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文档简介

第页共页软件公司培训协议书甲方：（公司名称）乙方：（培训对象姓名）鉴于甲方是一家从事软件开发和服务的公司，拥有丰富的软件开发经验和丰富的技术团队；乙方希望通过甲方的培训项目，提升自己的软件开发技能和相关知识。经过双方友好协商，达成以下培训协议：一、培训内容：1.培训课程：甲方将根据乙方的需求和具体情况，为乙方提供包括但不限于以下课程的培训：（1）软件开发基础知识：包括编程语言、算法与数据结构、软件设计原则等相关知识。（2）前端开发技术：包括HTML、CSS、JavaScript等相关的前端开发技术。（3）后端开发技术：包括数据库设计、服务器端开发、网络编程等相关的后端开发技术。（4）移动端开发技术：包括Android开发、iOS开发等相关的移动端开发技术。（5）项目管理与协作：包括团队协作、项目管理、版本控制等相关的项目管理与协作知识。2.培训方式：培训分为理论教学和实践训练两个部分。理论教学将由甲方的资深技术专家进行授课，实践训练将组织乙方参与实际项目的开发和实施过程。3.培训时间：培训时间预计为三个月，具体时间安排双方协商确定。培训期间工作日为每周五天，每天8小时。4.培训地点：培训地点将根据实际情况确定，甲方将提供适当的培训场地和设备。二、费用与报酬：1.培训费用：（1）培训费用由甲方承担，包括培训的课程费、培训教材费及相关设备费用。（2）乙方在培训期间无需支付任何培训费用。2.员工待遇：甲方将正式录用乙方为员工，享受公司正式员工的待遇，包括但不限于社保、住房公积金、假期等福利。具体待遇以甲方的规定为准。3.培训补助：在培训期间，甲方将向乙方支付每月3000元的培训补助费，作为乙方完成培训任务的激励和补贴。三、培训考核：1.培训评估：乙方的培训期间将进行定期的培训评估。评估内容包括但不限于课程理论掌握情况、实践能力、项目完成情况等。2.培训结果：（1）乙方根据培训评估的结果，将分为优秀、良好、及格三个等级。（2）培训结束后，甲方将按照乙方的培训结果调整其待遇和薪资，并与乙方签订正式的劳动合同。四、保密协议：1.乙方在培训期间将接触到甲方的商业机密和技术秘密，包括但不限于软件开发流程、代码、系统架构等。乙方需严守保密义务，不得泄露或向他人披露甲方的商业机密和技术秘密。2.乙方应妥善保管与其培训工作相关的资料、文件和设备，不得盗用、私自传播或利用其进行非法活动。五、其他约定：1.如乙方在培训期间有特殊情况无法继续参与培训，应提前书面告知甲方，并双方协商解决。2.双方对于培训协议的履行情况有任何争议，应友好协商解决；协商不成的，可根据中国法律向甲方所在地的人民法院提起诉讼

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