合理；统计数据准确、及时。

三、负责月度统计台帐及历史统计台帐的登录工作。

四、监督指导各专业口的统计工作，发现问题及时处理。

五、认真开展统计检查工作，及时修订各项统计指标。

六、加强统计知识学习，不断提高业务水平。

七、及时提供各项统计资料，为领导正确决策提供依据。

八、配合其他科室完成各种一次性统计工作。

企划科副科长岗位职责

1.协助科长完成各项工作，并经常检查分管工作的完成情况。

2.根据企业的经营战略目标，组织编制企业年、季、月生产和资金计划及长远发展规划，编制有关统计报表。

3.认真组织检查落实各项经济技术指标的执行情况，按时完成各类生产计划的修改与调整，参加各类计划工程的验收。

4.深入基层和现场，掌握生产经营计划的执行情况，了解各种材料、定额的合理性和科学性，向有关领导和职能部门提出修改计划意见和合理化建议。

5.收集、整理各类生产经营计划管理资料、历史资料、统计资料和原始资料，检查统计数据的真实性和准确性，资料齐全。

6.按时、准确、全面完成有关考核工作，掌握有关准确数据，为全矿的企划工作提供可靠的依据。

7.做好企业管理的各项工作。

8.听取采纳领导和职工的有关合理化建议。

9.不断学习，提高自身的业务素质。

企划科微机管理员岗位职责

1、微机室管理人员在培训中心领导下开展工作。

2、负责微机室的卫生工作，做到勤打扫，勤擦洗，勤维护，保证室内及各种设施无尘土，无污垢，清洁卫生。

3、负责对微机及附属设施的验收、维护、建帐、建卡和编号，做到准确无